求人検索結果
現在の検索条件
- 職種
- -
- 業種
- -
- 勤務地
- 愛知県（三河）
- フリーワード
- -
求人数：242件（1～10件目を表示）
【経理】安定基盤・即戦力として活躍◎日本の製鉄業を支える耐火物メーカー／年間休日123日／西尾市
求人No.16364
- 総務・人事・法務／経理・財務・管理会計
- メーカー
- 愛知県（三河）
本ポジションでは、経理業務を主とした業務を担当します。 月次・年次決算から将来的に管理会計・財務分析まで幅広く経験を積むことができます。 ≪具体的には...≫ ■経理 ・月次、四半期、年次決算 ・買掛金・売掛金管理 ・財務諸表の作成 ・連結決算対応 ■財務 ・財務分析 ・経営資料の作成 ■管理会計 ・予算編成および管理 ・収支計画の立案 ★将来的に経営視点を持った経理に携わりたい方に適したポジションです。 さらに、業務に慣れてきたタイミングで入退社手続きなどの人事・総務に関わるお仕事にも携わっていただくため、幅広い業務を覚えることが可能となります。 ≪期待するスキル≫ ・決算業務の流れを理解している方 ※親会社と会計基準が異なる場合でも、決算期に行う業務内容を把握していれば可 ・他部署と連携し、必要なデータを収集できるコミュニケーション能力
【土木施工管理】創業110年の歴史を基礎に新技術を積極導入◆土木建設の未来を切り開く／岡崎市
求人No.16412
- 建築・土木系
- 建設・不動産
- 愛知県（三河）
公共工事を中心に、河川・道路・橋・下水道工事などの土木工事において、主任技術者または監理技術者として現場管理を行っていただきます。 ≪具体的には…≫ ・官公庁工事（元請）を中心とした土木工事の施工管理 ・施工計画 ・品質管理 ・出来形管理 ・工程管理 ・安全管理 ・原価管理 ・工事施工に必要な技術上の指揮・管理・監督 ≪同社について≫ 官公庁案件を中心に、道路や橋梁など地域の生活を支えるインフラ整備を手がける総合建設会社です。西三河エリアを中心に、愛知県内工事の施工実績を長年にわたり積み重ねており、安定した受注基盤を構築しています。近年はICT技術の導入にも積極的に取り組み、効率化と品質向上を両立しながら、地域に根ざしたものづくりを続けています。
【人事（エンジニア採用担当）】国内12拠点・海外10拠点展開の自動車部品グローバルメーカー／みよし市
求人No.16202
- 総務・人事・法務
- メーカー
- 愛知県（三河）
優秀な技術系人材の確保（新卒）および、技術力向上に向けた育成施策の企画・運営を担当いただきます。新卒採用では人員計画に基づく採用活動全般を、人材育成領域では技術力向上に向けた教育やイベントなどの企画・運営業務をお任せします。 ≪業務詳細≫ ■人員計画に基づくリソースの確保 ■採用業務全般 └技術系新卒・中途採用をメインとした、優秀人材確保に向けた企画・提案・実行 └内定者フォロー（内定者懇親会等の企画・実行） ■人材育成業務 └技術教育や講演会の企画・運営（事務局対応含む） └チャレンジ風土醸成に向けた企画・運営 ≪やりがい≫ ・経営資源に大きく関わる「ヒト」に関する採用や人材育成業務となるため、責任の大きい仕事であり、他部署との関わり合いが深い業務です。 ・結果としてすぐに出る業務ではありませんが、同社の技術力を向上していくための、必要不可欠な仕掛けづくりとなり、成長できる環境だと感じます。 ≪身につくスキル≫ 企画力、運営力、実行力、対話力、折衝力、洞察力、プレゼンテーション力 ≪配属情報≫ ・所属部門：技術統括部 技術企画室 技術統括グループ ・部門人数：9名（室長1名、グループ長1名、担当7名） ・年齢構成：20代2名、30代2名、40代5名 ・男女比：男性2：女性7 ・中途比率：新卒：中途＝4：5（正社員のみ） ≪同社の魅力≫ ◇製品の多角化が進んでおり、排気系部品に加え、ボディ部品や鉄鋼二次加工分野への展開も加速中。今後はさらにボディ部品領域強化の投資（大型プレス設備等）を進めており、事業ポートフォリオのバランスが取れた体制が特徴です。 ◇連結従業員数は8,000名を超え、国内外の生産・販売拠点を展開。創業からおよそ100年に向けて、グローバルでのものづくり基盤を強化しています。 ◇平均勤続年数は18年以上を誇り、女性の育児休暇取得実績や有給休暇取得促進など、働きやすさへの取り組みも進んでいます。
【セキュリティスペシャリスト】安心・安全な社会のDX推進に貢献する企業／在宅勤務可
求人No.15278
- IT系
- IT・インターネット
- 名古屋・知多／愛知県（三河）／愛知県（尾張）／岐阜県／三重県
情報セキュリティにおいて高い専門性を有した人材（セキュリティースペシャリスト／上級マネージャー候補）を、一緒に事業を進めていくハイレベルなパートナーとしてお迎えします。 同社では、セキュリティコンサルティングサービスを開始し、体制を確立させながらコンサルティングサービスを軸に事業を軌道に乗せていく計画です。すでに法人のお客様数社から引き合いをいただいており、すぐにでも着手していただける案件があります。 当面は、サイバーセキュリティコンサルティング業務として、高度なセキュリティ（脆弱性、ASM、ペネトレーション）診断、リスクアセスメント、対策コンサルティングをお任せします。 その後、SOC（セキュリティオペレーションセンター）サービスも開始する予定です。人員体制を整えながらSOCを構築し、セキュリティコンサルティングとの2軸で事業拡大を図っていきます。 SOCサービスの立ち上げ後は、SOCメンバーからのエスカレーションを受け、お客様の状況に応じた最適な対応をお願いします。特にインシデント発生時には事態を的確に把握し、リーダーシップを発揮して迅速な統率が求められます。 ・セキュリティ監視：顧客システムに組込まれたセキュリティ製品をリモート監視し、サイバー攻撃やマルウェアの侵入検知 ・インシデント分析／解析：サイバー攻撃やマルウェアの分析及び解析作業 ・インシデント対処：感染源・被害範囲の特定、駆除・封じ込めによる事業停止回避、および情報漏洩の防止 ★将来的には上級マネージャーとして下記業務にも対応頂きたいと考えております★ ・事業戦略（事業戦略策定、新規事業開拓、事業計画） ・技術企画（セキュリティ機器選定、製品ベンダー対応） ・体制づくり（エンジニア採用・育成、オペレーションセンター開設） ・運営管理（セキュリティコンサル部門長、SOC長としての運営管理） ■組織構成： 10～30名の組織で運営していく予定です。 ■キャリアパス： これまでのご経験を活かしたセキュリティ実務を担当していただき、実績を踏まえてマネージャーとして事業の管理運営業務に従事していただきます。そして将来的には上級マネージャーとして事業戦略や販売計画などの策定立案などの業務へとステップアップいただきます。 ■働き方、就業環境： 社員一人ひとりが活き活きと活躍できるウェルビーイングな風土、風通しが良く良好なコミュニケーションがとれる、フラットな組織体制を作りだしていきます。在宅勤務も可能です。 ■仕事の魅力、やりがい： ---セキュリティービジネス会社として--- ・安心安全（セキュア）な社会のDX推進に貢献でき使命感が養われます。 ・サイバー攻撃からお客様を守ることで感謝され達成感を得られます。 ---スタートアップ会社として--- ・新しい価値観を自ら生み出すことができ、創造力と主体性が高まります。 ・裁量権が大きく、ありたいビジネスモデルとワークスタイルをデザインできます。
【店長候補】東証プライム上場の安定成長◎人生の節目を彩る最高級のおもてなしを推進する外食企業／愛知県
求人No.16354
- 販売・サービス
- 流通・小売・サービス
- 名古屋・知多／愛知県（三河）／愛知県（尾張）／岐阜県／三重県
しゃぶしゃぶ・日本料理の店長候補として、「四役体制」の要となり、スタッフと共に店舗運営を行います。 単なる管理業務だけでなく、自らも接客の最前線に立つ「プレイングマネージャー」として、チームビルディングや顧客満足の追求をお任せします。 【具体的には】 しゃぶしゃぶ・日本料理の店長候補として ・店舗マネジメント（PL管理、戦略立案） ・チームビルディング（スタッフの育成・組織運営） ・顧客管理・関係構築（地域コミュニティとの連携含む） ・接客・サービス品質の向上 などを担当します。 同社では、店長が予約の受付やお席でのあいさつなど、接客の最前線に立つのが特徴であり、重要なポイントとなります。 接客が好きで、サービスのプロを目指したい人なら、大きなやりがいをもって働くことができます。 また、顧客管理や新規顧客獲得も店長の大切な仕事です。 お客様にご満足いただける店舗になるように店舗マネジメントを総合的な観点から行っていきます。
【ルート営業/未経験歓迎】転勤なし★国内屈指の技術力を誇る高品質ステンレス鋳物の専門メーカー/愛知
求人No.15231
- 営業系
- メーカー
- 愛知県（三河）
◆仕事概要 鋳物製品を製造する同社にて営業をお任せし、自動車向けの熱処理治具や、炉内耐熱部品等の営業・販売を行っていただきます。お客様からは定期訪問を通じて新商品のご要望や既存製品の改良等のご相談を受けます。技術面の打ち合わせについては技術担当営業と同行し詳細を打ち合わせしていただきます。 ◆具体的には ・既存取引先への定期訪問、提案 ・見積作成 ・製品の受注、発注、納品 ・製品の納期やスケジュールの管理 ・納品後のアフターフォロー 営業活動においては、飛び込みやテレアポ等は一切なく、既存のお客様が中心です。展示会で名刺交換をした会社様やHPに問い合わせのあった企業様への営業活動を行っていただきます。営業活動では社用車を使用していただきます。担当地域によっては県外への出張することがございます。 同社は製造業初心者でも安心して働ける環境を整えています。入社後は現場研修やOJTを通じて丁寧にサポートします。また、キャリアステップ研修やスキルアップの勉強会、さらに資格取得支援も充実しており、成長を応援しご活躍いただける環境を整えています。 ◆メイン顧客と取扱い製品例 ・大手自動車メーカー向け熱処理治具（生産工程で使用する部品） ・大手鉄道車両メーカー向けの精密部品 ・大手ロボットメーカー向けの精密部品 ・炉内耐熱鋼部品 主に大手自動車メーカー様を担当いただきますが、製品群は多岐にわたる為、他分野のお客様も担当いただく場合がございます。
【土地活用コンサルタント】20代のトップが牽引する企業グループの中核を担う建設・不動産企業／愛知県
求人No.14573
- コンサルタント系
- 愛知県（三河）
オーナー様の土地や建物の資産価値最大化のため、最適な土地活用・建て替えプランをご提案いただきます。 ■具体的には ・土地の有効活用提案 住宅、農地、駐車場、住宅などの遊休地を保有しているオーナー様に対して、賃貸住宅・事業用建物の建築など、土地の有効活用プランを企画・提案します。 ・既存不動産の建て替え提案 既に不動産を保有しているオーナー様に対しては、築年数が経過し老朽化した不動産を対象に、建て替えの提案を行います。 ・新規顧客開拓 取引のないオーナー様や金融機関を訪問し、新規顧客開拓を目指します。 ■業務・働き方の魅力 ◎既存オーナー様への提案が中心 営業先は、既存の自社管理物件オーナー様への提案が中心となります。その他、金融機関からの紹介や反響案件も多いため、新規飛び込みはほとんどございません。 ◎「個人の数字」より「チームの成果」 目標数字はありますが、個人ノルマは設定していません。そのため、メンバー同士が協力しながら、チーム全体で成果を追いかける風土があります。 ◎上司の手厚いサポート体制 大口案件や複雑な商談には必ず責任者が同行。経験の浅い段階でも安心して学びながら、着実にスキルアップできます。 ◎働きやすい労働環境 不動産業界では珍しい年間休日120日、平均残業時間も月10時間程度と、プライベートとの両立ができる働きやすい環境です。
【不動産仕入れ・販売】ノルマなし◎西三河エリアのインフラを支える老舗ベンチャー/年休120日/愛知県
求人No.14706
- 営業系
- 建設・不動産
- 愛知県（三河）
富裕層のお客様（地主様や投資家様）に対し、一棟収益不動産の買取・再生・販売を通じて、相続税対策や資産拡大を支援することがミッションです。創業95年の信頼と、7,500戸超の管理物件という圧倒的なリソースを武器に、新規部署のコアメンバーとして活躍していただきます。 ■具体的には ・仕入れ 金融機関や不動産会社とのネットワークを活かして優良な物件情報を収集し、市場調査や分析を行ったうえで、相続対策や資産拡大につながる一棟収益不動産を仕入れます。 ・資産価値向上 購入後は自社の管理部門と連携して、稼働率の改善や賃料の見直し、必要に応じた修繕やリノベーションを行い、物件の収益力を高めます。将来の売却も視野に入れながら、資産価値の向上を目指します。 ・販売 価値を高めた物件を富裕層のお客様へ提案し、収支計画やメリットを分かりやすく説明します。価格や条件の交渉、契約手続き、引渡しまでを担当し、売却後も継続的にフォローを行います。 ■業務・働き方の魅力 ◎不動産管理事業の自社管理物件7,500戸の既存オーナー様に加え、他部署が不動産会社・金融機関から情報収集を行っているため、物件情報が入りやすく、仕入れがしやすい環境です。 ◎不動産業界では珍しい年間休日120日、平均残業時間も20時間程度と、プライベートとの両立ができる働きやすい環境です。
【飲食店スタッフ※店長候補】全国展開する居酒屋の創業1号店◆4月リニューアル／完全週休2⽇／高浜市
求人No.16379
- 販売・サービス
- 愛知県（三河）
2026年4月、全国展開する大衆居酒屋チェーンの“記念すべき創業1号店”をFCとして引き継ぎ、リニューアルオープン！ 将来的には店長・マネージャーへのキャリアアップも目指せる環境です。 ●ホール業務 席への案内、料理運びなど、接客・ホールのお仕事をお任せします。 接客は最低限のマニュアルをベースにしながらも、自分の好きなメニューをおすすめするなど、お客様と一緒に楽しめるスタイルも大切にしています。 ●キッチン業務 すべてのメニューはレシピに沿った調理のため、入社時点で特別なスキル・経験は必要ありません。 その他に仕込み・盛付け・洗い物などの業務もあります。 ホール・キッチン業務に加え、 シフト管理・売上管理・食材在庫管理など、社員としての店舗運営業務もお任せしていきます。 ≪1店舗に正社員2～3名体制≫ 複数の正社員でシフトを組むため、週2日休みをベースに有給取得も可能です。 大切にしていることは「スタッフが笑顔で働ける環境を作り続けること」 お客様を笑顔にするには、まずスタッフが笑顔で働くことが大前提。 そのため、働きやすい環境づくりを重視しています。 ≪研修について≫ 2026年3月頃より勤務開始予定。 愛知県内の直営店舗にて、最低約1か月の研修を実施します。 オペレーションノウハウをしっかり学んだうえで店舗運営に携わることができるため、安心してスタートできます。 ≪同社について≫ 同社は中古車買取事業を展開しています。 新たな事業の柱をつくるため、飲食事業をスタートしました。 1店舗目として、全国展開する串揚げ居酒屋チェーンのFC店舗を2025年11月にオープン。 そして2店舗目として、全国展開する大衆居酒屋チェーンの“記念すべき創業1号店”をFCとして引き継ぎます。 現在は一時閉店中ですが、2026年4月下旬のリニューアルオープンを目指し準備を進めています。 そんな大切な創業店舗を、同社がFCとして任せていただけることになりました。 将来的な事業展開も視野に入れており、管理職を目指したい方も、現場で専門性を高めたい方も歓迎します。
【品質保証・海外規制対応】国内外トップクラスシェアを誇る芝刈機メーカー/愛知県豊川市
求人No.16395
- 品質管理・品質保証・生産管理
- メーカー
- 愛知県（三河）
同社製品（芝刈り機）が国内外で安全に販売できるように、各国の安全・環境規制（安全や環境に関するルール）に対応する業務を担当していただきます。 ≪具体的には≫ ・各国の規制・認証制度（CEマーキング、RoHS、REACH、UL、TSCAなど）の情報収集と社内展開 ・製品設計段階での規制適合確認、チェックリスト作成 ・試験・認証機関との調整、申請書類作成 ・規制対応に関する社内教育や監査対応のサポート ・海外規制文書・官報・規格の読解（英語文書の読解が中心） ≪今回の募集背景≫ 製品安全や環境規制（例：CEマーキング、RoHS、REACH、TSCA、機械指令、電池規則、無線機器、CRAなど）への対応が年々複雑化・厳格化してきており、規制を正しく解釈・対応する必要があります。 現状は選任担当者1名が専任で対応していますが、業務量の増大による人員不足となっています。 今後の情報収集の遅れ・社内展開の不徹底となるリスクを回避するため、増員募集を行います。
