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【人財育成】スタンダード上場企業グループ／フレックスタイム／人財育成・ＤＥ＆Ｉ推進担当/東京都品川区
求人No.16310
募集要項
| PRポイント | ●安定×挑戦 同社は、東京エリアにおける店舗ネットワークをはじめ、モビリティ事業をトータルで展開する東証スタンダード市場上場企業です。確かな経営基盤のもと、着実な成長を続け、電動化やモビリティサービスといった新領域へ積極的に取り組んでいます。「安定」と「挑戦」を両立させる企業として、変化の時代においても持続的な成長を目指しています。 ●“人づくり”の中心でグループの未来をデザイン！ 本ポジションは、同社の“人づくり”という重要な役割を担っています。採用・育成・ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン（ＤＥ＆Ｉ）など幅広い領域に関わりながら、「人を起点にした経営」を具現化していくことがミッションです。経営層とも近い距離で仕事ができ、自らの提案や仕組みづくりが波及していくスケール感を味わえます。 ※採用後は、グループの持株会社に出向し勤務していただきます。（在籍出向） ●社員を大切にする文化と柔軟な働き方 「働く仲間も笑顔に」を“大切にする価値観”の１つにかかげ、働く環境づくりにも注力しています。フレックスタイム制を導入し、平均残業時間は月10～20時間程度。産休・育休取得率も高く、男性の育児休業も積極的に推進中。リモートワークの活用など、ライフワークバランスを大切にしながら、長期的なキャリア形成が可能です。 ●東京を拠点に、クルマと人の未来を創る 勤務地はアクセス便利な「不動前駅」から徒歩1分。都内を中心に活動でき、店舗との連携もスムーズ。地域密着の安定感と、都市圏ならではのスピード感を両立しています。 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホールディングス会社(グループ持株会社)の人財育成担当として以下の業務をお任せします 【業務内容】 主に人的資本経営の充実に関わる業務（人財育成・ＤＥ＆Ｉ推進・採用）をご担当いただきます。 【働きがい】 グループが持続的に成長していくために最も重要な経営資源である“人財”に深くかかわる業務を通じ、グループ全体の人的資本の充実に貢献できます。 ■所属部署 ホールディングス会社(グループ持株会社)の人財開発部へ配属予定です。(在籍出向) |
| 必須要件 | ・管理部門における人財育成、ＤＥ＆Ｉ推進、採用のいずれかの実務経験 ・PC (Word、Excel、PowerPoint) の基本スキル ・社内外の関係者と円滑に調整できるコミュニケーション力 |
| 歓迎要件 | ・100名以上規模の企業での人財育成業務経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00） ※1日の標準労働時間7時間45分（9:30～18:15・休憩1時間） ※平均残業時間：月10～20時間 |
| 休日・休暇 | 週休2日制(火曜日・日曜日を中心に月8日～13日休み) （基本火曜日・日曜日を定休日とした個人別休日） ◎年間休日120日 GW・年末年始・夏季休暇 産前・産後休暇、 育児休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇 |
| 給与 | 想定年収：467万円～620万円 ※ご経験とスキルを考慮し、決定します。 ※上記金額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 待遇・福利厚生 | 賞与 年2回(7月・12月) ※昨年実績:年間4.7ヶ月+0.5ヶ月(業績賞与2回)＝5.2ヶ月 昇給 年1回(4月) 社会保険完備（健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険） 家族手当、残業代全額支給、通勤手当(会社規定に準ずる)実費支給 車両優遇販売制度、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、ESOP(グループ株式給付規程による) 退職金制度(確定給付+確定拠出)、社員持株制度、自己申告制度、資格取得支援制度 保養施設:健保保養所(箱根)、契約・割引施設あり [受動喫煙防止措置]：屋内全面禁煙（屋外喫煙場所あり） |
| 勤務地 | その他地域 |
| 選考プロセス | 書類選考 → 面接2回 → 内定 ※選考フローは変動の可能性があります。 |
会社概要
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 東京都で新車店舗、中古車店舗を構えるメガディーラーです。 ●自動車、自動車部品及び自動車付属品の販売、修理、賃貸、加工及び保管 ●自動車用機械、器具及び工具並びに自動車用燃料、その他油脂類の販売 ●損害保険代理業及び自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業 ＜企業の特徴＞ 東京都で大手自動車メーカーの販売を行っている国内最大級のディーラーであり、グループの中核会社です。 新車・中古車の販売、車両のメンテナンス、保険代理業務等、多様なサービスを提供しています。 |
| 従業員規模 | 501～5000人 |
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- タイトル
- 【人財育成】スタンダード上場企業グループ／フレックスタイム／人財育成・ＤＥ＆Ｉ推進担当/東京都品川区
- 勤務地
- その他地域
- 職種
- 総務・人事・法務
- 求人No
- 16310