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求人数：364件（1～10件目を表示）
【ルート営業】開発・製造・販売を一貫！モノづくり企業を⽀える化成品を扱う専⾨商社／名古屋市
求人No.15851
- 営業系
- メーカー
- 愛知県（三河）
⾃動⾞・航空宇宙・住宅などの取引先へ、⾃社製品および仕⼊先製品の提案などをお任せします。 ≪具体的には...≫ ・お客さまへ製品の提案 ・メールチェック ・資料作成（提案書・依頼書・請求書など） ≪取り扱い製品は多数≫ ・お客さまが作っている製品の⼀部となる材料 └塗料／テープ／接着剤／樹脂／断熱材／吸⾳材 など ・⾝の回りで使われている⾃社製品 └⾃動⾞に貼るラベル／コピー機などに使われるロールブラシ／住宅アルミサッシ⽤の建材 など ≪充実の研修制度≫ ▼STEP1：OJT研修先輩社員に同⾏し、1対1で業務の流れや、製品について丁寧にレクチャー。 ▼STEP2：既存顧客の引継ぎに慣れてきたら、先輩から徐々に担当のお客さまを引き継ぎます。※⾃ら開拓することはありません。 ＼ほかにもこんな研修も／ ・集合研修、⼯場実習（⼊社直後に選択制で学べます） ・社内E-ラーニングシステムで、学びたいときに隙間時間を使った学習が可能 ・仕⼊先によるWeb勉強会や展⽰会 など知識を⾝に付ける機会は豊富に準備されています！ まずは営業メンバーとしてご⼊社いただき、独り⽴ちを⽬指していただきます！ ゆくゆくは新⼈メンバーの教育や育成、マネジャーといった管理職の道へのキャリアはもちろん、「キャリアデザイン制度」を使って、ほかの職種に挑戦する、海外で仕事をするなど幅広いキャリアを築いていくことが可能です！ ≪社員例≫ ・⼊社2年⽬／希望により営業部から情報システム部へ異動 ・⼊社5年⽬／チームリーダーとしてメンバーの育成も担当 ・⼊社15年⽬／営業マネジャー（管理職）へ昇格 ≪チーム組織構成≫ ＼社内コミュニケーションは活発です！／ ◎各営業部には30名前後のメンバーが在籍しています。 ◎先輩達が丁寧に指導しますので、何でも質問してみてください！ 1年以内の定着率：95%以上
【経理・財務】国内トップブランドで財務キャリアを磨く／電動工具のグローバルサプライヤー／安城市
求人No.15928
- 経理・財務・管理会計
- メーカー
- 愛知県（三河）
経理財務担当として、以下業務をお任せします。 ≪具体的には...≫ 進出国での取引や国際取引など、今後さらに複雑化し、かつ世界情勢に応じて変化していく同社ビジネスにおいて、各種法令対応、内部統制、IT化なども含めた財務・経理・税務業務に取り組んでいただきます。 特に環境変化の激しいなかであるため、どのような状況でも踏みとどまり、自ら考えて適切に対処することが求められます。 海外出向となった場合には、広範な部門を担当いただく可能性があります。 ≪募集ポジションの魅力≫ ◆幅広い業務領域を経験可能 他社と比較して担当領域が広く、自らの意識次第で財務・経理・税務など多様な領域を経験できます。 国際税務やIFRS対応など、ダイナミックな業務に携わることができます。 ◆グローバルに広がるキャリアパス 海外出向により、管理部門責任者を目指すキャリアパスがあります。 ◆裁量のある環境 会議では自由で活発な議論が行われており、自身の成果が組織に与える影響を実感できる環境です。 ≪同社について≫ 同社は1915年の創業以来、電動工具の革新を牽引してきたグローバルメーカーです。携帯用電気カンナの発売を皮切りに、充電式工具などの技術で業界をリードし、現在では世界50か国以上で事業を展開しています。 電動工具に加え、園芸機器・エア工具・家庭用機器まで幅広い製品を手がけ、環境負荷の低い充電製品の開発にも取り組んでいます。製販一貫体制によるスピーディな意思決定と高品質なものづくりを強みとし、技術や経験が世界中の現場で使われる製品づくりに直結します。
【電池技術部／生産技術】国内12拠点・海外10拠点展開の自動車部品グローバルメーカー／豊田市
求人No.16132
- 生産技術
- メーカー
- 愛知県（三河）
自動車部品メーカーである同社にて、省エネ・カーボンニュートラル・サーキュラーエコノミーに貢献する電池関連製品の量産化推進と実績拡大を担います。最先端技術の深化・進化を通じて、圧倒的な競争力を共に築いていくポジションです。 組織としては、電池パック機能製品サプライヤーとしてのポジション確立と、さらなる拡販をミッションとしています。 ≪業務詳細≫ ・受注済PJTの量産化に向けた課題対応（基礎実験、検証、データ解析、対策織り込み） ・工程検討から量産開始までの計画立案および推進（関係各所との折衝を含む） └工程設計、設備仕様検討／発注／導入、加工条件設定／検証など ・競争力向上および将来に向けた新技術のリサーチ、検証、データ解析、報告書作成 ≪やりがい/身につくスキル≫ ・会社の将来を左右する新事業に直接携われるため、大きな達成感とやりがいを得られる ・前例やお手本がないため、独自の手法を創り上げる面白さがある ・新技術導入や挑戦が積極的に行われる環境で、最先端の知識やスキルを磨ける ・接合や塑性加工など、幅広い技術領域の知識を習得でき、専門性を深めることも可能 ≪ポジション≫ 担当～主任・リーダークラス（経験・スキルに応じ決定） ≪配属情報≫ ・所属部門：電池技術部 電池パック生技グループ ・部門人数：29名（管理職4名、担当25名） ・年齢構成：20代3名、30代5名、40代13名、50代以上8名 ・男女比：男性28名／女性1名 ・中途比率：新卒：中途＝19：7（正社員のみ） ≪同社の魅力≫ ◇製品の多角化が進んでおり、排気系部品に加え、ボディ部品や鉄鋼二次加工分野への展開も加速中。今後はさらにボディ部品領域強化の投資（大型プレス設備等）を進めており、事業ポートフォリオのバランスが取れた体制が特徴です。 ◇連結従業員数は8,000名を超え、国内外の生産・販売拠点を展開。創業からおよそ100年に向けて、グローバルでのものづくり基盤を強化しています。 ◇平均勤続年数は18年以上を誇り、女性の育児休暇取得実績や有給休暇取得促進など、働きやすさへの取り組みも進んでいます。
【EV電池製品の設計開発】国内12拠点・海外10拠点展開の自動車部品グローバルメーカー／豊田市
求人No.16133
- 設計・開発（機械・電気系）
- メーカー
- 愛知県（三河）
組織のミッションは、電池パック機能製品サプライヤーとしてのポジション確立です。 以下2領域の開発を通じ、電池パックの商品力向上および省エネルギー・カーボンニュートラルへの貢献を担っていただきます。 ① ステンレス材の特性を活かした電池パックケース部品・冷却器 ② 電池セルの安全性・機能を担う電池スタック部品 ≪業務詳細≫ ・開発計画の立案および推進フォロー（グループ長とともに立案し、進捗管理を担当） ・開発要求値の設定および基本構想立案（チームで設定・構想案を作成） ・CATIAによる部品設計、伝熱解析、構造解析、図面作成（担当者が実施し、グループ長へ提出） ・試作手配（担当者が実施し、グループ長へ提出） ・実験結果のフィードバック設計（担当者が検証し、グループ内で共有） ・顧客との技術折衝（グループ長を補佐し、担当範囲を対応） ≪やりがい≫ 自動車分野の成長製品の世界トップ技術を、アットホームな環境で習得できる ≪身につくスキル≫ ・自身でリサーチした開発テーマを具現化する企画力 ・開発の立役者として専門性を高められる（設計力・解析技術） ・国内外の技術動向リサーチを通じ、電動車分野全般の技術動向を学べる ≪ポジション≫ 担当～主任・リーダークラス（経験・スキルに応じ決定） ≪配属情報≫ ・所属部門：電池技術部 電池製品開発室 電池機能開発グループ ・部門人数：31名（管理職5名、担当26名） ・年齢構成：20代5名、30代5名、40代13名、50代以上8名 ・男女比：男性30：女性1 ・中途比率：新卒17：中途9（正社員のみ） ≪同社の魅力≫ ◇製品の多角化が進んでおり、排気系部品に加え、ボディ部品や鉄鋼二次加工分野への展開も加速中。今後はさらにボディ部品領域強化の投資（大型プレス設備等）を進めており、事業ポートフォリオのバランスが取れた体制が特徴です。 ◇連結従業員数は8,000名を超え、国内外の生産・販売拠点を展開。創業からおよそ100年に向けて、グローバルでのものづくり基盤を強化しています。 ◇平均勤続年数は18年以上を誇り、女性の育児休暇取得実績や有給休暇取得促進など、働きやすさへの取り組みも進んでいます。
【EV電池パックケースの構造設計】国内12拠点・海外10拠点展開の自動車部品メーカー／豊田市
求人No.16134
- 設計・開発（機械・電気系）
- メーカー
- 愛知県（三河）
組織のミッションは、電池パック機能製品サプライヤーとしてのポジション確立およびさらなる拡販です。 ステンレス材の特性を活かした電池パックケース部品・冷却器の開発を通じ、電池パックの商品力向上と省エネ・カーボンニュートラルへの貢献を担っていただきます。 ≪業務詳細≫ ・開発計画の立案および推進フォロー（グループ長とともに立案し、進捗管理を担当） ・基本構想立案（チームで設定・構想案を作成） ・CATIAによる部品設計、構造解析、図面化（担当者が実施し、グループ長へ提出） ・試作手配（担当者が実施し、グループ長へ提出） ・実験結果のフィードバック設計（担当者が検証し、グループ内で共有） ・顧客との技術折衝（グループ長を補佐し、担当範囲を対応） ≪やりがい≫ 自動車分野の成長製品の世界トップ技術を、アットホームな環境で習得できる ≪身につくスキル≫ ・製品機能と生産性のバランスを取った構造設計力 ・開発の立役者として専門性を高められる（設計力・解析技術） ・グローバルプロジェクトを通じて海外業務で活躍できる能力 ≪ポジション≫ 担当～主任・リーダークラス（経験・スキルに応じ決定） ≪配属情報≫ ・所属部門：電池技術部 電池製品開発室 電池パック設計2グループ ・部門人数：31名（管理職5名、担当26名） ・年齢構成：20代5名、30代5名、40代13名、50代以上8名 ・男女比：男性30：女性1 ・中途比率：新卒17：中途9（正社員のみ） ≪同社の魅力≫ ◇製品の多角化が進んでおり、排気系部品に加え、ボディ部品や鉄鋼二次加工分野への展開も加速中。今後はさらにボディ部品領域強化の投資（大型プレス設備等）を進めており、事業ポートフォリオのバランスが取れた体制が特徴です。 ◇連結従業員数は8,000名を超え、国内外の生産・販売拠点を展開。創業からおよそ100年に向けて、グローバルでのものづくり基盤を強化しています。 ◇平均勤続年数は18年以上を誇り、女性の育児休暇取得実績や有給休暇取得促進など、働きやすさへの取り組みも進んでいます。
【EV電池スタック部品の設計開発】国内12拠点・海外10拠点展開の自動車部品メーカー／豊田市
求人No.16135
- 設計・開発（機械・電気系）
- メーカー
- 愛知県（三河）
組織のミッションは、電池パック機能製品サプライヤーとしてのポジション確立およびさらなる拡販です。 電池セルの安全性・機能を担う電池スタック部品の開発を通じ、電池パックの商品力向上と省エネルギー・カーボンニュートラルへの貢献をしていただきます。 ≪業務詳細≫ ・開発計画の立案および推進フォロー（グループ長とともに立案し、進捗管理を担当） ・基本構想立案（チームで設定・構想案を作成） ・CATIAによる部品設計、構造解析、図面化（担当者が実施し、グループ長へ提出） ・試作手配（担当者が実施し、グループ長へ提出） ・実験結果のフィードバック設計（担当者が検証し、グループ内で共有） ・顧客との技術折衝（グループ長を補佐し、担当範囲を対応） ≪やりがい≫ 自動車分野の成長製品の世界トップ技術を、アットホームな環境で習得できる ≪身につくスキル≫ ・製品機能と生産性のバランスを取った構造設計力 ・開発の立役者として専門性を高められる（設計力・解析技術） ・グローバルプロジェクトを通じて海外業務で活躍できる能力 ≪ポジション≫ 担当～主任・リーダークラス（経験・スキルに応じ決定） ≪配属情報≫ ・電池技術部 電池製品開発室 電池パック設計1グループ ・部門人数：31名（管理職5名、担当26名） ・年齢構成：20代5名、30代5名、40代13名、50代以上8名 ・男女比率：男性30：女性1 ・中途社員比率：新卒17：中途9（正社員のみ） ≪同社の魅力≫ ◇製品の多角化が進んでおり、排気系部品に加え、ボディ部品や鉄鋼二次加工分野への展開も加速中。今後はさらにボディ部品領域強化の投資（大型プレス設備等）を進めており、事業ポートフォリオのバランスが取れた体制が特徴です。 ◇連結従業員数は8,000名を超え、国内外の生産・販売拠点を展開。創業からおよそ100年に向けて、グローバルでのものづくり基盤を強化しています。 ◇平均勤続年数は18年以上を誇り、女性の育児休暇取得実績や有給休暇取得促進など、働きやすさへの取り組みも進んでいます。
【総務・労務】人事・労務から幅広く活躍・将来は管理職も◆大手食品メーカーグループ／瑞浪市
求人No.16825
- 総務・人事・法務
- メーカー
- 岐阜県
入社後は、人事・労務管理を中心に、外国人材（技能実習生・特定技能人材）への対応などをお任せします。 具体的に… ◆外国人材の受入・労務管理（特定技能・実習生の組合連携、社員寮の手配や身の回りのサポート） ◆勤怠・労務管理（タイムカード集計や労働時間の適切な把握、運用改善） ◆総務人事・制度改善（法令改定対応、規程見直し、年間休日増加に向けた計画・制度設計） ※経理業務は別担当がおりますので専門知識は不要です 現場に寄り添い組織改革を動かします ≪期待する役割≫ ①人事・労務管理 ②経理業務 ③総務業務（情報セキュリティ、BCP対策など） 将来的には上記の業務全般を担い、管理職を目指していただくことを期待しています。 ≪配属部署≫ 業務部 業務課 ・部署構成：部長1名、係長1名、主任1名、班長1名、派遣社員1名（現在1名育児休業中） ・年齢構成：30代～50代 ・男女比：男性2名、女性3名 ・部署異動：なし ≪同社について≫ 「安心・安全・おいしいの、その先へ」を掲げる同社は、大手食品メーカーのグループ会社として、ちくわやかに風味蒲鉾、惣菜、パンなどの製造・販売を手がけています。おいしさと品質を大切にしながら、安心して食べられる商品づくりに取り組んでいます。
【技術職／工程設計】自動車部品の冷間鍛造メーカー／付加価値の高いビジネスモデル／働きやすさ抜群／愛知
求人No.15167
- 設計・開発（機械・電気系）／生産技術
- メーカー
- 愛知県（尾張）
同社の主要設備＝パーツフォーマーによる小型冷間鍛造製品の工程設計エンジニアです。 【具体的には…】 ▼顧客との打ち合わせ 営業担当がニーズを掴んできた開発案件に対し、顧客の開発担当者とどんな機能を果たす部品であるか、技術的な課題を一つひとつ洗い出していきます。最終的に自動車の中でどんな機構を実現するための部品か、その為に必要な形状はどんなものか、他部品との兼ね合いはどうなっているか、コスト面の課題はクリアできているか、など、製品によって課題はさまざまです。 ▼試作品の設計・製造 打ち合わせを踏まえた上で製品形状を定義できれば、まずは試作品をつくるための金型を設計・製造します（全て自社内で行っています）。試作品を製作し、現物をもとに顧客の開発担当者と打合せを行い、完全に課題をクリアできる製品形状や工法を定義できるまで、何度でも試作とテストを繰り返していきます。 ▼量産 以上の工程を経て最終的な製品仕様が決定すれば量産を開始します。量産にあたっては、製造現場でどのような工程で製品を製造していくのか、といった作業手順書の作成も設計者の仕事です。現場でいかに安全かつ確実に、効率的に製品を量産できるのか、現場の製造担当者と相談を重ねて製造手順を決めていきます。 【所属部署情報】 技術部は、47歳の部長を筆頭に20代～40代の設計技術者が6名在籍しています。 ★技術は常に進化しています。業界の先端を走る技術力があったとしても、研究開発やチャレンジを怠ればすぐに時代遅れとなってしまいます。同社の生命線である技術に磨きをかけ続けるために、研究開発や人材、設備に惜しみなく投資しています。つまり、新しいことにどんどんチャレンジする風土が根付いている企業なので、技術者としても成長できる環境が整っています。
【制御設計】一手間こだわるモノづくりを掲げ、高シェア製品を有する建材向け設備機械メーカー／稲沢市
求人No.16047
- 設計・開発（機械・電気系）
- メーカー
- 愛知県（尾張）
お客様の工場に設置する設備機械の【制御設計】をご担当いただきます。 具体的には、 ◆仕様確認：お客様が使う機械の仕様を確認 ◆制御盤・配線設計：制御盤を設計し、どのように機械に配線するか検討 ◆制御設計：機械をどのように動かすのか、安全を意識して設計 ◆協力会社との連携：配線などを協力会社様にお願いすることも多いです ◆現地試運転：お客様の工場で実際に問題なく動くか確認 制御設計はお客様の工場で機械の動きをその場で調整する役割も担っているので、自分が設定した機械が実際に生産しているところを見るのは感動ものです。受注生産のため、設計する機械はその都度変わります。同じことを繰り返すのは苦手という方にはピッタリの仕事です。 現在、同社の制御設計担当者は1名ですが、5年後には一人前の設計スタッフが2名いる体制をつくり上げたいと考えています。
【機械設計】日本に数社しかない、熱とエネルギーを中核とした総合プラントメーカー／愛知県小牧市
求人No.16350
- 設計・開発（機械・電気系）／技術系その他／生産技術
- メーカー
- 愛知県（尾張）
焼却プラント、バイオマス発電施設等のプラント建設に関わる計画・設計業務をお任せします。 技術部には8名のエンジニアが在籍しています。「計画」は主に熱計算とプラント構成を担当、「設計」は強度計算や機械設計を担当しています。案件に応じて、あなたの経験・スキルが活かせる業務をご担当いただきます。 「プラントエンジニアリングで、地球・社会に貢献する」…そんな想いを胸に、設立から63年目を迎えた同社。プラントのなかでも同社が特化しているのは「熱エネルギー」の分野。ボイラや圧力容器、焼却炉などを扱っています。計画・設計・製造・工事・メンテナンスまでを一貫して行う、日本では数社しかない総合プラントメーカーとして、全国に1268プラントを納入してきました。
