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【営業(既存顧客メイン)】印刷会社の頼れる相談窓口として選ばれる◆地域密着型の紙の商社/岐阜市

求人No.16228

募集要項

PRポイント同社は、創業以来“紙”を中心に、印刷用紙・封筒・紙加工品などを取り扱う地域密着型の卸商社です。商域は岐阜県全域および愛知県近郊に広がり、長年の取引を通じて、多くの印刷会社や企業から信頼される流通体制を構築しています。

社是である「社員の幸福」「顧客の信用」「社会への貢献」を大切にし、紙という身近ながら欠かせない素材を安定的に提供しながら、地域産業を支え続けてきました。

また、大手商社では対応しづらい小ロットや急な納期といったニーズに柔軟に応えられる点も強みです。こうしたきめ細かな対応の積み重ねが、強固な顧客基盤につながっています。

今回募集する営業職は、「単なる御用聞き」ではなく、お客様の日常に深く入り込み、信頼関係を築きながら事業成長に貢献できるポジションです。
仕事内容お客様の「一番初めの相談相手」を目指す営業です。
小ロットや急な納期にも対応し、きめ細やかなサポートを通じて印刷会社との信頼関係を深めていきます。大手商社が扱いにくい領域にも踏み込みながら、お客様に寄り添う密着型のスタイルが特徴です。

≪営業活動の具体的な流れ≫
■密着度の高い「御用聞き」
・お客様(印刷会社)を訪問し、日々の発注ニーズや困りごとをヒアリングします。
(商社が月数回の商談なのに対し、同社は極論毎日でも訪問し、密な関係性を構築します。)
・納品スピードの速さや、発注担当者様との関係性を武器に、お客様の「ちょっと聞きたい」を一番に相談いただける深い関係性を目指します。

■商品知識を活かした提案
・紙、印刷資材、完成品のコピー用紙、防災グッズまで、幅広い商材知識を習得し、お客様の要望を先回りした提案を行います。
・例えば、「○○は高いから…」とお客様が悩んでいる場合は、「それなら価格を抑えられる類似品はいかがでしょうか?」と即座に代替品を提案するなど、状況に応じた対応を行います。

■顧客シェアの拡大
・お客様は平均3〜4社の卸と取引していますが、その中で**「一番に電話をもらえる存在になること」**が目標です。
・担当者だけでなく、キーパーソンとも面識を増やし、徐々に同社が扱える取引シェアを広げていきます。

≪組織体制≫
現在、営業部は5名体制(30歳~58歳)で運営しています。将来的には、3人体制のチーム制を敷くことを検討しています。

≪入社後の教育≫
入社後数ヶ月は、先輩社員との同行営業を通じて、お客様との関わり方や納期に対するスピード感を体感していただきます。その後は、仕入れ部で実際の商品に触れながら理解を深めるなど、自ら学ぶ姿勢で幅広い商材知識を習得していただきます。
必須要件・素直な姿勢で、指示されたことを着実に実行できる方
・商品知識を主体的に学ぶ意欲がある方
・人と密接に関わる営業スタイルを楽しめる方
・普通自動車運転免許
歓迎要件・営業経験(目安:3年以上)
・既存の慣習にとらわれず、新しい知識や外部の流れを柔軟に取り入れられる方
・お客様から信頼感を持って接していただける立ち居振る舞いができる方
雇用形態正社員
勤務時間8:30~17:30
休憩時間:1時間

≪残業≫
有 (平均残業時間:月20時間)
休日・休暇週休2日制(研修会議を除いた土日祝)
年間休日:112日

夏季休暇
連続9日間リフレッシュ休暇(7月~8月の間)※入社2年目以降の取得
給与想定年収:430万円~600万円
※ご経験とスキルを考慮し、決定します。
※上記金額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)
社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
退職金共済制度
定期健康診断
全国リゾートトラスト施設(32箇所)利用可
懇親会
海外研修

≪人材育成制度≫
入社時研修(専任講師による集中講座)
OJT(実務を通じた育成・日常的に実施)
社内研修(希望や成長度合いに応じて実施)

受動喫煙防止措置:全面禁煙(屋外に喫煙スペースあり)
勤務地岐阜市
選考プロセス書類選考 → 一次面接(WEB可) → 最終面接 → 内定

会社概要

社名非公開
事業内容印刷用紙・情報用紙・再生紙・封筒等紙加工品の卸販売業
従業員規模31~100人

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  • タイトル
    【営業(既存顧客メイン)】印刷会社の頼れる相談窓口として選ばれる◆地域密着型の紙の商社/岐阜市
  • 勤務地
    岐阜市
  • 職種
    営業系
  • 求人No
    16228

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