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法人向け営業職
求人No.10376
募集要項
| PRポイント | ・大手メーカー様との取引が多く、業績が安定しています。 ・今後、海外においては積極展開を計画しており、海外志向の方にはチャンスが増えます。 ・新中期経営計画策定、人事制度を改革等、新たなことにチャレンジしています。 |
|---|---|
| 仕事内容 | 既存の得意先を定期的に訪問し、工業用塗料を中心とした商材(塗料・塗装設備・副資材等)を提案します。 塗装設備を受注した際には、工事立会もしていただきます。 得意先は、自動車・建設機械・鉄鋼業界等の大手メーカーがメインとなります。 得意先の担当者や、仕入先である塗料メーカーや設備メーカーとの信頼関係を構築しながら、 お客様の要求に応えるだけでなく、潜在的なニーズや課題を掘り起こし、 仕入先メーカーと協力しながらベストな塗料や塗装設備を提案していく仕事です。 ≪具体的には≫ 得意先の生産情報等を基にした塗料の提案・塗装設備(新規、メンテナンス、更新等)の 提案・塗装設備工事の立会・得意先生産ラインで使われる塗料の現地確認 など |
| 必須要件 | |
| 歓迎要件 | |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8：40～17：30 ※実働： 8時間 ※休憩時間： 50分 ※残業 有 （平均残業時間：月30時間） |
| 休日・休暇 | ≪休日≫ 週休2日制（土日） ※年に2回土曜出勤あり 年間休日： 115日 ※2022年度（2022/4/1）～より ≪休暇≫ 年末年始休暇、ゴールデンウィーク、夏季休暇・有給休暇・慶弔休暇・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 給与 | 月給24万4,625円～27万3,988円 ≪固定残業代≫ 含む→44,625円～49,988円を含む/月（30時間分） 超過分は別途支給させていただきます。 ≪年収例≫ ・30歳（主任） 月給29万/年収443万 ・40歳（GL/管理職） 月給39万/年収620万 ・50歳（部長/管理職） 月給45万/年収731万 ≪昇給・賞与≫ 昇給年1回（5月） 賞与年2回（7月、12月） |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度、財形貯蓄制度、社内持株制度、社内融資制度、報奨金制度、資格取得補助制度、各種社会保険完備 退職金(勤続3年以上)、資格取得奨励制度、財形貯蓄、永年勤続表彰 施設：保養所（東急ハーヴェストクラブ） その他：社員旅行、忘年会、慶弔見舞金、社用車貸与(通勤利用可) 社宅・寮有り 借上社宅制度有り、社宅家賃補助(規程による) |
| 勤務地 | 大府市 |
| 選考プロセス | 一次面接（人事）⇒ 適性検査 ⇒ 二次面接（営業部長）⇒ 最終面接（社長・役員） ≪WEB面接≫ 対応可（使用ツール：Zoom） |
会社概要
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 同社は1948年の創業以来「塗料」「塗装設備販売」「塗装請負事業」を中心に、専門商社としての豊富なノウハウで顧客の塗装工程をトータルサポートしており、自動車業界、建設機械業界、鉄鋼業界と幅広い業界のお客様から多くの依頼を頂いております。 塗料メーカーとの新機能塗料開発分野の拡充や、中国拠点においては塗装ロボットの分野で多くの実績を出すなど、従来の”単なる塗料の卸売販売”の域を出た、高い付加価値を提供する事業を展開しています。 今後は、IoTやAIとの融合や更なる海外拠点の拡大を視野に事業拡大を進めています。 |
| 従業員規模 | 31～100人 |
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- タイトル
- 法人向け営業職
- 勤務地
- 大府市
- 職種
- 営業系、技術系その他
- 求人No
- 10376