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求人数：368件（1～10件目を表示）
【公害防止管理者／塗装設備の管理等】高低圧配電盤等、受配電設備や監視盤の専門メーカー／岐阜県瑞穂市
求人No.16335
- 品質管理・品質保証・生産管理
- メーカー
- 岐阜県
同社製造部 塗装課に所属し、公害防止管理者として以下の業務をお任せします。 ●排出物質の管理と点検：塗装ブースの排水処理設備を点検し、有害物質（有機溶剤、重金属など）が基準値を超えて排出されないよう管理 ●法規制への対応：水質汚濁防止法に従って、塗装施設が基準内で稼働しているか検査し、記録を保存 ●設備保全・メンテナンスの監視：排水処理設備の処理液濃度・pHチェックなど、公害発生源のメンテナンス監視 ●異常時の対応と報告：設備故障や環境基準超過などの緊急時における迅速な対応と行政機関への報告 ◎同社製品は、工場やオフィスビル、商業施設、公共施設はもちろん、鉄道、道路、水処理施設などのインフラ設備等、国内・海外のあらゆる産業・社会基盤を支えています。 ◎2年先まで案件が決まっており、安定した仕事量があります。
【配電盤の電気設計】高低圧配電盤をはじめ電力の受変電、制御・監視システムの専門メーカー／岐阜県瑞穂市
求人No.16334
- 設計・開発（機械・電気系）
- メーカー
- 岐阜県
主に6000V以上の特高圧配電盤製造を手掛ける同社にて、配電盤・制御盤の電気設計をお任せします。 [配電盤の設計・製造プロセス] 電気設計：どの機器が必要か、どのように接続するかを電気回路図として作成 ▼ 構造設計：筐体、部品配置、配線経路などの設計 ▼ 製作・組立：図面に基づいて枠の組み立て、部品の取り付け、配線、接続 ▼ 検査・試験：外観、寸法、耐電圧試験、動作試験などを実施し、品質を保証 [電気設計の役割] 配電盤内部の回路や部品配置、配線を設計し、電気回路図面に落とし込みます。電気回路の構想から部品選定、詳細図作成、検証までを一貫して行い、電力の安定供給を支えください。 [基本的な業務の流れ] ・お客様との打合せ、ご要望のヒアリング （電話で行うことが多いですが、現地調査等で直接訪問することもあります） ・配電盤・制御盤等の設計業務 （主にAUTO-CADを使用しますが、一部3D設計の場合はBricsCADを使用します） ・製造担当へ図面の展開、製造についての打ち合わせ [組織体制] 設計担当40名（平均年齢40.7歳） 設計担当は以下の4つのチームに分かれています。 ┗第1課／H社向け（電気設計・構造設計） ┗第2課／T社向け（電気設計・構造設計） ┗第3課／A社向け、他（電気設計・構造設計） ┗製造設計課／製造への製作図面の作成 ◎納入先は工場やオフィスビル、商業施設、公共施設はもちろん、鉄道、道路、水処理施設などのインフラ設備等国内・海外のあらゆる産業・社会基盤を支えている業界です。 ◎2年先まで案件が決まっており、安定した仕事量があります。
【配電盤の構造設計】高低圧配電盤をはじめ電力の受変電、制御・監視システムの専門メーカー／岐阜県瑞穂市
求人No.16333
- 設計・開発（機械・電気系）
- メーカー
- 岐阜県
主に6000V以上の特高圧配電盤製造を手掛ける同社にて、配電盤の構造設計をお任せします。 [配電盤の設計・製造プロセス] 電気設計：どの機器が必要か、どのように接続するかを電気回路図として作成 ▼ 構造設計：筐体、部品配置、配線経路などの設計 ▼ 製作・組立：図面に基づいて枠の組み立て、部品の取り付け、配線、接続 ▼ 検査・試験：外観、寸法、耐電圧試験、動作試験などを実施し、品質を保証 [構造設計の役割] 配電盤を安全かつ効率的に機能させるため、筐体（ケース）の物理的強度、内部部品の配置、配線経路、冷却、防塵・防水性などを総合的に踏まえ、強度計算、材料選定、部品レイアウト、熱対策、メンテナンス性なども考慮し、安全性とコストのバランスを取りながら最適な設計を行います。 [基本的な業務の流れ] ・お客様との打合せ、ご要望のヒアリング （電話で行うことが多いですが、現地調査等で直接訪問することもあります） ・配電盤・制御盤等の設計業務 （主にAUTO-CADを使用しますが、一部3D設計の場合はBricsCADを使用します） ・製造担当へ図面の展開、製造についての打ち合わせ [組織体制] 設計担当40名（平均年齢40.7歳） 設計担当は以下の4つのチームに分かれています。 ┗第1課／H社向け（電気設計・構造設計） ┗第2課／T社向け（電気設計・構造設計） ┗第3課／A社向け、他（電気設計・構造設計） ┗製造設計課／製造への製作図面の作成 ◎納入先は工場やオフィスビル、商業施設、公共施設はもちろん、鉄道、道路、水処理施設などのインフラ設備等国内・海外のあらゆる産業・社会基盤を支えている業界です。 ◎2年先まで案件が決まっており、安定した仕事量があります。
【品質管理・保証】味付けもずくでトップシェアを誇る食品製造販売会社／三重県亀山市
求人No.16322
- 品質管理・品質保証・生産管理
- メーカー
- 三重県
商品の「最後の砦」として、味、見た目、成分、製造プロセス等の品質管理・保証業務をご担当いただきます。 具体的には… ・HACCPによる衛生管理の推進 ・ISO 22000基準に基づいた品質マネジメント（製造工程管理、温度管理 ・ISO審査対応 ・工場内外の衛生管理・環境管理（用水や空調のチェック、個人衛生の維持管理） ・顧客からの監査対応 ・クレーム対応 食品の基本ともいえる安全で安心して食べて頂ける商品作りに対し、妥協することなく取り組んでください。 海藻の殺菌工程では連続式の加熱冷却機を導入しており、水に触れずに加熱する製法のため、海藻由来のぬめりと食感だけでなく、健康や美容で注目されているフコイダンなどの成分も逃しません。海藻の力を最大限に引き出し、美味しく身体にやさしい食品作りを品質管理面から支えてください。
【社内SE（システム開発）】電設資材のリーディングカンパニー／プライム上場企業／名古屋・長久手
求人No.16193
- IT系
- メーカー
- 名古屋・知多／愛知県（尾張）
適性・希望に応じて、以下いずれかの部門へ配属となります。 ■営業システム部門 顧客と同社をつなぐ各種システムの企画・要件定義・開発・運用 ・Web受注システム ・販売管理システム ・物流システム ・配電盤業界で先駆けとなる自動作図システム ■生産システム部門 製造業で重要な役割を担う生産管理システムの企画・要件定義・開発・運用 ※直近では「工場のスマート化」に向けた新技術の研究も進めています。 ■経営管理システム部門 ・人事／会計／原価パッケージの運用・管理 ・経理・人事関連のワークフロー開発 ■IT推進部門 ・新技術の研究 ・全社プロジェクトの運用管理 ・システム全体の統制 ■ICTインフラ戦略部門 グループ全体のインフラ・ネットワーク環境の企画・開発・運用・管理 ・セキュリティ対策全般 ≪ポジションの特徴≫ ・経営層がIT投資に前向きで、積極的な投資環境の中、自らのアイデアを形にしやすい環境です。 ・システム開発の内製化が進んでおり、スピード感と高い実行力を持って開発に取り組むことができます。 ・現場の声を直接聞きながらユーザーの求めるシステムを実現でき、感謝の言葉もダイレクトに届く“メーカーの社内SEならでは”の魅力があります。 ・計画有給休暇3日を含め、年間休日127日（2025年度）と生活とのバランスも取りやすく、メリハリを付けて働ける環境です。 ・人材育成にも積極的で、資格取得支援制度など、自ら学ぶ社員を応援する制度も数多くあります。 ≪同社の魅力≫ 同社は設立70年を越える老舗メーカーとして、主要製品の「キャビネット」・「配電盤」は国内トップクラスのシェアを誇っています。全国に45か所の営業拠点、8箇所の生産拠点を展開し、約20年前には海外進出も果たすなど、長期的に成長を続けている企業です。
【経理職※経験2年以上】国内トップのシェアを誇る電材メーカー◆プライム市場／長久手
求人No.16141
- 総務・人事・法務
- メーカー
- 愛知県（尾張）
同社にて、経理業務全般を担当していただきます。 ≪具体的には...≫ ・決算業務（月次、四半期、年次、連結）、グループ会社管理 ・開示資料の作成 ・国内外の税務申告業務 ・財務/その他：与信、売掛金管理、購買管理、固定資産、棚卸、原価管理、資金管理 一連の業務の中で、経験・能力によりお任せする業務を検討します。 最終的には決算業務等幅広い業務を身に付けていただきます。 ≪魅力／キャリアパス≫ ・プライム上場企業で、幅広い経理スキルを習得できます。 ・年代バランスが良く、中途入社も多いため相談しやすい職場環境です。 ・将来的に多彩なキャリアパスを描くことができます。 ≪組織構成≫ ・所属部署：男性9名、女性6名（うち中途入社5名） ・年代構成：20代3名、30代4名、40代5名、50代3名 ※同じフロアには総務・人事など管理部門が集まっており、全体で約70名が在籍しています。業界が安定していることもあり、落ち着いた穏やかな雰囲気で、自分のペースで働きやすい環境です。 ≪同社の魅力≫ 設立70年を越える老舗メーカーとして、主要製品の「キャビネット」・「配電盤」は国内トップクラスのシェアを誇っています。そのシェアを支える同社の事業所は全国に展開しており、海外進出も今から約20年前に実現しており、常に成長を続けています。
【DX推進】AI・ITを活用した業務変革に挑戦／電設資材のリーディングカンパニー／名古屋・長久手
求人No.16347
- IT系
- メーカー
- 名古屋・知多／愛知県（尾張）
下記のうちご希望のテーマに取り組んでいただきます。 １．サプライチェーンの最適化 AIを活用した需要予測モデルの開発・実装により、在庫管理や生産計画、物流の最適化を図ります。 データに基づいた意思決定で、コスト削減と顧客満足度の向上を実現する業務です。 ２．新規サービスの企画・開発 顧客データや市場トレンドなどを多角的に分析し、新たなビジネス機会の創出を目指します。 アイデアを具体的なサービスとして企画し、実現可能性を検証するPoC（概念実証）までを担当します。 ３．最新AI技術の活用推進 最新のAI技術に関する情報収集・リサーチを行い、社内の事業や業務への活用可能性を検討します。 AIを活用した課題解決の提案を行い、全社的なDX（デジタルトランスフォーメーション）を牽引します。 ≪ポジションの特徴≫ ・「やってみたい」を後押しする環境です。同社は経営層がIT投資の重要性を理解しています。あなたの熱意とロジックが最大限に生きるポジションです。 ・「仕掛ける側」へのキャリアチェンジができます。「課題」を見つけ、「解決策」を企画し、「実行」をリードする、まさに上流工程そのものです。 ・メリハリの効いた働き方 大胆な挑戦を推奨する一方で、無理な働き方は求めません。計画有休3日を含め、年間休日は124日。（2025年度実績）オンとオフを明確に分け、学びの時間も確保しながら働ける環境です。 ≪同社の魅力≫ 同社は、設立70年を超える老舗メーカーとして、主要製品である「キャビネット」や「配電盤」において、国内トップクラスのシェアを誇っています。 全国に45か所の営業拠点、8か所の生産拠点を展開しており、約20年前には海外進出も果たすなど、長期的に事業を拡大してきました。現在も安定した事業基盤のもと、成長を続けている企業です。
【経理・人事総務】即戦力として活躍◎日本の製鉄業を支える耐火物メーカー／年間休日123日／西尾市
求人No.16364
- 総務・人事・法務／経理・財務・管理会計
- メーカー
- 愛知県（三河）
経理業務を中心に、人事・総務関連業務も担当していただきます。 月次・年次決算から将来的に管理会計・財務分析まで幅広く経験を積むことができます。 ≪具体的には...≫ ■経理 ・月次、四半期、年次決算 ・買掛金・売掛金管理 ・財務諸表の作成 ・連結決算対応 ■財務 ・財務分析 ・経営資料の作成 ■管理会計 ・予算編成および管理 ・収支計画の立案 ■人事・総務 ・採用業務 ・入退社手続き ・社会保険手続き ・労務関連のサポート業務 ・各種届出対応 ・給与計算 など ★将来的に経営視点を持った経理に携わりたい方に適したポジションです。 ≪期待するスキルレベル≫ ・決算業務の流れを理解している方 ※親会社と会計基準が異なる場合でも、決算期に行う業務内容を把握していれば可 ・他部署と連携し、必要なデータを収集できるコミュニケーション能力 ≪入社後のキャリアステップ≫ 入社後は一般社員として、まずは担当業務の理解と実務の習得からスタートしていただきます。 その後、経験や習熟度に応じて、係長候補以上の役割を担っていただくことを想定しています。 ゆくゆくは、課長、部長といったポジションを担っていただくことを期待しています。 ≪同社について≫ 同社は1938年の創業以来、溶解した高温の鋼を保持する容器に使用される「耐火物」の製造を行ってきました。1955年より大手鉄鋼グループの一員として、主に国内大手自動車メーカー向けの高品質な特殊鋼製造を支える役割を担ってきました。 現在では、鉄鋼用耐火物で培ってきた技術を活かし、溶融アルミ向け耐火物の製造・販売や、各種工業炉の設計・製造など、事業分野を拡大しています。 製品品質の向上や省エネルギー、地球環境保全への貢献を通じて、顧客のみならず地域社会の発展にも寄与し、信頼されるパートナーであることを目指しています。
外商営業（東京～東日本担当）／販路強化、積極的M&Aでさらなる成長を目指しています／フルリモート勤務
求人No.14451
- 営業系
- 流通・小売・サービス／メーカー
自社商品（ブラウニーを中心としたパンやスイーツ）の法人営業／東京～東日本エリア担当 外商部にて食品商社・流通企業（スーパー・コンビニ）などをメインに企画営業を行っていただきます。お客様のニーズを社内に持ち帰り、社内の開発リソースにつなぎ、流通店向けの独自商品を開発することもあります。 [具体的には…] ・BtoBの営業（対 商社、問屋、流通企業） ・自社商品の提案 ・販売方法の提案、留型商品の提案 ・販売方法、既存商品の改善提案 ・商品企画 ※現在はブラウニーの取引拡大に向けた提案・新商品開発に注力中 [組織構成] 配属予定の外商部は、大手菓子メーカー出身の部長を筆頭に、課長1名、メンバー４名で構成されています。一昨年末から新規メンバーを拡充、モチベーションが高く、社内コミュニケーションも活発な職場で、新たな挑戦にチャレンジする風土に溢れています。
【ボデー部／生産技術】国内12拠点・海外10拠点展開の自動車部品グローバルメーカー／豊田市
求人No.14757
- 技術系その他／生産技術
- メーカー
- 愛知県（三河）
自動車部品メーカーである同社にて、生産技術としてボデー部品の生産準備を担当いただきます。 組織のミッションは、ボデー製品を会社の売上・収益の柱とすることです。 ≪業務詳細≫ ・工程計画の立案 ・メーカーでの設備立会い ・ロボットのティーチング ・トライの実施（試運転、形状だし、マシンタイム短縮等） ・帳票類の作成（溶接条件表、QC工程表、進度かんばん、トライまとめ等） ≪やりがい/身につくスキル≫ 自分の立ち上げたラインの製品が実際の車に使用されているので達成感を感じられます。 生産準備全般のスキル（ロボット操作や工程計画など）に加え、人と話すことが多いため、会話力や課題への対応力も身につきます。 ≪配属情報≫ ・所属部門：ボデー部 ボデー生技室 ・部門人数：63名（管理職16名、担当47名） ・年齢構成：20代21名、30代15名、40代18名、50代以上9名 ・男女比：男性58名／女性5名 ・中途比率：新卒：中途＝8：5（正社員のみ） ≪同社の魅力≫ ◇製品の多角化が進んでおり、排気系部品に加え、ボディ部品や鉄鋼二次加工分野への展開も加速中。今後はさらにボディ部品領域強化の投資（大型プレス設備等）を進めており、事業ポートフォリオのバランスが取れた体制が特徴です。 ◇連結従業員数は8,000名を超え、国内外の生産・販売拠点を展開。創業からおよそ100年に向けて、グローバルでのものづくり基盤を強化しています。 ◇平均勤続年数は18年以上を誇り、女性の育児休暇取得実績や有給休暇取得促進など、働きやすさへの取り組みも進んでいます。
