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【治具部品の機械加工・製作】国内12拠点・海外10拠点展開の独立系自動車部品メーカー／みよし市
求人No.16559
募集要項
| PRポイント | 設計・開発から生産まで一貫した体制を持ち、長年にわたり国内外の産業を支えてきた老舗メーカーです。主要製品は自動車関連部品を中心に、複数の加工・製造領域へ事業を展開し、安定した経営基盤と確かな技術力を強みに成長を続けています。 近年は大型プレス設備の導入や生産体制の高度化、DX推進、海外拠点との技術連携など、次世代のものづくりに向けた取り組みを強化。「人・もの・環境を結ぶものづくり」を掲げ、環境課題の解決にも取り組んでいます。 本ポジションでは、工作機械を用いた消耗型治具部品の製作を通じて、製造部門や生産技術部門を技術面から支援します。型・治具部品の製作や提案を通じて、加工費低減や現場の生産性向上に貢献していくことがミッションです。 納入先の生産現場も近いため、自身が製作した部品の使われ方や加工の効果を直接確認できることも、この仕事ならではの魅力です。さまざまな工作機械に触れながら幅広い経験を積むことができ、加工技術者として専門性を高めていける環境です。 平均勤続年数は18年以上を誇り、有給休暇取得の推進や育児休暇制度の整備など、長期的に働きやすい制度も整っています。安定した経営基盤のもと、製造現場に近い立場で、ものづくりのやりがいを実感しながら働くことができます。 |
|---|---|
| 仕事内容 | 消耗型治具部品の製作および加工費低減を、配属組織のミッションとしています。 工作機械を用いて図面に基づいた部品製作を行い、製造部門・生産技術部門に対して、安価な型・治具部品を提供します。 ≪業務詳細≫ ・工作機械を用いた部品の製作 ・生産技術部門、製造部門から依頼のあった型・治具部品の提供 ・製造部門、生産技術部門に対する安価な型・治具部品の提案および製作 ≪やりがい／身につくスキル≫ いろいろな工作機械に触れることができ、幅広い経験をすることができます。 また、納入先の生産現場も近く、製作した部品の使われ方を自分で直接確認できることで、加工の出来や効果が分かりやすく、やりがいにつながります。 ≪ポジション≫ 担当技能職 ≪配属情報≫ ・所属部門：設備部 設備加工課 総括加工係 加工班 ・部門人数：3名（班長1名、担当2名） ・年齢構成：30代2名、40代1名 ・男女比：男性3：女性0 ・中途比率：新卒：中途＝3：0（正社員のみ） ≪同社の魅力≫ ◇製品の多角化が進んでおり、排気系部品に加え、ボディ部品や鉄鋼二次加工分野への展開も加速中。今後はさらにボディ部品領域強化の投資（大型プレス設備等）を進めており、事業ポートフォリオのバランスが取れた体制が特徴です。 ◇連結従業員数は8,000名を超え、国内外の生産・販売拠点を展開。創業からおよそ100年に向けて、グローバルでのものづくり基盤を強化しています。 ◇平均勤続年数は18年以上を誇り、女性の育児休暇取得実績や有給休暇取得促進など、働きやすさへの取り組みも進んでいます。 |
| 必須要件 | ・旋盤経験者 ・基本的な部品図が理解できる方 ・基本的なPC操作ができる方（Excelなど） |
| 歓迎要件 | ・マシニング経験 ・CAD/CAM経験 ・三次元測定経験 ≪求める人物像≫ ・明るく、コミュニケーションに優れた方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ８:30～17:15 休憩時間：45分（12:15～13:00） 所定労働時間：8時間 フレックスタイム制 コアタイム：10:00～14:45 ≪時短勤務≫ 可 ≪残業≫ 有（平均残業時間：月5時間） ※昨年度実績 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日） 年間休日：121日 有給休暇：10日～20日（入社半年経過後に付与） GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 育児休暇（取得実績あり） |
| 給与 | 想定年収：420万円～530万円 ※ご経験とスキルを考慮し、決定します。 ※上記金額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※残業40時間相当分を含みます。 |
| 待遇・福利厚生 | 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月・12月）※2025年度実績：計5.5ヶ月分 残業手当 通勤手当：会社規定により算出（上限150,000円） 家族手当：扶養配偶者5,500円 子ども手当：20,000円／人 住宅手当：対象は会社規定による 各種社会保険完備 退職金制度 定年：60歳（再雇用制度あり） 企業年金基金 寮・社宅制度（自宅から勤務地20km以上、年齢制限等会社規定あり） カフェテリアプラン：年間60,000ポイント付与 各種祝金・弔慰金・見舞金制度 貸付金制度（車両購入貸付金制度：新車の場合最高300万円まで） 自己啓発融資制度 資格取得支援制度 教育制度：OJTを中心に、業務を通じてスキルを習得できる環境です。 社用バス運行（地下鉄赤池駅前、名鉄知立駅前～各工場間） グラウンド、トレーニング施設あり 組合行事：ソフトボール大会、アミューズメントパークツアー、野球観戦 など 受動喫煙防止措置：屋内全面禁煙 |
| 勤務地 | みよし市 |
| 選考プロセス | 書類選考 → 面接2回程度（目安） → 内定 ≪オンライン面接≫ 可 |
会社概要
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 自動車部品の開発・製造 ＜主要製品＞ マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニフォールド、ボディ部品、ドアビーム、その他自動車部品、冷間鍛造部品、みがき棒鋼、引抜鋼管、機械構造用炭素鋼管、切削／研削みがき棒鋼、建設用配管 |
| 従業員規模 | 501～5000人 |
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- タイトル
- 【治具部品の機械加工・製作】国内12拠点・海外10拠点展開の独立系自動車部品メーカー／みよし市
- 勤務地
- みよし市
- 職種
- 技術系その他
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- 16559