求人検索結果
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- 愛知県（三河）
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求人数：108件（81～90件目を表示）
【マネジャー・店舗責任者候補】農家との直接契約で良質な食肉を提供する新ビジネスモデル展開企業／半田市
求人No.12972
- 販売・サービス
- 流通・小売・サービス
- 名古屋・知多／愛知県（三河）
エリアマネジャー・店舗責任者として、店舗の売上アップのための企画、イベント運営など食品製造加工（生産管理、お肉加工・惣菜製造）、店舗運営（社員1人当たり5店舗位を管理）に携わっていただきます。 <具体的には> 生産計画・商品計画の立案から、全体の売上・利益の管理、在庫管理を行います。本部に出社して、店舗周りをしながら、店舗管理者と打ち合わせ、店舗でのイベントやレイアウトを考えることも行います。実際に店舗での接客業務にも携わっていただき、販売スタッフやお客様の声を聴き、そのニーズをキャッチし、品ぞろえや商品ごとの販売数など店舗ごとの販売計画、それを実現するための販売促進・イベント企画などを練っていただきます。その計画の実施にあたっては、製造部門への発注、生産計画に従っての工程管理も担っていただきます。
インダストリアルコンサルタント／営業経験者
求人No.13383
- 営業系
- 商社
- 愛知県（三河）／岐阜県
①顧客への訪問（課題の収集と解決策の提案） ②商品やサービスの紹介（メーカーの営業代行） ③新規開拓 既存顧客では、日々多くの課題があります。過去においては、ユーザーは供給が不足していて、その注文に応じて、商品を届けるだけで仕事は完結していました。 供給が充足している現代では、顧客が気付いていない問題を掘り下げて、ニーズを発掘する事が重要な仕事となっています（＝生産技術代行・インダストリアルコンサルタント）。 また、商社はメーカーの営業と違い、顧客の立場に立ち、複数のメーカーや解決方法を比較検討した上で、商品やサービスの提案や紹介ができます。 新規開拓は営業活動の基本ですが、同社ではMAを活用したターゲティングを行い、顧客で必ず必要とされるリソースを有していますので、高い成功率での受注や成約が可能となっています。 【事業戦略について】 愛知県碧南市に本社を置く機械工具を扱う商社で、創業から77年、設立から53年になります。 機械工具販売店として創業し、取扱商品を工場消耗品から機械組付け品、プラント予備品に拡大、製造部門の設立、金属部品加工やプラント装置の開発など事業領域を広げ、成長してきました。 現社長が就任してからの直近10年では「いかに人を採用して短期間で戦力化するか」「いかに顧客に提供できる付加価値を高め、新規取引に繋げられるか」をテーマに事業に取り組んできました。事業を「機械工具商社」から「生産技術代行商社」へ再定義して従来のPUSH型営業からPULL型営業へ転換を成し遂げてきました。その結果、同社が、技術者の課題を解決できる会社であることが広く認知されるようになり、2020年には営業所4拠点を展開し、売上20億円まで伸ばしました。2030年には7拠点を展開し、売上40億円を目指しています。 高い目標を達成するためには、規模の拡大と生産性の追求を同時進行しなければなりません。さらなる業務の効率化を推進すべく、新しいシステムやツールは積極的に活用します。
【設備保全】アフターマーケット向けアルミホイールで海外シェア拡大中／豊田市
求人No.13739
- 技術系その他
- メーカー
- 愛知県（三河）
国内自動車メーカー向けアルミホイールの製造販売、アフターマーケット用ホイールの製造販売会社である、同社の設備の管理担当をお任せします。 生産設備のの電気管理・設備管理(メンテナンス)を担当してもらいます。 設備管理メンテナンスが中心です。日常点検から不具合が起きた時の調整などを行ってもらいます。 経験のある方には設備の電気回路の作成・変更もお願いします。 ※主な業務の流れ： 設備不具合→工事の仕様書作成→施工業者との調整→施工業者の工事現場立ち合い→現場確認 ■業務の特徴： ・日常的な点検というよりは段取りがメインの業務となっております。設備のメンテナンスや設備工事をされてきた方は経験を生かすことができます。 ・夜勤もなく、残業もないため基本的に17時には帰宅いただけます。 ・長期休みなど休日のタイミングで設備工事を行うため、その場合休日出勤が発生します。その場合振休を取得いただきます。
【国内、海外向け営業】アルミ鋳造設備に塗布するコーティング剤・塗型材の有力メーカー／愛知県幸田町
求人No.13785
- 営業系
- メーカー
- 愛知県（三河）
■業務内容 国内外の金型メーカーへの営業活動をお任せします。 顧客は日系企業中心ですが、現在でも世界12ヵ国にお客様がおり、今後は外資企業への拡販も視野に入れています。まずは2年ほど国内営業に従事していただき、将来的には海外出張を行っていただくことも想定しています。実力によっては1か国をお任せする場合もあります。対象エリアはアジア圏が中心となります。 ■営業スタイル 西日本と海外エリアを主な担当エリアとして、月に1～2回程度の出張も発生します。海外への輸出入業務・発注製品の進捗管理は事務スタッフに確認を取りながら、顧客対応を行うポジションです。お客様先にて製品ニーズのヒアリングから、製品のご提案、導入～アフターフォローまでの一連をお任せします。 ■働き方 市場分析に基づき、外勤での営業活動を中心に行って頂きます。月に平均1週間程度の内勤業務（市場分析・資料作成・見積作成など）が発生します。独り立ちした後には業務調整や営業計画づくりも自ら行うため、裁量権を持って働くことが出来ます。 入社後に座学、実戦トレーニングで知識を得て頂くので、入社時点での同社製品に関する知識や営業経験は不要です。 ◆取り扱い製品 ◎国内シェア2位、安定ニーズ◎ 工場内のアルミ鋳造設備（金型）に塗布するコーティング剤・塗型材を扱います。同製品はアルミ鋳造のモノづくりの製造工程において欠かせないものであり、安定したニーズがあります。また同社製品は性能・価格が評価され、創業9期目にして国内2位のシェアを誇っています。5年後の国内トップシェア製品を目指し、全社一丸となって臨んでいます。今後は医療やロボットなど、製品軽量化のニーズがある様々な業界への進出・海外取引の拡大を目指しています。 ※顧客から頂いた同社製品へのフィードバックを開発部へ展開することはありますが、化学的な知識等は必要ありません。
【社内SE・PG】創業100年、歯科医療機器・材料・薬品のシェアトップクラス商社/豊橋市
求人No.14632
- 技術系その他／IT系
- 商社
- 愛知県（三河）
歯科医療商社の『情報システム部』での社内システムエンジニア、プログラマを募集します。 社内のシステムに関わる全般：システムの企画・設計、開発・運用・保守、 社内インフラ構築・運用・保守、情報セキュリティ管理、サポート・ヘルプデスクまで 下記8名のメンバーが分担しています。 特に、販売管理システムを主体とした基幹システムは自社開発・運用を行っているため、 上流工程からプログラミングまでお任せする業務範囲はご経験によりポジションを考え配属します。 少人数の組織ですので、メンバーで協力し合い幅広い業務を担ってくれる方を歓迎しています。 『情報システム部』について ●担当業務 販売管理システムを中心とした社内システムの開発・保守業務 各システムおよびインフラ・ハードウェアのヘルプデスク業務 ・社内各部署からの要望対応 ・法律改正等に対応するシステムのバージョンアップ ・障害発生時のトラブルシューティング ※販売システムは IBM AS400 にて自社開発のシステムが稼働しています。 （ハードウェアは自社所有にてメンテナンスも行っています） ほかに各部署ではパッケージのシステムを使用しています（経理、給与等）。 ●メンバー構成 現在、8名のメンバーが在籍しています。 （50代3名、40代2名、30代1名、20代2名）
【物流現場管理／倉庫管理（リーダー候補）】土日休みで長く勤務できる職場／愛知県豊田市
求人No.14637
- 販売・サービス
- 運輸・物流
- 愛知県（三河）
当社の物流拠点にて、倉庫内の現場管理および倉庫内業務全般（フォークリフトも含む）をお任せします。 倉庫では、主に自動車部品を取り扱っています。 ■主な仕事内容 ・倉庫内業務管理 ・クライアント対応 ・トラックから車部品の荷下ろし ・車部品の照合 ・車部品の積替え ・トラックへ車部品の積み込み など チームでの作業が多いため、仲間とのコミュニケーションを大切にしながら、メンバーを取り纏めてください。 当社は、仕事を任せる環境がありますので、慣れれば居心地の良い職場です。 そのため、20年・30年と、長く勤務されている社員が多いです。 ●チームで協力して業務を行いたい ●リーダーシップを活かしたい ●安定して長く働きたい ●コミュニケーション力がある といった方にはピッタリの職場です。 これまでの物流経験を活かし活躍してくださる方のご応募をお待ちしています。
【不動産仕入れ】西三河エリアのインフラを支える老舗ベンチャー/年間休日120日/愛知県刈谷市
求人No.14706
- 営業系
- 建設・不動産
- 愛知県（三河）
【仕事内容】 経営者や投資家のお客様にご提案するための、1棟収益不動産の買取再販における仕入れから企画までをご担当いただきます。 物件の情報収集から、仕入れ、家賃査定、販売価格の決定、リフォーム立案まで幅広く行っていただきます。 まずはお取引を安心して任せていただけるよう、日々の訪問営業による仕入れ先の不動産業者様との関係構築力が求められます。 新規事業で、今までのご経験を生かしつつ、ご自身で一から作り上げていくやりがいを感じていただきながら、事業拡大を図っていただきます。 給与のインセンティブ制度を導入しており、インセンティブの割合は相談可能です！成果や努力は収入等に反映していきますので、高いモチベーションを保ちながらスキルアップしていただけます。 【募集背景】 新規事業立ち上げに伴い、この度 新設部署を立ち上げました。 その新設部署で働いていただける方を募集します。
【営業/製造業DXに貢献する自社ソリューション】東証プライム上場グループのSier/豊橋市
求人No.14701
- 営業系
- IT・インターネット
- 愛知県（三河）
■製造実行システム「実績班長」を法人向けに直販で提案~契約まで担当していただきます。 (新規開拓もしくは既存拡大) ■お客様の現場担当者から経営者・役員・部長等の決裁者まで幅広い方と接点をもち、 製品だけでない自社の価値を伝えるとともにお客様の課題を解決するための提案を行い、 ご契約いただくための支援までを担当していただきます。 ■チームセリング制を採用しチームで活動しています。新規のお客様へはプロモーションチームからの リード引き渡し受けプリセールスチームと協働で提案を進め、既存のお客様へはサポート担当とともに アップセル・クロスセルの提案を進めていきます。 ＜配属先情報＞ 営業部:10名(男女比は3:1) 中途入社比率:60% ※20代~60代まで幅広い年齢層のメンバーが所属 ＜仕事の魅力＞ 業界大手のお客様をはじめ、多様なお客様の課題解決に貢献できる仕事です。 一流企業・ERPメーカー・大手SIerとの接点が増え、業界における製品認知度が 急激に高まってきており、高成長が期待できる分野です。 製品の海外展開もありますので、グローバルを意識したビジネスに携わることもできます。 営業部は中途入社が多く自由に発言できる環境があり、組織制度・体制づくりに参画して いただくことも可能です。
大手カー用品店の店舗スタッフ 勤務地／岡崎・刈谷・西尾・蒲郡・豊橋・豊川／手当・福利厚生が充実
求人No.14820
- 販売・サービス
- 流通・小売・サービス
- 愛知県（三河）
店舗ではタイヤ、ナビゲーション、車検、小物商品、車販売買取の5つの業務があります。 適性をみて担当先を決めています。 具体的には、お客様への商品説明やご提案などの接客業務。在庫管理、売り場づくりなどの 業務を担当してもらいます。 ＜研修体制＞ 入社後は先輩社員によるOJTを通して、基本的な接客方法を学んでもらいます。 担当する商品に関しても研修制度が充実しています。例えばタイヤ・ホイールの場合は、「基礎コース」「販売知識コース」を経て「タイヤ・ホイール研修会」「タイヤ・ホイール強化研修会」と年次に合わせた研修があります。 その後も本部研修や、メーカー研修も実施し、技術や知識の向上を図ってもらいます。 ＜仕事の面白さ＞ お客様との雑談の中からニーズに合った商品を提案し、「良い商品が見つかった。ありがとう」 と声をかけていただけた時にはやりがいを感じることができます。 車好きには最適な職場です。 ＜組織・風土＞ 社長と距離が非常に近いです。 社長は『社員の生き生きと働く環境を整えるのが自分の仕事』との考えを持っています。 社長に直接意見や考えを伝えることは当たり前、自由に働くことができます。 店舗対抗カート大会（車好きの本領発揮！速さを極めろ！）も行っていて、毎回大変盛り上がっていますよ。 各店舗では店長含めて17名ほどのスタッフが在籍しております。 10代から50代まで幅広い方が活躍しており、ほとんどが未経験から入社したスタッフ。 残業は月28時間程度で、自分の時間をきちんと取ることができます。 平均勤続年数は10年以上と、長く活躍するスタッフも多いです。 サービス残業は一切ありません。
【生産管理】自動車内装分野世界トップクラス独立系Tier１サプライヤー／豊田市
求人No.14911
- 品質管理・品質保証・生産管理
- メーカー
- 愛知県（三河）
■職務内容： 同社の主力製品である自動車内装/外装の製品について、お客様のオーダーを元に計画・手配を行い、生産・出荷をマネジメントすることをお任せいたします。 【業務例】 ・お客様（トヨタ自動車様はじめ各自動車メーカー）からのオーダー受領 ・同社内の生産に合わせた資材・部品発注および受入管理 ・取売品（協力仕入先様へ生産依頼部品）の発注、お客様への納入管理 ・同社内製部品の生産計画立案 【主な取扱い製品】 フロアカーペット、フェンダーライナー、ウェザーストリップ、トノカバーなど ■職場環境： フリーアドレス、ABW(Activity Based Working)など新しい働き方を取り入れ、育児世代はじめ全世代に優しい職場となるべく積極的に職場環境改善にも取り組んでいます。 ■今後のビジョン： ドイツのEV防音材トップシェアメーカーと合弁で新会社を設立しております。今後はEVを含む次世代カーに向けに防音技術の進化だけでなく、その他技術についても開発を進めております。
