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求人数:9件(1~9件目を表示)

  • 【不動産セールスコンサルタント】経営者育成コースでキャリアアップ・スピード出世を実現/東京・名古屋

    求人No.15868

    • 営業系/コンサルタント系/建築・土木系
    • 建設・不動産/コンサルティング・士業
    • 名古屋・知多

    ≪業務内容≫ お客様のニーズに合わせたライフプランのご案内 不動産をメインに、生命保険、医療保険、変額保険等様々な商品のご提案を行っていただきます。 平日は、市場マーケティングや部署内での打合せ、会議、技術を磨いていく営業研修などを行います。 休日は、事前に調査した情報をもとにアポイントを取得し、取ったアポは実績があるコンサルタントにトスアップ。 最初はアポイントの取得を通し、コンサルタントとしての技術を身につけて頂き、ゆくゆくはコンサルタントとして独り立ちすることができます! 最短で、半年でコンサルタントとして独り立ちした従業員もいます! ≪入社後フロー≫ 1週間目:独自の営業マニュアルを通し1on1で教育担当と座学研修 2週間目:営業マニュアルを通しインプット、アウトプットをしながら研修内容を落とし込み教育担当と一緒に現場に同行し、現場の空気を感じていただきます 3週間目:営業デビュー★ 教育担当が後ろからフォローしてくれるので、安心してデビューすることができます ≪Top営業マンたちが集う日本一の営業チーム≫ 日本一の水準で鍛え上げられた営業チームの中で働けるからこそ圧倒的な営業技術と経験を積むことができます。 意欲とやる気と向上心の高いメンバーしか定着しない環境です!

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  • 【税理士補助】税務・会計を通じて企業経営をサポート/キャリアアップを目指せる/岐阜市

    求人No.16673

    • コンサルタント系
    • コンサルティング・士業
    • 岐阜県

    会計・税務業務に加え、経営者のパートナーとして経営相談にも携わる税務コンサルティング業務を担当していただきます。 ≪具体的には≫ ・会計処理業務 ・給与計算 ・決算業務 ・税務申告業務 ・経営相談 ・会計システム導入支援 など ≪取引先≫ 製造業や卸売業、サービス業をはじめ、幅広い業種のお客様を担当します。 巡回エリアは車で30分程度の範囲で、岐阜市を中心に地域密着で活動しています。 ≪担当顧客数≫ 20件前後を目標に担当していただきます。 ≪キャリアステップ≫ 入社1~3年目は担当顧客数の目標達成を目指し、その後は課長ポジションを目指していただきます。 ≪組織構成≫ 1・2課制(課長2名、各課メンバー5~6名) アシスタント6名、社労士1名 ≪評価制度≫ 税務コンサルティングはインセンティブがあります。 顧問料などは賞与に反映され、新規契約や担当件数だけでなく、所内での教育なども評価対象です。

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  • 【法人営業】愛知県トップクラスの環境ビジネス企業、2年後のIPOを見据え体制強化/愛知県

    求人No.16701

    • 営業系
    • コンサルティング・士業
    • 愛知県(尾張)

    食品廃棄物の収集からリサイクル(飼料化・資源化)までを一貫して行う事業において、 仕入れ(回収)をメインとした提案営業をお任せします。 ≪業務詳細≫ ・大手食品メーカー、飲料メーカー(工場長・責任者クラス)への定期訪問およびリサイクルの提案 ・既存顧客(大手工場等)の深耕営業、および未開拓工場等への新規仕入れルート開拓 ※営業活動は社用車での訪問が中心です(片道1時間程度) ≪配属先≫ グループ会社(食品廃棄物リサイクル・飼料化を担う事業会社) ≪魅力≫ ■IPOを目指す成長企業 積極的なM&Aとオーガニック成長によりIPOを目指す企業で、経営戦略の実行に直接関わることができます。 ■長期就業が可能な環境 定年は65歳。多くの企業で見られる「60歳以降の給与大幅カット」がなく、現役時代と同等の評価・報酬体制で長く活躍できることが大きな魅力です。キャリアの集大成として安心感のある制度設計となっています。

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  • 【営業(経営サポート)】社長の右腕として活躍!/名古屋市千種区

    求人No.15926

    • 営業系
    • コンサルティング・士業
    • 名古屋・知多

    同社の営業活動にかかわる業務全般のサポートをお願いします。 営業といっても、新規で営業活動に行き案件獲得をするのではなく 同社社長がきっかけを作ってきた案件のその後のお客様との折衝、サポートをお願いいたします。 同社の業務は企業の人材課題を解決するため尽力しており、業務範囲は多岐にわたっています。 ・顧問企業に対する経営コンサルタント業務。 ・企業研修の立案、運営、コーディネートならびに講師業務。 ・リゾートホテルの料飲部門スチュワード業務の請負運営。 ・専門学校の講師業。 ・上記に付随する人材派遣業務。 業務指示に基づいて、この多岐にわたる業務の事務処理(デスクワーク)、クライアント企業様やスタッフとの折衝、連絡業務など様々なサポート業務を行ってもらいます。(人材派遣業務では採用に関わる仕事もお任せします。) 新規開拓、テレアポ、飛び込みは一切ありません。 社長がヒアリングした内容やお客様の課題に基づき、同社の研修サービスや人材サポートをご提案します。 契約後の導入サポート、運用フォロー、定期的な訪問による関係構築、 お客様の状況変化に合わせた追加提案・アップセル等をお願いします。 同社社長の右腕としての活躍を期待しています。

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  • 【ITコンサルタント】End to Endで課題解決/SIerの技術力が強みのITコンサル企業/大阪

    求人No.16731

    • コンサルタント系/IT系
    • コンサルティング・士業

    PMOコンサルタント・ITコンサルタントとして、End to Endでクライアントに寄り添いながら、課題解決の実行支援をお任せします。 ≪業務詳細≫ ・プロジェクトメンバーやチームメンバーと連携しながら、担当プロジェクトを完遂 ・構想企画やシステム化計画など、上流工程の推進 ・拡大・成長する西日本拠点の組織づくりや、マネジメントコンサルシフトの主導、社内支援 ・若手コンサルタントの育成・教育 ≪プロジェクト事例≫ ■大手印刷・物販業界向けデジタルプラットフォーム開発支援 [参画工程]提案・要件定義~下流支援 [担当]PMO ■大手コンビニエンスストア向けスマホアプリ開発支援 [参画工程]開発スケジュールの調整、顧客折衝、要件定義、設計 [担当]PMO ■人事給与業務ERPシステム導入コンサル [参画工程]パッケージの仕様調整、導入支援、導入後の問い合わせ対応 [担当]コンサルタント ≪身につくスキル≫ ・課題を特定するための論理的思考力 ・課題解決力 ・コミュニケーション力 ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト推進力 ・上流工程や顧客折衝のスキル ・幅広い業界の知見 ・メンバーマネジメント、組織マネジメントのスキル ≪同社の特徴≫ ・1人1人の裁量が大きい ・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能 ・代表や事業責任者と一緒に組織立ち上げができる ・長年の開発リソースを保有し、上流から下流まで一気通貫の支援実績あり ・IoTやAI技術を用いたアプリケーション開発など、ソリューションに囚われない提案が可能 ≪組織体制と企業文化≫ 大阪支社は約60名体制で、フラットな組織構造とチームワークを重視した企業文化があります。リファラル採用が13%を占めるなど、高い従業員エンゲージメントも特徴です。 20代~30代のメンバーが9割を占めており、上司や代表、担当営業との距離が近く、意見や提案を上げやすい環境です。 ≪働き方≫ プロジェクトにより、勤務形態は異なります。 ・フルリモート:25% ・ハイブリッド:50% ・フル出社:25%

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  • 【オープンイノベーション実践支援コンサルタント】大企業・自治体向け新規事業・プロジェクト支援/名古屋

    求人No.15339

    • コンサルタント系
    • コンサルティング・士業
    • 名古屋・知多

    <ミッション> 東海地域におけるオープンイノベーションの社会実装がミッションです。 顧客は新規事業創出を目指している大手事業会社の経営企画や新規事業創出部門の担当者、役員の方々となります。 ●新規事業創出・オープンイノベーション実践を必要だと考えていますが、うまく動けていない企業に対し、具体的な戦略から実装までを支援することで、オープンイノベーションの浸透をはかります。 それぞれがしっかりしたバックボーンを持つ人員で構成されており、切磋琢磨できる環境です。 ((例)M&A事業10年従事、大手広告代理店の営業出身者、MBAホルダー、独立系広告代理店の最年少マネージャーなど) ●オープンイノベーションという潜在市場・新市場を創り出すやりがいがあり、個々の意見が尊重される環境ですので、入社年次にかかわらず必要なことは上申でき、社内での実装スピードが速いことも魅力のひとつです。 経営層とも距離が近く、クライアントも必然的に大手企業の経営層となることも多いため、裁量もありながら、大きく成長できる環境です。 <仕事内容> 東海地域の顧客に対して、 大手企業向けのオープンイノベーション支援・新規事業創出支援を企業のフェーズや状態に合わせヒアリングし、設計・企画、実際の伴走まで行う仕事です。 オープンイノベーションを日本全国に啓蒙浸透させていくために、主に大企業をクライアントとします。 ・企業の新規事業戦略に合わせた最適なオープンイノベーション戦略の立案/プランニング ・事業領域にマッチする企業の紹介と、チームアップ、採択基準の策定と整理 ・ゼロイチの事業創出までの伴走支援 ・ファシリテーションやフレームワークの準備 <キャリアパス> ●マネジメント:メンバーからリーダー、マネージャーといったキャリアステップがございます。 ●エキスパート:自身の力を磨き上げ、営業からプロジェクトマネジメントまで一機通過して実施。この道のエキスパートとして力をつけて頂きます。

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  • 【日本語講師】外国人技能実習生受入サービスも行う会計事務所。ワンストップサービスの対応が強み/岐阜

    求人No.14935

    • コンサルタント系
    • コンサルティング・士業
    • 岐阜県

    <業務内容> 外国人技能実習生のフォロー業務業務をお任せいたします。 1.外国人技能実習生(以下、実習生)に対する日本語の研修および研修計画、教材の作成 2.実習生に対する、日本語以外の教育、生活指導 3.実習生配属後の受け入れ企業及び実習生のフォロー 4.実習生の入出国等にかかる事務 5.その他、実習生事業に関連する書類作成 6.同社の人材派遣部門のフォロー <部署・想定される 役職> 人財支援部門  リーダー又は主任 (経験により判断)

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  • 【社会保険労務士業務(資格者または経験者)】創業50年を迎える県内最大規模の会計事務所/岐阜

    求人No.14936

    • コンサルタント系
    • コンサルティング・士業
    • 岐阜県

    <業務内容> 毎月の顧問契約を結んでいる約40社および税理士法人の顧問先約700社へ労務に関するサービスの提供をお任せいたします。 1.顧問契約先へのサービス提供 2.給与計算代行 3.助成金の申請代行 4.就業規則類の整備、作成支援 5.人事評価システムの整備、作成支援 6.社会保険、労働保険の各種手続き など <部署・想定される役職> 社労士部門のリーダー又は主任 (経験により判断)

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  • 【経営コンサルタント】岐阜県内最大規模の会計事務所。ワンストップサービスの対応が強み/岐阜

    求人No.14937

    • 経理・財務・管理会計/コンサルタント系
    • コンサルティング・士業
    • 岐阜県

    <募集背景> お客様への経営支援サービスとして組織再編やM&Aを提案する機会や企業再生案件の紹介が増えており、この部門を更に拡充するため <業務内容> 同社の税理士業務でお取引のある企業様を中心に経営コンサルティング業務をお任せいたします。 他会計事務所との差別化において同社が強みとしている事業です。 1.M&A支援 2.企業再生案件 3.戦略経営会議 4.付随する業務への対応および営業提案 5セミナー講師、企画 など 戦略経営会議では、担当の企業様に毎月お伺いして、事業計画が計画通りに遂行されているか、社内に周知されているか等の進捗管理や改善フォローを行っていただきます。現状同社でコンサルティングを担当している企業様は40社程度、コンサル業務をやっている社員の方は10名(他部署との兼務を含む)です。1人立ちした後は3~4社程の企業様を担当いただきます。 <同社の特徴> 700社に及ぶ顧問先の経営をサポートするため、税務・会計指導はもちろん、経営再建、公会計、事業承継支援、M&A、生損保や資産活用の提案、人財支援など、多彩なサービスをトータルで提供しています。幅広い業務に携わることができます。 ■経営サポート実績: 年間約80回のセミナー・勉強会を設け、お客様の「黒字化支援」を行っています。その結果、全国の企業の黒字割合が36.2%に対し、お客様の黒字割合70%超を実現しています。岐阜県の地域密着型の事務所としてはトップクラスの実績を誇っています。 <部署・想定される役職> 経営コンサルティング部 リーダー又は主任 (経験により判断) <今後の戦略> 関与先企業の経営状況は著しく変化しており、今まで以上に経営支援に特化したサービスの提供が必要となる。税務会計やコンサルティングなどの豊富な実務経験を有する人材を確保することで、より専門性に優れたサービス提供の実現を目指していきます。

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