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求人数:371件(141~150件目を表示)
【カレンダーの製造スタッフ】未経験歓迎/転勤なし/羽島市・富加町
求人No.15603
- 技術系その他
- メーカー
- 岐阜県
★マニュアル完備で未経験者も安心★ カレンダーの印刷・裁断・製本まで、制作全般をお任せします! ≪具体的な仕事内容≫ ■■ 印刷 ■■ 社内で作成したカレンダーのデザインを受け取り、専用機に紙をセットします。 インクを混ぜて色を決めたら、位置を調整して後は機械におまかせ! ときには途中で汚れが出たり、紙が詰まってしまうことも。 こまめにチェックしながら印刷を見守ります。 ■■ 裁断 ■■ 印刷時につけた目印に合わせて、印刷された紙を裁断します。 ミリ単位の差でカレンダーの仕上がりが決まるので、慎重さが大切です! ■■ 製本 ■■ いよいよ紙をカレンダーの形に整えます。のり付けする機械にかけて、順番通りに紙を接着! しっかりすべてのページが接着されているか、ズレなどがないかを確認しながら、丁寧に仕上げていきます。 こうして出来上がったカレンダーは、全国に向けて出荷。 あなたの手掛けたカレンダーが、家庭やオフィスを彩ります! ◎基礎知識からしっかり教えます!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後2週間は、あなたがこれから手掛ける『カレンダー』についてを知るところからスタート。 仕事の流れについても簡単に説明しますが、製造の仕事は実際に手を動かして覚えるのが一番です。 それぞれの工程にベテランのリーダーがついているので、なにか気になること・わからないことがあれば気軽に聞いてくださいね。 ◎仕事を通してものづくりの楽しさを実感!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ カレンダーの製造において、一番大切な部分は人の手と技術が頼りになります。 インクを混ぜ合わせて理想とする色をつくったり、印刷したものを手作業でカレンダーの形に整えたりと、機械だけに頼らない『ものづくりの面白さ』を体感できるのが、この仕事の醍醐味です。 思わず目を引くような面白いデザインやキレイなデザインから、室内のインテリアや贈り物としても重宝されるカレンダー。 さまざまな種類のカレンダーに出会い、その制作に携わる面白さが、あなたを待っています! ≪チーム/組織構成≫ 現在活躍している先輩たちの前職は、アパレルや車の塗装業など本当にさまざま。 みんな未経験からスタートしているので、あなたも特別な経験や資格がなくても大丈夫です。 面倒見の良いメンバーが多い職場なので、中途入社の方もすぐに馴染めると思いますよ!
【ブレーカ・端子台の製品開発職】国内トップのシェアを誇る電材メーカー◆プライム市場/長久手
求人No.16122
- 設計・開発(機械・電気系)
- メーカー
- 愛知県(尾張)
新規開発では、開発スケジュールの策定から材料選定、単価・原価計算などの計画段階、実際に形にしていくCAD設計、製品化に向けた試作試験対応・量産試験対応まで、1つの製品を完成させる一連の工程を担当します。 保守対応では、設計変更、試験対応、材料調達対応などを行います。 また、担当する製品によっては展示会でのプレゼンや、営業担当と共に顧客訪問などのPR活動に参加することもあり、モノづくりの醍醐味を実感できる仕事です。 独り立ちまでに4~5年ほどを要しますが、先輩社員のサポートを受けながら、着実にスキルを身につけられる環境です。 開発にあたっては、様々な取引先や部署と連携しながら新商品を生み出していきます。 また、一部の製品は海外のグループ会社で製造しているため、担当する製品によっては海外出張の機会もあります。 ≪職場の雰囲気≫ フロアには、他の開発部門を含めて約80名の社員が在籍しています。 車通勤の社員が多いため、飲み会などの頻度は少なく、歓送迎会が中心です。 仲の良い社員同士でフットサルやボルダリングなどを楽しむグループもあります。 ≪同社の魅力≫ 設立70年以上の歴史を持つ老舗メーカーとして、主力製品であるキャビネットや配電盤で国内トップクラスのシェアを誇る同社。 その技術力と安定した品質を強みに、約20年前から海外にも進出し、現在では「営業拠点45カ所」「生産拠点8カ所」を展開しています。 日本全国、そして海外へと事業を拡大しながらも、確かな信頼と実績を積み重ね、持続的な成長を続けています。 また、配電盤業界は社会インフラに直結する“無くならない市場”でありながら、新規参入が難しい成熟市場でもあります。 そのため、同社が展開する事業領域は非常に恵まれたブルーオーシャン市場です。
【クラウドサービスの企画開発】国内トップのシェアを誇る電材メーカー◆プライム市場/長久手市
求人No.16190
- 広報・IR・マーケティング
- メーカー
- 愛知県(尾張)
電気設備資材市場での強みを活かし、お客様の課題に寄り添った新たなソリューション事業を創出するため、企画開発担当として新規製品・サービスの企画立案および事業化の推進をお任せします。関係者との調整や折衝も含め、企画からプロジェクト推進まで幅広く携わっていただくポジションです。 ≪具体的には...≫ ・クラウドやIoT/AIを活用した新しい製品・サービスの企画・開発 ・クラウドサービスの開発における協力会社との連携・推進 ・顧客の根本課題の発見と解決策の提案と、技術的解決手段や実現方法の提案 ・配電盤/制御盤市場に向けた新サービスの企画立案と開発の推進 ・新しい製品・サービスの企画立案から開発プロジェクトの推進 ≪組織風土≫ ・車通勤の社員が多いため、飲み会などの社内イベントは歓送迎会程度です。 ・社員同士でフットサルやボルダリングなどを楽しむグループもあります。 ≪募集背景≫ 同社は、配電盤という安定した市場において強固な財務基盤を築いていますが、その状況に満足することなく、EV用充電スタンドなど新たな領域に挑戦を続けています。 今回、事業領域のさらなる拡大に向けて、IoT・クラウド・AIを活用した製品・サービスの企画・開発を担う人材を強化することになりました。 自ら考えた製品を直接お客様にお届けできる自社製品の開発であり、市場調査から企画立案、開発実施、販売の立ち上げまで幅広い経験を積むことができることも魅力です。 ≪同社の特徴≫ 同社は設立70年を越える老舗メーカーとして、主要製品の「キャビネット」・「配電盤」は国内トップクラスのシェアを誇っています。全国に45か所の営業拠点、8箇所の生産拠点を展開し、約20年前には海外進出も果たすなど、長期的に成長を続けている企業です。
☆経験者歓迎【愛西市/コンクリート技術職】製品開発/品質管理/測量/教育充実◎
求人No.15421
- 品質管理・品質保証・生産管理/研究・開発(化学・素材・食品系)/建築・土木系
- メーカー
- 愛知県(三河)
土木技術開発/工法開発 ・コンクリート製品の開発、品質管埋、測量など幅広い技術業務を担当 ・入社後は適正に応じて配属先を決定 ・社会インフラを支える重要な技術職として長期的なキャリア形成が可能 ≪詳細≫ コンクリート製品の開発、品質管理、測量など技術部門にて、あなたの経験に合わせた適性業務をお任せします。 人社後はご経験やスキル、適性を見ながら最適な業務に配属します。 同業経験者はもちろん、土木・建築系の知識をお持ちの方も歓迎します。 ≪業務の特徴≫ 社会インフラを支える重要な仕事であり、安定した需要があります。 技術的な専門性を高めなががら、幅広い知識を身につけることができます。 ≪配属先情報≫ 技術課7名 19~50代の様々な年齢の方が活躍する職場です。 数年以内に建て替え工事を行う予定で、綺麗な社屋で働くことができます!
【自動車部品ルート営業】経験不問/大手自動車メーカーと60年以上取引実績を持つものづくり商社/名古屋
求人No.16366
- 営業系
- メーカー/商社
- 名古屋・知多
自動車部品のルート営業(ルートセールス)をお任せします。 メインはカーエアコン部品などの自動車向け部品。そのほか、産業車両や専用機械向け部品、次世代の電気自動車向け部品などを取り扱います。愛知のものづくりを支える仕事です。 ≪入社後の流れ≫ ①同社の仕組みを理解 ・お客様情報 ・同社の生産品目に関する情報 ・社内業務の流れ ・工場でのものづくりの流れ など ②先輩からのOJT 先輩社員についてお客様先を訪問し、お客様との関係づくりからスタートします。 ※担当するお客様は三河エリアがほとんどです (三重県北部、静岡県湖西市、岐阜エリアなどもあります) \営業職にチャレンジしてみたいという方を応援します/ ◎学歴・経験不問! ◎社会人経験も不問です! ◎第二新卒の方・フリーターの方も歓迎します 20代・30代の若手社員が活躍中。 「プライベートの時間を作りたい」「安定した会社で働きたい」といった理由で転職してきた社員も多く、中途入社の先輩が多数活躍しています。 \未経験でも始めやすいポイントいっぱい/ ・飛び込みや電話がけなどの新規開拓はありません! 業界・職種の経験がなくても安心してスタートできる仕事です。 ・定期的にご発注いただく商品がすでにある状態での引き継ぎのため、はじめから売上のベースがあります。 ・自社工場にて部品の製造工程を実際に見ることができるため、商品について分からないことがあれば、すぐに確認できます。
【工場設備のルート営業】経験不問/大手自動車メーカーと60年以上取引実績を持つものづくり商社/名古屋
求人No.16367
- 営業系
- メーカー/商社
- 名古屋・知多
工場の生産ラインで使用される機械部品や製造装置など、生産設備に関わる商品のルート営業をお任せします。 ≪具体的には...≫ ・エアーシリンダーなど、生産ラインに使用される空圧機器の販売がメインです。 そのほか、製造装置、生産システム、空調設備など、工場の設備に関わるものはすべて取り扱っています。 ・大手自動車メーカーのグループ企業が主な取引先です。 ・規模の大きな企業の場合は、工場単位で担当を割り振ります。 (例)○○株式会社 └ A工場 ←担当A └ B工場 ←担当B └ C工場 ←担当C └ D工場 ←担当B ・一つの工場内で複数の部署を回り、日常的にお困りごとをご相談いただけるような関係性を築いていきます。 ・リピートのご注文については、基本的に社内の担当者が対応します。 営業は、新商品の提案、新たなニーズの発掘、お困りごとの解決、新規部署へのアプローチなどを日々行います。 \営業職にチャレンジしてみたいという方を応援します/ ◎学歴・経験不問! ◎社会人経験も不問です! ◎第二新卒の方・フリーターの方も歓迎します 20代・30代の若手社員が活躍中。 「プライベートの時間を作りたい」「安定した会社で働きたい」といった理由で転職してきた社員も多く、中途入社の先輩が多数活躍しています。 \未経験でも始めやすいポイントいっぱい/ ・飛び込みや電話がけなどの新規開拓はありません! 業界・職種の経験がなくても安心してスタートできる仕事です。 ・定期的にご発注いただく商品がすでにある状態での引き継ぎのため、はじめから売上のベースがあります。 ・特命で相談をいただくような関係性づくりが中心の営業スタイルです。 商品知識は、入社後に覚え始めても十分対応できます。 ・新商品のPRは、仕入れ先メーカーの担当者と一緒に行うこともあります。 入社後は、まず社内で出荷の流れや受発注対応などの事務作業を覚えるところからスタートします。 その後、先輩営業に同行しながら、お客様のことや商品の基礎知識を少しずつ身につけていきましょう。
【社内ITインフラエンジニア】世界50か国展開/工具のグローバルサプライヤー/プライム上場/安城市
求人No.15974
- IT系
- メーカー
- 愛知県(三河)
社内ITインフラエンジニアとして、以下業務をお任せします。 ≪具体的には…≫ ネットワーク、サーバー、セキュリティなど、同社の基幹となるITインフラ全般の企画・導入・運用業務を担当いただきます。 社内業務の変革ニーズや時代の技術動向を踏まえ、最適なインフラ環境を実現するための企画立案から、設計・構築を行うベンダーのマネジメント、導入後の運用管理までを一貫して担っていただくポジションです。 会社全体のIT基盤を支え、より効率的で安全な業務環境をつくり上げていく重要な役割を担っていただきます。 ≪ポジションの魅力≫ 社内SEとして、企画・導入・運用・改善まで“すべての工程”に携われるため、IT × 業務改善のスキルを幅広く身につけることができます。 また、海外拠点との連携も多く、制約のある環境の中で会社全体を良くするITを推進できる大きな裁量があります。 やればやるほど会社が良くなる実感を得られる、やりがいの大きい仕事です。 ≪同社について≫ 同社は1915年の創業以来、電動工具の革新を牽引してきたグローバルメーカーです。携帯用電気カンナの発売を皮切りに、充電式工具などの技術で業界をリードし、現在では世界50か国以上で事業を展開しています。 電動工具に加え、園芸機器・エア工具・家庭用機器まで幅広い製品を手がけ、環境負荷の低い充電製品の開発にも取り組んでいます。製販一貫体制によるスピーディな意思決定と高品質なものづくりを強みとし、技術や経験が世界中の現場で使われる製品づくりに直結します。
【生産技術】生産設備の設計・立上げ/工具のグローバルサプライヤー/プライム上場/岡崎市
求人No.15987
- 設計・開発(機械・電気系)
- メーカー
- 愛知県(三河)
≪業務詳細≫ ・自動組付け機、治具、部品供給/搬送装置、モータ関連設備の機械設計および立ち上げ もしくは電気・制御設計および立ち上げ ・組立工程およびモータ生産工程の新技術・新工法の開発 ※仕様決定から設計、立ち上げ、調整(生産寄与まで)までの一連の業務に携わります ≪ポジションの魅力≫ 主力工場である岡崎工場、および海外グループ工場で使用される自動組付け設備・モータ生産設備の企画・設計・立上げまで一貫して担当できるポジションです。単なる設計にとどまらず、仕様決定から現場立ち上げまで携われるため、自身の技術が実際の生産効率や品質向上という「成果」として目に見える、非常にやりがいのある環境です。 また、電動工具メーカーとして世界トップクラスのシェアを持つ同社では、新製品投入のスピードと品質が競争力の源泉となっています。そのため、製品設計部門、生産技術部門、海外グループ工場など、複数の関係者・関係部門と密に連携し、設備構想・新工法・自動化技術など、技術者として深くものづくりに関われるのが特徴です。 ≪同社について≫ 同社は1915年の創業以来、電動工具の革新を牽引してきたグローバルメーカーです。携帯用電気カンナの発売を皮切りに、充電式工具などの技術で業界をリードし、現在では世界50か国以上で事業を展開しています。 電動工具に加え、園芸機器・エア工具・家庭用機器まで幅広い製品を手がけ、環境負荷の低い充電製品の開発にも取り組んでいます。製販一貫体制によるスピーディな意思決定と高品質なものづくりを強みとし、技術や経験が世界中の現場で使われる製品づくりに直結します。
【提案型営業】国内12拠点・海外10拠点展開の自動車部品グローバルメーカー/みよし市
求人No.16204
- 営業系
- メーカー
- 愛知県(三河)
営業実務担当者として、担当顧客の新規開拓および既存取引先との関係維持・拡大に向けた営業活動を担当いただきます。精鋼品目(駆動製品、鉄鋼二次加工製品)の営業実務をお任せします。 ≪業務詳細≫ ・提案型営業による受注活動 ・量産立上げ対応、稼働状況管理、価格管理 ・社内および協力会社との調整業務 ※担当顧客:自動車メーカー、自動車部品メーカー、商社 など ≪やりがい/身につくスキル≫ ・材料の購買から販売まで一連の業務に携わることで、幅広い知識が身につき、提案や企画の幅を広げることができます。 ・関係部署をリードし、目的達成に向けて業務を推進する中で、マネジメント力を磨くことができます。 ・社内外との関わりが多く、コミュニケーション力や調整力、人脈形成につながる環境です。 ≪配属情報≫ ・所属部門:精鋼営業部 ユニット営業室 ・部門人数:23名(管理職6名、担当17名 ※派遣含む) ・年齢構成:20代3名、30代10名、40代6名、50代以上4名 ・男女比:男性7:女性3 ・中途比率:新卒:中途=3:7(正社員のみ) ≪同社の魅力≫ ◇製品の多角化が進んでおり、排気系部品に加え、ボディ部品や鉄鋼二次加工分野への展開も加速中。今後はさらにボディ部品領域強化の投資(大型プレス設備等)を進めており、事業ポートフォリオのバランスが取れた体制が特徴です。 ◇連結従業員数は8,000名を超え、国内外の生産・販売拠点を展開。創業からおよそ100年に向けて、グローバルでのものづくり基盤を強化しています。 ◇平均勤続年数は18年以上を誇り、女性の育児休暇取得実績や有給休暇取得促進など、働きやすさへの取り組みも進んでいます。
【新規プロジェクトの生産企画・進行管理】国内12拠点・海外10拠点展開の自動車部品メーカー/みよし市
求人No.16223
- 品質管理・品質保証・生産管理
- メーカー
- 愛知県(三河)
本組織のミッションは、中期経営計画の実現に向けた先見的な生産企画・管理の推進です。 中長期の事業戦略を見据えた工場再編および内外製の検討を担っていただきます。 ≪業務詳細≫ 【生産企画】 ・新規受注品の内外製および生産場所の決定 ※国内プロジェクトが中心ですが、海外案件もあります ・中長期生産体制の構築 ・スペース捻出や設備投資を踏まえた工場再編 など ※部内ジョブローテーションとして、下記業務を担当いただく可能性があります。 【生産管理】 ・製造現場作業者の原単位および人員管理 ・生産ラインの稼働計画の取りまとめ など 【新規プロジェクト進行管理】 ・受注した新規プロジェクトにおける図面出図~量産立ち上げまでの進捗・節目管理 ・複数の関係部署との調整業務 など ≪やりがい/身につくスキル≫ ・会社の事業戦略に追従した内外製・生産場所の判断に携わることができる ・造り(生産)と運び(物流)の最適化を追求した企画構想・調整力 ・お客様や社内関係部署との調整を通じたコミュニケーション力・折衝力 ・業務を通じた社内外の人脈形成 ≪ポジション≫ 主任クラス~係長クラス ≪配属情報≫ ・所属部門:生産統括部 生産企画室 ・部門人数:17名(室長 1名、グループ長 3名、主担 1名、主任 3名、担当 9名) ・年齢構成:20代1名、30代5名、40代5名、50代3名、60代3名(再雇用) ・男女比:男性5:女性1 ・中途比率:新卒:中途=2:1(正社員のみ) ≪同社の魅力≫ ◇製品の多角化が進んでおり、排気系部品に加え、ボディ部品や鉄鋼二次加工分野への展開も加速中。今後はさらにボディ部品領域強化の投資(大型プレス設備等)を進めており、事業ポートフォリオのバランスが取れた体制が特徴です。 ◇連結従業員数は8,000名を超え、国内外の生産・販売拠点を展開。創業からおよそ100年に向けて、グローバルでのものづくり基盤を強化しています。 ◇平均勤続年数は18年以上を誇り、女性の育児休暇取得実績や有給休暇取得促進など、働きやすさへの取り組みも進んでいます。