求人検索結果

求人数:369件(1~10件目を表示)

  • 【構造解析研究開発】強度解析による性能向上/工具のグローバルサプライヤー/プライム上場/愛知・東京

    求人No.15980

    • 設計・開発(機械・電気系)
    • メーカー
    • 愛知県(三河)

    製品の衝撃強度に関する研究開発業務を担当します。 ≪具体的には…≫ ・CAE解析や実験による新製品の強度評価、設計提案 ・衝撃強度評価に関する技術開発 市場に新たなソリューションを提供するための技術課題の解決、新製品開発における技術提案、トラブル対応を行います。 ≪ポジションの魅力≫ 構造解析を「依頼されて実施するだけ」ではなく、技術そのものを企画・構築し、組織へ展開できる立場で働ける点にあります。自ら立てた技術テーマをゼロから形にし、その成果が開発の品質向上やリードタイム短縮として現場に反映されるため、技術者としての影響力と手応えを強く実感できます。 また、同社は取り扱う製品が多岐にわたり、樹脂・金属・振動・疲労など解析テーマが非常に幅広く、常に新しい課題に挑戦できる刺激的な環境です。充実した実験設備を活用し、CAEと実測を照合できるため、机上にとどまらない実践的な解析技術を磨くことができます。 さらに、若手が多い組織であることから、技術指導や展開を通じて組織全体の技術レベル向上に貢献できる点も大きな魅力です。解析結果が設計判断に直結するため、自身の仕事が製品づくりにダイレクトに影響するやりがいを感じられます。 ≪同社について≫ 同社は1915年の創業以来、電動工具の革新を牽引してきたグローバルメーカーです。携帯用電気カンナの発売を皮切りに、充電式工具などの技術で業界をリードし、現在では世界50か国以上で事業を展開しています。 電動工具に加え、園芸機器・エア工具・家庭用機器まで幅広い製品を手がけ、環境負荷の低い充電製品の開発にも取り組んでいます。製販一貫体制によるスピーディな意思決定と高品質なものづくりを強みとし、技術や経験が世界中の現場で使われる製品づくりに直結します。

    詳細へ

  • 【鉄系部品の立上げ技術者】海外出向あり/工具のグローバルサプライヤー/プライム上場/安城市

    求人No.15983

    • 生産技術
    • メーカー
    • 愛知県(三河)

    鉄系(金属)部品の立上げおよび調達技術支援において、国内取引先への指示出しや、自社海外現地スタッフへの指示出しを担当いただきます。 中国・タイ・ルーマニア・ブラジルなどへの海外出張もあり、現地取引先への直接指導・支援を行う業務もあります。 ≪ポジションの魅力≫ 製販一体の環境の中で、営業や海外工場とも直接連携しながら、品質・コスト・納期のすべてに影響を与えられる重要な役割です。 担当モデル数も多く、幅広い知識を積極的に吸収できます。海外出向の機会も多く、グローバルに活躍できるキャリアが広がります。 ≪同社について≫ 同社は1915年の創業以来、電動工具の革新を牽引してきたグローバルメーカーです。携帯用電気カンナの発売を皮切りに、充電式工具などの技術で業界をリードし、現在では世界50か国以上で事業を展開しています。 電動工具に加え、園芸機器・エア工具・家庭用機器まで幅広い製品を手がけ、環境負荷の低い充電製品の開発にも取り組んでいます。製販一貫体制によるスピーディな意思決定と高品質なものづくりを強みとし、技術や経験が世界中の現場で使われる製品づくりに直結します。

    詳細へ

  • 【電材機構設計】モータコア部品の設計/工具のグローバルサプライヤー/プライム上場/安城市

    求人No.15986

    • 設計・開発(機械・電気系)
    • メーカー
    • 愛知県(三河)

    ≪業務詳細≫ ■設計・開発 ブラシレスモータをはじめとするモータ周辺部品(インシュレータ、バスバー、ブラシホルダ等)や、通電を行う端子・コネクタなどの樹脂部品・板金部品の設計・開発を行います。 材料選定から形状設計まで、一貫して担当いただきます。 ■性能検証 成形性・耐熱性・振動対策など、幅広い観点で最適な部品構造を検討します。 CAE解析や試作評価を通じて性能を確認し、設計の精度を高めていきます。 ■連携・量産対応 製品設計担当者、磁気回路設計者、制御設計者と連携し、最適なモータシステムの実現を目指します。 また、海外工場と協力した量産立ち上げ支援にも携わり、グローバルな環境で経験を積むことが可能です。 ※仕様検討から設計、試作、評価、量産調整まで一連のプロセスに携わります。 ≪ポジションの魅力≫ ◆コア部品の機構設計に携われる モータの性能・信頼性を決定づける重要部品を、自らの手で設計できます。 自身の設計がそのまま製品価値に直結する、やりがいの大きいポジションです。 ◆一気通貫の開発プロセス 材料選定からCAE解析、試作、評価、量産調整まで一連のプロセスを主体的にリードできます。 先行研究から量産まで一貫して関わることで、ものづくり全体に深く関われるとともに、機械設計としての総合力を身につけられる環境です。 ◆幅広い技術領域との連携 磁気設計、制御設計、生産技術、品質、生産工場など、複数の専門分野と連携します。 モータシステム全体を俯瞰した設計力を身につけることができます。 ◆高速な開発サイクル 試作評価設備やCAE環境が整っており、設計→試作→検証のサイクルが非常に速い環境です。 改善結果が即座にフィードバックされ、技術者としての成長を実感できます。 ◆グローバルなキャリア形成 海外工場との協働を通じて、量産立ち上げまで経験可能です。 グローバルな視点を持ったエンジニアとして成長できます。 ≪同社について≫ 同社は1915年の創業以来、電動工具の革新を牽引してきたグローバルメーカーです。携帯用電気カンナの発売を皮切りに、充電式工具などの技術で業界をリードし、現在では世界50か国以上で事業を展開しています。 電動工具に加え、園芸機器・エア工具・家庭用機器まで幅広い製品を手がけ、環境負荷の低い充電製品の開発にも取り組んでいます。製販一貫体制によるスピーディな意思決定と高品質なものづくりを強みとし、技術や経験が世界中の現場で使われる製品づくりに直結します。

    詳細へ

  • 【機械設計】電動工具・園芸工具の新製品開発/充電製品の総合サプライヤー/プライム上場/安城市

    求人No.16009

    • 設計・開発(機械・電気系)
    • メーカー
    • 愛知県(三河)

    充電式を含む電動工具、園芸工具、ビルメンテナンス用清掃機器/ロボット掃除機の新製品について、仕様検討から量産立ち上げまでを担当します。 新製品の企画段階から参画し、必要に応じて国内外のお客様の声を直接聞きながら、製品仕様の立案、構想・設計を行い、それに基づいて試作機を製作します。 試作機の各種評価試験結果を基に設計上の性能を検証し、量産に移行するまでの一連の業務を担います。 ≪ポジションの魅力≫ 新製品の仕様決定から設計、評価、量産に至るまで、すべての工程に関わることができ、エンジニアとして幅広い経験を積むことができます。 また、ユーザーの声が直接届く環境で、少人数のチームにより製品開発を進めるため、自身の考えが製品に反映されやすく、やりがいを感じることができます。 ≪同社について≫ 同社は1915年の創業以来、電動工具の革新を牽引してきたグローバルメーカーです。携帯用電気カンナの発売を皮切りに、充電式工具などの技術で業界をリードし、現在では世界50か国以上で事業を展開しています。 電動工具に加え、園芸機器・エア工具・家庭用機器まで幅広い製品を手がけ、環境負荷の低い充電製品の開発にも取り組んでいます。製販一貫体制によるスピーディな意思決定と高品質なものづくりを強みとし、技術や経験が世界中の現場で使われる製品づくりに直結します。

    詳細へ

  • 【金型・成形技術者】海外拠点の立上げ・改善を担う/工具のグローバルサプライヤー/プライム上場/安城市

    求人No.16010

    • 生産技術
    • メーカー
    • 愛知県(三河)

    樹脂成形部品・鋳造部品の金型立上げにおいて、国内外の取引先へ技術指導・支援を行います。中国・タイ・ルーマニア・ブラジル・アメリカなど、海外拠点での立上げ支援、出張・出向の機会もあります。 また、部品のQCD向上を目的に、形状改善や図面の見直し、新技術・新工法の検討などの改善活動に取り組みます。 材料、金型、成形の専門知識を活かしながら、試作評価や流動解析を通じて、量産性と品質を同時に高める役割を担います。 ≪ポジションの魅力≫ 材料・金型・成形・設計・海外立上げを一気通貫で経験できる点にあります。製品の品質・コスト・生産性を左右する「設計前段の最重要工程」を担うため、自身の判断がそのまま製品価値に直結する手応えがあります。 また、量産設計4課は開発・調達・海外工場・製品技術のすべてと関わる部門であり、幅広い知識や視点が自然と身につきます。 技術者として専門性を深めながら、海外立上げの現場で活躍できるほか、将来的には組織の中心としてマネジメントにも携われる、成長機会の大きいポジションです。 ≪同社について≫ 同社は1915年の創業以来、電動工具の革新を牽引してきたグローバルメーカーです。携帯用電気カンナの発売を皮切りに、充電式工具などの技術で業界をリードし、現在では世界50か国以上で事業を展開しています。 電動工具に加え、園芸機器・エア工具・家庭用機器まで幅広い製品を手がけ、環境負荷の低い充電製品の開発にも取り組んでいます。製販一貫体制によるスピーディな意思決定と高品質なものづくりを強みとし、技術や経験が世界中の現場で使われる製品づくりに直結します。

    詳細へ

  • 【制御回路設計】モータ制御の中核技術を担う/工具のグローバルサプライヤー/プライム上場/愛知・東京

    求人No.16013

    • 設計・開発(機械・電気系)
    • メーカー
    • 愛知県(三河)/愛知県(尾張)

    モータ制御回路の設計を担当します。 ≪具体的には...≫ ・ブラシレスモータ駆動用インバータ回路設計 ・各種電子制御ユニットのハードウェア開発 ≪ポジションの魅力≫ モータ制御という製品の要となる技術を担当し、自身の設計思想やアイデアを反映しやすい高い裁量が魅力です。 部品単位ではなく「製品全体」を見ながら開発できるため、ものづくりの手触りと達成感を強く感じられます。 また、挑戦を歓迎する社風のもと、新技術の検証や改善提案にも積極的に取り組めます。さらに、本社・東京・韓国の複数拠点と密に連携し、刺激ある技術交流を通じて専門性を深められる環境です。 自ら設計した技術が世界中のユーザーに届くことが、この仕事の大きなやりがいとなります。 ≪同社について≫ 同社は1915年の創業以来、電動工具の革新を牽引してきたグローバルメーカーです。携帯用電気カンナの発売を皮切りに、充電式工具などの技術で業界をリードし、現在では世界50か国以上で事業を展開しています。 電動工具に加え、園芸機器・エア工具・家庭用機器まで幅広い製品を手がけ、環境負荷の低い充電製品の開発にも取り組んでいます。製販一貫体制によるスピーディな意思決定と高品質なものづくりを強みとし、技術や経験が世界中の現場で使われる製品づくりに直結します。

    詳細へ

  • 【プラケース・照明機器設計】需要拡大に伴う開発強化/工具のグローバルサプライヤー/安城市

    求人No.16167

    • 設計・開発(機械・電気系)
    • メーカー
    • 愛知県(三河)

    工具箱(プラスチック)および照明機器の新製品について、仕様検討から設計、量産立ち上げまでを担当していただきます。 ≪具体的には≫ 新製品企画段階から参画し、必要に応じて国内外のお客様の声を直接聞きながら、製品仕様の立案、構想・設計を行い、それに基づいて試作機を製作します。 試作機の各種評価試験結果をもとに設計上の性能を検証し、量産へ移行するまでの一連の業務を行います。 ≪ポジションの魅力≫ 開発者として意思決定できる領域が広く、自らのアイデアと知識を活かした設計にチャレンジできます。 また、チーム体制で開発を進めるため、相談・協力しながら専門性を高められる環境です。 製品ラインナップが売上に直結するため、成果が目に見えやすく、達成感を味わえるポジションです。 ≪同社について≫ 同社は1915年の創業以来、電動工具の革新を牽引してきたグローバルメーカーです。携帯用電気カンナの発売を皮切りに、充電式工具などの技術で業界をリードし、現在では世界50か国以上で事業を展開しています。 電動工具に加え、園芸機器・エア工具・家庭用機器まで幅広い製品を手がけ、環境負荷の低い充電製品の開発にも取り組んでいます。製販一貫体制によるスピーディな意思決定と高品質なものづくりを強みとし、技術や経験が世界中の現場で使われる製品づくりに直結します。

    詳細へ

  • 【物流管理・生産管理】国内12拠点・海外10拠点展開の自動車部品グローバルメーカー/みよし市

    求人No.16199

    • 生産技術
    • メーカー
    • 愛知県(三河)

    本ポジションでは、客先納入・工場間・委託先における物流管理の推進をはじめ、運送取引適正化の推進、中長期的な負荷予測と稼働計画のとりまとめおよびそれらの課題に対する対策立案、さらには生産性向上活動事務局の運営にいたるまで、会社の物流・生産管理をコントロールする司令塔としての役割を幅広く担っていただきます。 ≪業務詳細≫ ・客先納入・工場間・委託先の運行管理 ・輸送費低減目標管理と達成に向けた仕掛け ・有事における物流・生産機能確保 ・運送取引適正化に向けた社内外への対応 ・客先利益計画、内示、工場原単位に基づく設備能力/生産ライン負荷/必要人員の調査 ・稼働計画、生産実績に関連した生産性指標の取りまとめと課題のフォロー ≪やりがい/身につくスキル≫ ・会社の物流管理・生産管理の司令塔として社内外と連携し成長出来る環境 ・目標達成に向けて会社の物流をコントロールする事での達成感 ・有事の際に臨機応変に対応する事での対応力向上 ・社内外と交渉する事での調整力向上。 ≪ポジション≫ 担当職~主任職 ≪配属情報≫ ・所属部門:生産統括部 生産物流管理室 ・部門人数:14名(室長 1名、グループ長 1名、主任 3名、担当 9名) ・年齢構成:30代4名、40代5名、50代5名 ・男女比:男性11:女性3 ・中途比率:新卒:中途=6:7(正社員のみ) ≪同社の魅力≫ ◇製品の多角化が進んでおり、排気系部品に加え、ボディ部品や鉄鋼二次加工分野への展開も加速中。今後はさらにボディ部品領域強化の投資(大型プレス設備等)を進めており、事業ポートフォリオのバランスが取れた体制が特徴です。 ◇連結従業員数は8,000名を超え、国内外の生産・販売拠点を展開。創業からおよそ100年に向けて、グローバルでのものづくり基盤を強化しています。 ◇平均勤続年数は18年以上を誇り、女性の育児休暇取得実績や有給休暇取得促進など、働きやすさへの取り組みも進んでいます。

    詳細へ

  • 【排気システム技術開発】国内12拠点・海外10拠点展開の自動車部品グローバルメーカー/みよし市

    求人No.16215

    • 研究・開発(化学・素材・食品系)
    • メーカー
    • 愛知県(三河)

    ≪組織のミッション≫ 自動車の環境性能を高める製品開発 ≪業務概要≫ 車両電動化におけるエンジン熱効率性能向上に欠かせない排気システムの開発をお任せします。 コア技術であるガス流れ制御、熱マネジメント、消音技術を基盤に、エンジンを進化させる排気技術を生み出し、地球環境への貢献を目指しています。 ≪業務詳細≫ 【開発ケース①】 将来の燃費規制や排出ガス規制に向けた排気課題に対し、お客様とともに開発に取り組み、具体的な技術課題の解決に繋げる(化学反応、材料、流体、熱力学) 【開発ケース②】 市場ニーズを捉え、自社独自で技術開発から製品開発に取り組み、お客様へ提案し量産受注に繋げる(化学反応、材料、流体、熱力学+メカトロニクス) ≪やりがい/身につくスキル≫ 自動車OEMがエンジン性能を高める技術開発にしのぎを削る中、排気技術でどのように貢献できるのかをチーム全員で知恵を絞り、手を動かしながら、一歩ずつ課題解決に取り組みます。課題克服への道筋に光が差した時の胸の高鳴りが、知識や経験値として開発者を成長させていきます。 お客様の元で自身を磨く機会もあり、技術者として成長したい方に適した環境です。 ≪ポジション≫ 準指導職以上 ≪配属情報≫ ・所属部門:排気系開発部 排気系開発室 ・部門人数:24名(管理職3名、技術者21名) ・年齢構成:20代7名、30代7名、40代6名、50代以上4名 ・男女比:男性21名:女性3名 ・中途比率:新卒7:中途3(正社員のみ) ≪同社の魅力≫ ◇製品の多角化が進んでおり、排気系部品に加え、ボディ部品や鉄鋼二次加工分野への展開も加速中。今後はさらにボディ部品領域強化の投資(大型プレス設備等)を進めており、事業ポートフォリオのバランスが取れた体制が特徴です。 ◇連結従業員数は8,000名を超え、国内外の生産・販売拠点を展開。創業からおよそ100年に向けて、グローバルでのものづくり基盤を強化しています。 ◇平均勤続年数は18年以上を誇り、女性の育児休暇取得実績や有給休暇取得促進など、働きやすさへの取り組みも進んでいます。

    詳細へ

  • 【新規プロジェクトの生産企画・進行管理】国内12拠点・海外10拠点展開の自動車部品メーカー/みよし市

    求人No.16223

    • 品質管理・品質保証・生産管理
    • メーカー
    • 愛知県(三河)

    本組織のミッションは、中期経営計画の実現に向けた先見的な生産企画・管理の推進です。 中長期の事業戦略を見据えた工場再編および内外製の検討を担っていただきます。 ≪業務詳細≫ 【生産企画】 ・新規受注品の内外製および生産場所の決定  ※国内プロジェクトが中心ですが、海外案件もあります ・中長期生産体制の構築 ・スペース捻出や設備投資を踏まえた工場再編 など ※部内ジョブローテーションとして、下記業務を担当いただく可能性があります。 【生産管理】 ・製造現場作業者の原単位および人員管理 ・生産ラインの稼働計画の取りまとめ など 【新規プロジェクト進行管理】 ・受注した新規プロジェクトにおける図面出図~量産立ち上げまでの進捗・節目管理 ・複数の関係部署との調整業務 など ≪やりがい/身につくスキル≫ ・会社の事業戦略に追従した内外製・生産場所の判断に携わることができる ・造り(生産)と運び(物流)の最適化を追求した企画構想・調整力 ・お客様や社内関係部署との調整を通じたコミュニケーション力・折衝力 ・業務を通じた社内外の人脈形成 ≪ポジション≫ 主任クラス~係長クラス ≪配属情報≫ ・所属部門:生産統括部 生産企画室 ・部門人数:17名(室長 1名、グループ長 3名、主担 1名、主任 3名、担当 9名) ・年齢構成:20代1名、30代5名、40代5名、50代3名、60代3名(再雇用) ・男女比:男性5:女性1 ・中途比率:新卒:中途=2:1(正社員のみ) ≪同社の魅力≫ ◇製品の多角化が進んでおり、排気系部品に加え、ボディ部品や鉄鋼二次加工分野への展開も加速中。今後はさらにボディ部品領域強化の投資(大型プレス設備等)を進めており、事業ポートフォリオのバランスが取れた体制が特徴です。 ◇連結従業員数は8,000名を超え、国内外の生産・販売拠点を展開。創業からおよそ100年に向けて、グローバルでのものづくり基盤を強化しています。 ◇平均勤続年数は18年以上を誇り、女性の育児休暇取得実績や有給休暇取得促進など、働きやすさへの取り組みも進んでいます。

    詳細へ