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【素材開発（アパレル）グループリーダー候補】上場成長企業／新素材の機能性繊維の商品開発／名古屋・東京
求人No.16585
募集要項
| PRポイント | 同社は、HEALTH・BEAUTY・HYGIENEの領域でブランド、商品、サービスを展開し、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場など、幅広いチャネルを通じて事業を拡大している企業です。 ≪ポジションの魅力≫ ・自分がこだわり、手掛けた商品をお客様に届けることができる仕事です。 ・今後様々な商品展開を予定しているため、未経験のジャンルも含め、幅広い商品を手掛けることができます。 ・発売までの商品のハンドリングの中心となるため、社内の様々なチーム（企画、生産管理、制作、マーケティングなど）と連携を取りながら仕事をすることができます。 |
|---|---|
| 仕事内容 | 独自開発の血行促進繊維を中心とした新商品開発を行っています。 同社の商品開発は、自身で設計業務を直接行うのではなく、パートナー（取引先）への開発・製造の依頼（要求仕様書の作成、試作品の評価、試作品・量産品の品質、コスト、スケジュール管理）まで幅広く担い、社内外の多くの方とコミュニケーションを図りながら新製品を作り上げていきます。 新規事業として立ち上がったばかりの部署のため、整っていない部分も多いですが、その分可能性とやりがいに満ちている部署です。同社だからこそのお客様に喜んでいただける商品開発を行うことで、事業の成功につなげていくことがミッションです。 ≪業務内容≫ ・新素材の開発 ・製造パートナーの開拓、選定 ・素材開発のスケジュール、原価管理 ・素材の機能や物性のデータ管理と訴求の明確化 （他部署へのプレゼン） ・一般医療機器登録のための試験管理 ≪今後のキャリア≫ 入社後しばらくご経験を積まれた後は、担当ブランドの素材関連の開発業務を、企画と連動しながら責任を持って行っていただければと思っています。 素材開発内で常に打ち合わせをし、横串での新しい素材の開発などにもチャレンジしていっていただければと思っています。 また、同じ部署内で別の製品を扱うグループへ異動し、幅を広げていただくことも可能です。 ≪同社について≫ 同社は、HEALTH・BEAUTY・HYGIENEの領域でブランド、商品、サービスを展開し、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場など、幅広いチャネルを通じて事業を拡大している企業です。 また、大学との共同研究を通じて医科学的根拠を取得・蓄積していることも特徴の一つです。 2025年9月期には191アイテムを新規導入し、新商品の売上比率は63％に達しました。開発と成長のサイクルを高い水準で回しながらブランド力を高め、その結果、連結売上は過去最高の988億円（前年比37％増）、営業利益も過去最高の106億円（前年比3倍超）を達成しています。 |
| 必須要件 | ・繊維業界での企画販売経験 |
| 歓迎要件 | ・理系学部卒（四年制大学） ・素材開発経験 ・生地分析、設計ができる方 ・原料調達経験 ≪下記のような業界出身の方が活躍されています≫ ・繊維系メーカーでの企画、営業経験 ・ファイバーメーカーでの企画、営業経験 ・総合商社での勤務経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8:45～17:45 所定労働時間：8時間 休憩時間：60分 時短勤務制度（育児、介護等） ≪残業≫ 有 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日） 年間休日：120日 有給休暇（入社半年後に最大10日付与※出勤日数により変動、2回目以降は毎年10月1日に付与） 夏季休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇 入社時特別休暇（入社時に5日付与※半年後に消滅） 産前産後休暇、育児休暇 |
| 給与 | 想定年収：550万円～650万円 ※ご経験とスキルを考慮し、決定します。 ※上記金額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※上記金額には30時間分の残業代を含みます。 |
| 待遇・福利厚生 | 昇給：年2回（1月・7月／初回は入社1年後） 賞与：年2回（6月・12月） 通勤手当（上限5万円／月・公共交通機関利用時） エリア手当 残業手当／深夜勤務手当／休日出勤手当 管理監督者手当（社内規定による） 役割給（社内規定による） 家族手当（社内規定による） 単身赴任手当（社内規定による） 資格手当（社内規定による） 社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 人間ドック受診（40歳以上） インフルエンザ予防接種費用負担 婦人科健診費用負担 教育制度（現場でのOJT／階層別研修 等） 選択制確定拠出型年金制度 財形貯蓄制度 社員持株会制度 表彰制度 産前産後・育児休暇制度 結婚・出産祝い金制度 弔事・お見舞金制度 長期勤続祝い制度 おかえり制度（再雇用制度） 社員割引制度 グループ活性会 単身赴任帰省旅費補助（該当者のみ） 引越費用補助（会社都合の転居が必要な場合のみ） 社内研修（階層別研修 等） 受動喫煙防止措置：敷地内禁煙 ※受動喫煙防止および禁煙推進の観点から、喫煙をされていない方を対象としています。 |
| 勤務地 | 名古屋市、その他地域 |
| 選考プロセス | 書類選考 → 面接複数回 → 内定 ≪オンライン面接≫ 可 |
会社概要
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 「BEAUTY（美容）」「WELLNESS（健康・ウェルネス）」を軸として、EC・サロン・リテール・グローバル市場へ製品・サービスを提供しています。 ◆ダイレクトマーケティング事業 自社／他社のECサイト、新聞・カタログ、テレビ通販などを通じて一般消費者へ直接販売。 ◆プロフェッショナル事業 サロン向けECプラットフォームを通じた販売、美容室・エステ運営事業者への卸売、宿泊施設などへの設備販売、ショッピングセンター等での一般顧客対応など。 ◆リテールストア事業 百貨店・ショッピングセンター・免税店・量販店・専門店などを通じた卸売販売、また自社運営の小売店舗での対面販売。 ◆グローバル事業 海外グループ会社のECサイト、また海外のインターネット通販事業者を通じた一般消費者への販売。加えて、海外の販売代理店、美容専門店、百貨店等への卸売販売も含む。 ◆スマートリング事業 ショッピング・飲食時の決済が可能な「リング型」の非接触式デバイスを製造・販売し、資金決済業務も行う。 ◆その他の事業 椿（ツバキ）を原料とした製品の製造・販売、EV車両を中心としたモビリティ販売、海外を中心とした旅行事業、など多岐にわたる。 |
| 従業員規模 | 501～5000人 |
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- タイトル
- 【素材開発（アパレル）グループリーダー候補】上場成長企業／新素材の機能性繊維の商品開発／名古屋・東京
- 勤務地
- 名古屋市、その他地域
- 職種
- 研究・開発（化学・素材・食品系）
- 求人No
- 16585