求人検索結果

求人数:41件(2130件目を表示)

  • 【事業責任者候補】東証プライム上場のライフメディアプラットフォーム事業展開ベンチャー企業/名古屋市

    求人No.13747

    • コンサルタント系/経営幹部
    • IT・インターネット
    • 名古屋・知多

    グループ会社にて、WEB求人サービス事業の拡大に伴い、新たに事業責任者候補を募集いたします。 特にHR領域の強化のため、人材系出身者の方の経験が活かせるポジションを多くご用意しております。 HR事業の執行役員、事業責任者、新規事業立ち上げポジション等がございますので、ご志向性に応じてポジションをご相談させていただきます。 【業務内容の一例】 ・事業戦略の立案 ・メンバーのマネジメント、採用に関わる業務 ・サービス、コンテンツの企画立案 ・事業計画 ・収支計画 ・人員計画の立案 ・中期経営計画の策定 ・パートナー・クライアントのソリューション営業 ・既存クライアントへの改善提案・リレーション構築 <想定配属先> 以下での配属を想定しています。 ・同社雇用、グループ会社出向 <グループ会社について> 愛知・岐阜エリアでの紙媒体求人広告において、発行部数・シェアともにNO1企業です。 地域に特化することで大手企業から町の小さな店舗まで幅広い顧客に対応、創業17年間展開を続けており、シェアNO1を確立しております。 2016年12月に、同社によるM&Aにより連結子会社化された後は、同社のWEBマーケティングノウハウを活かし「エリア特化型×求人領域×リアル(紙媒体)」にインターネット媒体とのクロスセル展開を加速させ、ユーザーの利便性向上、クライアントへ送客力を向上させていくことを狙いとしています。 以前は紙媒体求人広告を事業の主軸としておりましたが、現在はWEB求人メディアへスイッチをすすめWEB商材の売上は紙メディアに匹敵するまで拡大しております。

    詳細へ

  • 【経営幹部 M&A/PMI・事業統括】東証プライム上場ライフメディアプラットフォーム展開企業/東京

    求人No.14212

    • コンサルタント系/経営幹部
    • IT・インターネット

    同社(東証プライム上場)では上場以来累計25件のM&Aを遂行しております。 VCやPEではなくあくまで事業会社でありつつも、ソーシングからエグゼキューション、買収後のPMIまでを自社で一気通貫で実行しており、ノウハウを蓄積し、各事業を伸ばし続けております。 特に同社のコアの強みであるマーケティング/マッチングテクノロジーを活かした独自のPMI手法を駆使して、比較的短期間での高成長を実現。既存事業や取得企業の成長を通じて生み出したキャッシュ・フローをM&Aに投じ、事業の成長を加速させることによって、比較的高いM&Aリターンや投資回収率、早期の投資回収に繋げております。 積極的な戦略投資によりキャッシュ・フローを増大させ、生み出したキャッシュ・フローを新規M&Aに充当するというスパイラルによって「非連続的」かつ「再現性の高い」成長を実現している当社では、今後も更に加速させるM&Aや事業成長を見据え、M&A/PMIや事業統括をしていただく経営幹部候補の方を募集させていただくことといたしました。 【仕事内容】 ご経験・ご志向にあわせ、社長直下の経営戦略部、本社横断の事業企画、各子会社への出向(責任者候補)等のポジションを想定しています。 社長、事業責任者、子会社代表などと協働して、M&Aにより新たにグループの一員となった企業や既存の各事業がさらに飛躍的な成長を達成できるように、課題抽出、戦略立案、ハンズオンでのバリューアップ(当社では基本的に売却いたしませんが)の実行を裁量権もって推進いただきます。 その他にも、複数の事業や子会社を横断して、グループ全体を俯瞰し課題解決を推進し、経営インパクトが大きい事業部に入り込み、既存事業の拡大、新規事業の創出、マーケット拡大などを担当いただくことが可能です。 【ご担当いただく可能性がある事業領域】 ・人材、不動産、旅行、飲食、美容、介護・保育領域など多様な領域のメディア、SaaS、人材紹介事業などをご担当いただく想定しております。 ※現時点で可能性の高い領域であり、さらなるM&Aによって今後拡大していきます。 ※グループ会社への出向の可能性がございます。

    詳細へ

  • 経営幹部(役員候補)/会社設立30年目、地域に根を張り、着実に成長してきたリフォーム企業/三重県津市

    求人No.13372

    • コンサルタント系/経営幹部
    • 建設・不動産
    • 三重県

    現常務のあとを引き継いでいただき、会社全般の運営をお任せしていきます。 <具体的には> 同社は、明治30年創業の建材販売会社の出資のもと、資材メーカーのリフォーム事業のFC会社として設立、スタートしました。2023年6月に29年目を迎え、これまでの施工実績は1万5,000件に上り、現在は毎年500~600件の案件を受注・施工しています。三重県津市に拠点を構え、着実に成長してきました。 同社代表は、建材販売会社の代表でもあり、実質的に同社の事業運営は、会社設立時の創業メンバーでもある常務が担っています。常務は当年62歳。同社がこれからも存続・成長していくためには、常務の跡を継いでくれる人材が必要な時期に差し掛かってきました。 入社後、まずは常務の右腕として、同社事業の業務すべてに関わっていただき、8年後を目途にバトンをお渡ししたいと考えています。 同社のリピート率は7~8割で、過去に施工をして頂いたお客様からのリピートや、紹介のお客様が多いのが特長です。また、住宅情報サイトや定期的に行っているセミナーで興味を持っていただいたお客様からの反響営業です。 同社の強みのひとつが”スタッフ力”で、某リフォーム会社紹介サイトでは、「担当者の人柄・説明力」が高く評価されており、評価平均は★4.9/5点満点を獲得しています。

    詳細へ

  • 【執行役員 社長の右腕】家業から企業への転換を目指し改革を進めるオンリーワン専門技術企業/愛知県

    求人No.14624

    • コンサルタント系/経営幹部
    • 愛知県(尾張)

    社長直下のもと執行役員として以下の業務に携わっていただきます。 担当する部門は、営業部門を想定しております。 ※応募される方のスキルや適性を考慮し、お任せする部門、業務を柔軟に検討します。 経営幹部として 〇経営計画策定とそれに基づいた営業戦略の立案 〇営業戦略に基づいた計画の立案、実行管理 〇営業職育成(営業同行、業績管理、モチベーション管理) 〇業績を上げるための仕組みづくり、働きやすい職場づくり 現在は営業部門を率いる役員が不在であり、上記に掲げる業務を社長が兼務し、東京・大阪にある拠点への出張しマネジメントを行っている状況です。 ※営業部門の組織構成について 50代4名、40代1名、30代4名、20代5名

    詳細へ

  • 【経理・税務マネージャー】オフィスソリューションサービスで成長中の上場ベンチャー/四日市市

    求人No.14693

    • 経理・財務・管理会計/コンサルタント系/経営幹部
    • IT・インターネット
    • 三重県

    オフィスのソリューションなどを中心に事業を展開する同社で経理担当として、 主に各決算業務、税務対応(税金計算含む)をお任せします。 ※利用顧客が増加しており、組織強化の為の募集です 【具体的業務】 ・決算業務:月次決算(12回)、四半期決算(3回)、本決算(1回) ・適時開示及び法定開示書類作成:四半期決算短信(3回)、有価証券報告書(1回) ・税務関係対応:各種税金の申告及ぶ納付手配、税務対応等 ・その他:予算実績差異分析 配属先情報:経理部 部長、課長、事務職2名の計4名のチーム 組織を強化するために今回は2名を募集します

    詳細へ

  • 【体制強化がミッション 経理財務(課長職)】東海地区トップクラスのSUV専門店を展開する企業/名古屋

    求人No.14730

    • 経理・財務・管理会計/コンサルタント系/経営幹部
    • 商社
    • 名古屋・知多

    経営に直結する、正しい数字を追求していく本社経理・財務 【具体的には】 経理処理、会計処理に関わる業務に幅広く携わっていただきます。 ■職務の特徴: ・適性に応じて経理か財務業務をお任せいたします。 ・業界の信頼回復を先導できるよう、正しい数値を追求していこうとするメンバーが集まっています。 ■ミッション: 経営に直結し、正しい経理のあり方、体制づくりがミッションとなります。 ■具体的な職務内容: ・月次決算/四半期決算/年次決算 ・与信管理 ・金融機関対応(融資、証券会社含む)/監査法人対応 ・内部統制 ・メンバーの育成などマネジメント ■配属先について: ・40代前半の次長(課長兼任、男性)、50代後半係長(男性)、30代後半主任(女性)、20代後半主任(男性)、20代前半主任(女性)、20代スタッフ2名

    詳細へ

  • 【M&Aコンサルタント 課長候補】買い手と売り手企業の友好的提携を推進するスタートアップ企業/名古屋

    求人No.13228

    • コンサルタント系/経営幹部
    • IT・インターネット
    • 名古屋・知多

    同社は、上場も視野に拡大中の友好的承継を理念とする企業です。 経営者およびそのご家族だけではなく、従業員様や取引先様、またその地域のあらゆる方、ひいては日本から世界にかけて「友好的承継で、すべての人を幸せに」することを経営理念にしております。 会社も業界も急成長中のM&A会社で、業容拡大に伴いM&Aコンサルタントを募集しています。 ●担当業務内容 M&Aや事業承継、相続などに関してお困りの企業に対し、それぞれの悩みに応じたコンサルティング業務(ソーシングからクロージング、後工程フォローまで)のプレーイングマネジメントをお任せいたします。ご経験に応じて数名のチームをまとめる課長クラスから複数のチームを束ねる部長クラスとしてご活躍いただけます。 ●事業承継、M&A仲介などの業務推進 M&A戦略立案(事業分析・スキーム・スケジュール等)、相手先の選定、企業価値評価、交渉および条件設定 M&Aプロジェクトのマネジメント、契約書類(基本合意書・譲渡契約書等)作成等に関する支援やその他付随するサービス実施 ●お薦めポイント ・今後、証券市場への上場を予定しており、個人、会社ともに成長できる環境 ・今後の業務拡大に伴い、能力に応じて、積極的な従業員への還元を予定(同業他社と比較しても、インセンティブ率は最高水準になります) ●社内の雰囲気 2018年1月に設立したベンチャー企業ですが、大手監査法人や金融機関出身のメンバーが中心となり、和気あいあいと仕事に従事しています。

    詳細へ

  • 【M&Aコンサルタント 未経験可】買い手と売り手企業の友好的提携を推進するスタートアップ企業/名古屋

    求人No.13186

    • コンサルタント系/経営幹部
    • IT・インターネット
    • 名古屋・知多

    同社は、上場も視野に拡大中の友好的承継を理念とする企業です。 経営者およびそのご家族だけではなく、従業員様や取引先様、またその地域のあらゆる方、ひいては日本から世界にかけて「友好的承継で、すべての人を幸せに」することを経営理念にしております。 会社も業界も急成長中のM&A会社で、業容拡大に伴いM&Aコンサルタントを募集しています。 経験者は勿論、未経験者も歓迎いたします。 M&Aの買い手企業と売り手企業の仲介役として、以下の業務をお任せいたします。 ●事業承継、M&A仲介などの業務推進 M&A戦略立案(事業分析・スキーム・スケジュール等)、相手先の選定、企業価値評価、交渉および条件設定 M&Aプロジェクトのマネジメント、契約書類(基本合意書・譲渡契約書等)作成等に関する支援やその他付随するサービス実施 ●入社後1週間の研修について ・入社ガイダンス 経理・総務・人事ガイダンス、同社ルール、情報セキュリティ、コンプライアンスなどを学びます。         ↓ ・M&A業務プロセス研修 株式会社M&A DXのM&A研修を行います。アドバイザーとしての役割や、M&Aプロセスにおけるポイントや各契約書の重要論点、社内手続きから承認までの流れ等を軸に、配属後に速やかに実践できるよう研修いたします。         ↓ ・テクニカル研修 株式会社M&A DXにおけるソーシング、マッチングプロセスをおよび社内システムの使い方を研修いたします。         ↓ ・企業評価研修 企業評価に関する研修を行います。体系的な企業評価方法を研修いたします。         ↓ ・デューデリジェンス研修 デューデリジェンスに関する研修を行います。 M&Aの対象となる会社、事業の収益性、リスクを詳細に調査する実務知識を研修します。         ↓ ・リサーチ研修 M&Aに関する知識をアウトプットするための文章の書き方、ウェブライティングなどを研修します。         ↓ ・法人営業研修 買い手開拓の新規営業を実践し、顧客への突破力や開拓力を身に付けるための研修です。          ●入社後1週間の研修後について ・OJT、Off-JTの継続研修 月1~2回、M&Aにおいて常に必要となる知識(金融、不動産、登記、トラブル対応等)を基礎実務研修にて身に付けます。

    詳細へ

  • 企画営業

    求人No.12354

    • 営業系/コンサルタント系/経営幹部
    • 名古屋・知多

    ●お客さまに合わせた企画提案 同社の仕事はお客様の課題に合わせた提案を印刷物、デジタルコンテンツ、イベント等色々な角度でクロスメディア提案します。 お客さまは8割が既存のお客さまで業界や業種はさまざまです。 イベントやキャンペーンの周知、他社との差別化、情報の発信などお客さまの目的がいろいろあり、それに応えるための制作品目も案件によって異なります。 お客さまからしっかりヒアリングし、制作スタッフとともに効果的なツールを制作します。 印刷会社の枠にとらわれない幅広い仕事に携わることができ、自身も成長できます。

    詳細へ

  • 【海外駐在・メキシコ拠点長】自動車産業を支える開発型メーカー商社/メキシコ

    求人No.14915

    • コンサルタント系/技術系その他/経営幹部
    • 商社

    メキシコ・現地法人の責任者:社長(拠点長)候補の役職として、拠点の運営全般・マネジメントをお任せします。 具体的には… ・メキシコ拠点全体の運営管理業務 ・商社営業活動 ・サプライヤ、取引先との折衝業務 ・現地スタッフの管理、教育、指導 ・経理、財務管理 ・日本ならびに他の海外拠点との連携、情報共有  など 【所属人員】 現地法人:6名(うち日本人は1名(社長)) ※日本語の堪能なスタッフがいます

    詳細へ