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施工管理 ※未経験OK
求人No.13803
募集要項
PRポイント | ●主に愛知県内の大学や病院、マンション、商業施設などの内装工事を行っています。 ●今回募集する「施工管理」の仕事は、工事計画の策定、スタッフの手配を始め、 現場では仕事を依頼し、スケジュールと安全の管理を行います。 ●受注は、効率と安定性を考慮して大手ゼネコン3社の物件を主に確保できるよう努めており、 質の高い工事を行うことで取引先各社との信頼関係を維持しながら、社員の生活の安定を 図るように努めています。 |
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仕事内容 | 同社は、主に愛知県内の大学や病院などの公共施設や商業施設などの大型の建物の内装 工事を行っています。 ゼネコンと呼ばれる大手建設会社から、それらの建物の内装工事を委託され、施工しています。 ◆「施工管理」とは? 「施工管理」は、いわば工事現場のリーダーです。 工事を納期に合わせて進行させるための計画策定を始め、計画通りに また安全に工事が進んでいるかどうかの管理を行います。 建物づくりの現場には不可欠な役割であり、一生モノの知識や技術を身に付ける ことができます。 ◆具体的な仕事内容は? ①工事全体を取り仕切るゼネコンの担当者と、工事の内容や進め方について打ち合わせを 行います。 お客様のクロス(壁紙)や床のデザインに対する希望を聞いて、内装のプロの立場から 「そのデザインだと、照明が当たった時に暗く見えてしまうかも」 「子どもが転んでも衝撃の少ない床材はどうか」などと資材を決定していきます。 ②スケジュールや工事に必要な機材などを決めたら、施工をお願いする職人さんや 資材を手配します。 ③施工に必要な図面を作成して工事をスタートします。 ④工事が始まったら、まずは職人さんと打ち合わせをして指示出しを行います。 ⑤その後は週2~3回程度現場に足を運び、「進捗に遅れはないか」「トラブルは起きて いないか」など現場全体の状況を確認していきます。 ◆未経験でも大丈夫? もちろんです。まずは、先輩社員の仕事に同行し、流れを掴むところからスタート! 並行して、同社が取り扱うクロスや床材について、カタログを読んで覚えてもらいます。 徐々に職人さんへの指示出しの仕方なども学んでいきます。 2~3年ほどで一つの案件を一人で進められるようになることを期待しています。 もちろん、先輩が常にフォローしていきますのでご安心ください。 |
必須要件 | |
歓迎要件 | |
雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 8:30~17:30 ※実働: 8時間 ※休憩時間: 60分 ※土曜出勤日は「少し遅めに出社する」「普段より早く帰る」といった柔軟な働き方が可能です。 ≪残業≫ 有(平均残業時間:月40時間) |
休日・休暇 | ≪休日≫ 週休2日制(第1・第3土曜、毎週日曜)、祝日 ※6~7月などの閑散期は毎週土曜が休みになることがあります。 その場合も給与に変動はありません。 年間休日: 110日 ※有給休暇を含んだ年間休日日数の表記はできません。 ≪休暇≫ 夏季(5日)、年末年始(6日)、有給(入社半年後10日付与)、GW、慶弔、リフレッシュ休暇 |
給与 | 月給(基本給)20万円~25万円 ※別途手当支給(例 家族手当:5千円/人、残業手当:5万円程度) ≪固定残業代≫ なし ※固定残業代制度は無く、残業は実施分を支給します ≪モデル年収≫ 375万円(25歳・入社1年)(月給25万円+賞与3ヵ月分) |
待遇・福利厚生 | 昇給年1回(5月)※毎年5,000円~1万円ほど昇給します。 賞与年2回(7月・12月 ※昨年度実績:3ヶ月分) 決算賞与(所定の業績達成により定期賞与とは別に利益配分) 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 通勤交通費(全額支給)、マイカー通勤可(駐車場完備)、時間外手当 家族手当(配偶者:月5,000円、子1人につき:月5,000円) 退職金制度、慶弔見舞金制度、出産・育児支援制度 資格取得支援制度(内装仕上げ施工技能士、防火壁装施工管理者、建築施工管理技士などを会社負担で取得可能) 社員旅行、研修制度、資格取得祝い金制度、資格手当 住宅手当(3万円/月 ) |
勤務地 | 名古屋市 |
選考プロセス | 書類選考 → 面接(1~2回)→ 内定 ≪WEB面接≫ 対応不可 |
会社概要
社名 | 非公開 |
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事業内容 | <事業内容> ・内装工事全般、室内改装工事 ・各種床工事(塩ビタイル・長尺床材・タイルカーペット・カーペット・OAフロアなど) ・各種クロス(壁紙)工事 ・カーテン・ブラインド・ロールスクリーンなどの取付 |
従業員規模 | 1~30人 |
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- タイトル
- 施工管理 ※未経験OK
- 勤務地
- 名古屋市
- 職種
- 技術系その他、建築・土木系
- 求人No
- 13803