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  • 【工場設備保全】大手自動車部品メーカーグループのブレーキ専門メーカー/豊田市

    求人No.15823

    • 技術系その他
    • メーカー
    • 愛知県(三河)

    自動車用ブレーキ部品生産ラインの設備保全業務を担当いただきます。 ・生産ラインの設備の維持管理 ・定期メンテナンス ・簡易修理対応等 グループ内での新製品生産拡大やカーメーカーからの引き合いも多く、事業として好調であるため、今後も安定的な就業が可能です。 ■採用背景 電動化対応ブレーキを含む新製品の要望が増え、納品量が増加したため、生産ラインを増やし増産に対応します。新製品はトヨタ外グループ企業の顧客様にも供給予定であり、新型製品が続々と立ち上がっています。 そのため、組織強化のための増員採用を予定しています。 ■キャリアの優位性 大手自動車部品メーカー、中小・中堅メーカーと比較して、同社では、「高品質」のブレーキ製品を安定生産することが可能であり、豊富な独自技術(プレス、溶接、切削、接着、塗装、組付等)を有しています。そのため、様々な工程・工法に関わり、技術を磨くことが可能です。 ■入社後のキャリアパス 将来的に以下いずれの選択肢もあります。 ・エキスパート(専門性を軸として業務を遂行、部門の技術力強化や問題解決に注力) ・マネジメント(組織の運営、管理に注力) ※志向や適性に応じて、部内外へのローテーションを含めたキャリアデザインを支援します。 ■組織構成 広瀬管理グループにて、広瀬工場の生産を支える業務を広く担当しています。工場の稼働に必要な電気、水、エアの供給に関する管理や、生産ライン設備の保全や修理、さらに、排水などの工場から出ていく部分も管理しています。 メンバーは、ベテランを中心に専門的な知識を活かして働いており、後任育成を順次行っていく体制です。また、会社全体で他工場との人員の交流もあり、問題解決や異常時の対処方法など、さらに専門性を高めていける環境です。

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  • 【採用課】中途採用担当/ITのトップ企業と安定的な取引◎東証グロース上場/東京

    求人No.15830

    • 総務・人事・法務
    • IT・インターネット

    事業を拡大するため中途採用に力を入れております。 その為にはリソース不足を解消し、新しいことにチャレンジしたいと考えております! ともに成長させてくれる仲間が必要です。 ≪主な仕事≫ ・採用戦略の設計・実行支援 ・社内求人担当との連携 ・求職者の書類選考・面接実施 ・ATS(採用管理システム)を使用しての評価情報の登録や管理 ・スカウト送付 ・人材紹介会社との打ち合わせ ≪同社について≫ 「デジタルクリエイター・エンジニアプロダクション」として、お客様の課題解決を通じて技術者の社会的ポジションの確立を目指す、真のプロフェッショナル集団です。 同社は単純な技術社員の派遣会社ではなく、デジタル人材事業、受託開発事業、コンテンツプロパティ事業を通じて、社内外にかかわらず、技術社員の働く機会、叶えたいキャリアの形成を行っています。 同社には優秀なクリエイター・エンジニアが数多く集まっており、大手企業を含む常時300社以上と安定した取引を行っています。 2014年上場以来、社員数の増加と共に、業績面においても着実な成長を遂げており、近い将来、東証プライム市場への上場を目指しています。今後は、更に優良な取引先、プロジェクトに参画することで、技術社員のトラックレコードの充実を図ることができます。 ≪出社体制について≫ 参画するプロジェクトにより異なりますが、全社員の70%が週1回以上リモートでの勤務を行っています。 ≪スキルアップ支援≫ 技術や知識を増やすための制度が充実しています。 ・資格取得支援制度(情報処理技術試験、日商簿記検定など) ・ビジネスマナー研修 ・社員力向上研修 ・OJT研修 ・クリエイター・エンジニア&エンジニア研修 ・社長表彰制度 ・図書購入制度 ・10xEng(オンライン研修制度) ・eaTech(テーマ別技術研修制度)  他 ≪社員同士の交流・割引制度について≫ ・部活動補助金(ゲーム部・ダーツ部・バスケ部・軽音部など) ・社員超会(全社員参加で開催するお祭りイベントです!) ・C&E感謝の集い(月に一度、開催月に入社した社員(クリエイター&エンジニア)を集めて交流パーティーを行っています) ・全国40カ所にある保養施設、レストラン、スポーツ施設などで割引あり ・クラブオフ制度(映画や演劇チケット、旅行や飲食店の大幅割引など)

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  • 【ゲーム開発・運用/プログラマー(クライアント)】ITトップ企業と安定取引◎東証グロース上場/東京

    求人No.15832

    • IT系
    • IT・インターネット

    あなたにお任せしたいお仕事は、スマホ向けゲームアプリ、家庭用ゲーム、PCゲームなど、幅広いゲームコンテンツのプログラミング業務のお仕事になります。 ≪具体的には...≫ ・インゲーム実装(AI設計/実装/キャラクター制御/演出実装など) ・アウトゲーム実装(UI実装/画面遷移/合成/進化画面実装など) ・API実装 ・開発環境の整備 ・ゲームエンジン開発 ・プラグイン開発など・外部もしくは他部署との折衝・その他付随する業務 ※上記クライアントサイド業務は全てではなく、これまで実績や適性に合わせていずれかの業務を担当頂きます。 ゲーム業界を牽引するトップ企業と安定的な取引を行っております。プロダクションカンパニーの一員として様々なクライアントのプロジェクトに参画して頂き、1つの会社だけでは実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることが可能です! ≪同社について≫ 「デジタルクリエイター・エンジニアプロダクション」として、お客様の課題解決を通じて技術者の社会的ポジションの確立を目指す、真のプロフェッショナル集団です。 同社は単純な技術社員の派遣会社ではなく、デジタル人材事業、受託開発事業、コンテンツプロパティ事業を通じて、社内外にかかわらず、技術社員の働く機会、叶えたいキャリアの形成を行っています。 同社には優秀なクリエイター・エンジニアが数多く集まっており、大手企業を含む常時300社以上と安定した取引を行っています。 2014年上場以来、社員数の増加と共に、業績面においても着実な成長を遂げており、近い将来、東証プライム市場への上場を目指しています。今後は、更に優良な取引先、プロジェクトに参画することで、技術社員のトラックレコードの充実を図ることができます。 ≪出社体制について≫ 参画するプロジェクトにより異なりますが、全社員の70%が週1回以上リモートでの勤務を行っています。 ≪スキルアップ支援≫ 技術や知識を増やすための制度が充実しています。 ・資格取得支援制度(情報処理技術試験、日商簿記検定など) ・ビジネスマナー研修 ・社員力向上研修 ・OJT研修 ・クリエイター・エンジニア&エンジニア研修 ・社長表彰制度 ・図書購入制度 ・10xEng(オンライン研修制度) ・eaTech(テーマ別技術研修制度)  他 ≪社員同士の交流・割引制度について≫ ・部活動補助金(ゲーム部・ダーツ部・バスケ部・軽音部など) ・社員超会(全社員参加で開催するお祭りイベントです!) ・C&E感謝の集い(月に一度、開催月に入社した社員(クリエイター&エンジニア)を集めて交流パーティーを行っています) ・全国40カ所にある保養施設、レストラン、スポーツ施設などで割引あり ・クラブオフ制度(映画や演劇チケット、旅行や飲食店の大幅割引など)

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  • 【ゲーム開発・運用/3Dデザイナー(モデリング)】ITのトップ企業と安定取引◎東証グロース上場/東京

    求人No.15835

    • IT系
    • IT・インターネット

    あなたにお任せしたいお仕事は、3Dデザイナー(モデリング)業務のお仕事です。 スマートフォン、コンシューマー、PCなどのゲーム開発・運営におけるモデリングを主に担当頂きます。 ≪具体的には...≫ ・3Dキャラモデルの作成  ・3Dキャラセットアップ  ・外部委託データのスケジュール、クオリティ管理・外部もしくは他セクションとの折衝 ・その他付随する業務 ※上記全てではなく、これまで実績や適性に合わせていずれかの業務を担当頂きます。 ゲーム業界を牽引するトップ企業と安定的な取引を行っております。プロダクションカンパニーの一員として様々なクライアントのプロジェクトに参画して頂き、1つの会社だけでは実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることが可能です! ≪同社について≫ 「デジタルクリエイター・エンジニアプロダクション」として、お客様の課題解決を通じて技術者の社会的ポジションの確立を目指す、真のプロフェッショナル集団です。 同社は単純な技術社員の派遣会社ではなく、デジタル人材事業、受託開発事業、コンテンツプロパティ事業を通じて、社内外にかかわらず、技術社員の働く機会、叶えたいキャリアの形成を行っています。 同社には優秀なクリエイター・エンジニアが数多く集まっており、大手企業を含む常時300社以上と安定した取引を行っています。 2014年上場以来、社員数の増加と共に、業績面においても着実な成長を遂げており、近い将来、東証プライム市場への上場を目指しています。今後は、更に優良な取引先、プロジェクトに参画することで、技術社員のトラックレコードの充実を図ることができます。 ≪出社体制について≫ 参画するプロジェクトにより異なりますが、全社員の70%が週1回以上リモートでの勤務を行っています。 ≪スキルアップ支援≫ 技術や知識を増やすための制度が充実しています。 ・資格取得支援制度(情報処理技術試験、日商簿記検定など) ・ビジネスマナー研修 ・社員力向上研修 ・OJT研修 ・クリエイター・エンジニア&エンジニア研修 ・社長表彰制度 ・図書購入制度 ・10xEng(オンライン研修制度) ・eaTech(テーマ別技術研修制度)  他 ≪社員同士の交流・割引制度について≫ ・部活動補助金(ゲーム部・ダーツ部・バスケ部・軽音部など) ・社員超会(全社員参加で開催するお祭りイベントです!) ・C&E感謝の集い(月に一度、開催月に入社した社員(クリエイター&エンジニア)を集めて交流パーティーを行っています) ・全国40カ所にある保養施設、レストラン、スポーツ施設などで割引あり ・クラブオフ制度(映画や演劇チケット、旅行や飲食店の大幅割引など)

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  • 【ゲーム開発・運用/3Dデザイナー(モーション)】ITのトップ企業と安定取引◎東証グロース上場/東京

    求人No.15836

    • IT系
    • IT・インターネット

    あなたにお任せしたいお仕事は、3Dデザイナー(モーション)業務のお仕事です。 スマートフォン、コンシューマー、PCなどのゲーム開発・運営における3Dモーションを主に担当頂きます。 ≪具体的には...≫ ・キャラクターモーション制作 ・演出モーション制作 ・アクションモーション制作 ・モーションの品質管理、外部発注管理 ・カメラワーク ・外部もしくは他セクションとの折衝 ・その他付随する業務 ※上記全てではなく、これまで実績や適性に合わせていずれかの業務を担当頂きます。 ゲーム業界を牽引するトップ企業と安定的な取引を行っております。プロダクションカンパニーの一員として様々なクライアントのプロジェクトに参画して頂き、1つの会社だけでは実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることが可能です! ≪同社について≫ 「デジタルクリエイター・エンジニアプロダクション」として、お客様の課題解決を通じて技術者の社会的ポジションの確立を目指す、真のプロフェッショナル集団です。 同社は単純な技術社員の派遣会社ではなく、デジタル人材事業、受託開発事業、コンテンツプロパティ事業を通じて、社内外にかかわらず、技術社員の働く機会、叶えたいキャリアの形成を行っています。 同社には優秀なクリエイター・エンジニアが数多く集まっており、大手企業を含む常時300社以上と安定した取引を行っています。 2014年上場以来、社員数の増加と共に、業績面においても着実な成長を遂げており、近い将来、東証プライム市場への上場を目指しています。今後は、更に優良な取引先、プロジェクトに参画することで、技術社員のトラックレコードの充実を図ることができます。 ≪出社体制について≫ 参画するプロジェクトにより異なりますが、全社員の70%が週1回以上リモートでの勤務を行っています。 ≪スキルアップ支援≫ 技術や知識を増やすための制度が充実しています。 ・資格取得支援制度(情報処理技術試験、日商簿記検定など) ・ビジネスマナー研修 ・社員力向上研修 ・OJT研修 ・クリエイター・エンジニア&エンジニア研修 ・社長表彰制度 ・図書購入制度 ・10xEng(オンライン研修制度) ・eaTech(テーマ別技術研修制度)  他 ≪社員同士の交流・割引制度について≫ ・部活動補助金(ゲーム部・ダーツ部・バスケ部・軽音部など) ・社員超会(全社員参加で開催するお祭りイベントです!) ・C&E感謝の集い(月に一度、開催月に入社した社員(クリエイター&エンジニア)を集めて交流パーティーを行っています) ・全国40カ所にある保養施設、レストラン、スポーツ施設などで割引あり ・クラブオフ制度(映画や演劇チケット、旅行や飲食店の大幅割引など)

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  • 【管理部スタッフ】お菓子や飲料など幅広い製品のOEM製造メーカーとして成長中/三重県四日市市

    求人No.10320

    • 総務・人事・法務/経理・財務・管理会計
    • メーカー
    • 三重県

    長年お付き合いのあるお客様からの安定した取引に加え、新しい取引先も増え、右肩上がりの成長を続けています。それに伴い管理部の人材を強化していくことになりました。 管理部では、総務・経理・人事/労務の各業務を担当しています。入社後は、あなたの得意分野からスタートしていただきますが、 幹部候補としての採用ですので、管理部の仕事は一通り習得していただき、将来的には管理部の責任あるポジションをお任せてしていきたいと考えています。

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  • 【外構工事・工事責任者】大手ハウスメーカーのグループ企業。外構工事業では日本トップクラス/愛知

    求人No.14975

    • 建築・土木系
    • 建設・不動産
    • 名古屋・知多

    大手ハウスメーカーの契約物件における外構工事施工管理です。 工事の進行状況(5邸/月)の確認、安全管理、品質管理、予算管理などが含まれます。 同社の積算・CAD チームとの連携、大手ハウスメーカーの設計者や協力工事店作業員と打ち合わせ、 指示、調整、報告などコミュニケーション力が必要となる仕事です。 現場作業員に対し、 作業の進め方、安全対策、品質向上などの指導や、 工事に関する各種書類(報告書・発注指示書など)の作成と管理を行います。 同社では、お客様の期待に応える高い品質を提供しており、 外構工事業では、日本トップクラスの売上高となっております。 同社の成長を支え、 私たちと一緒にお客様満足の高い現場を創り上げていきましょう。 【組織構成】 外構:32名(名古屋12名 三河 7名 三岐 6名 静岡 7名) ※平均年齢は50歳前後 【職場の特徴】 社員一人一人が長く幸せに働ける職場環境づくりを推進しています。 ・年間休日125日(※週休2日制(土曜日・日曜日(※祝日のある週について土曜日出勤日の場合あり)・祝祭日) ・昇給:年1回(4月)※昇給率2.8% ・賞与:年3回(6月・12月・3月)※3月は業績賞与 、支給率9.2ヶ月/年間(2022年度実績)

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  • 【中古マンションのリノベ営業】中古マンション・住宅のリノベーション提案と販売を行っている会社/愛知

    求人No.15238

    • 営業系/金融・不動産系
    • 建設・不動産
    • 名古屋・知多

    ■時代に求められる不動産×リノベーション・コンサルティング 円安による新築価格高騰の流れもあり、家を新しく建てるよりも中古を買ってリノベーションをし、「無理なく・理想の間取り」を手にする購入層が拡大中。 お客様に予算の無理をさせず、中古を活用するサステナブルな社会性、提案営業なので、働き方もやりがいも感じられるこの仕事は「三方よし」なお仕事です。 【具体的な仕事内容】 〇問い合わせに対して住まいに関する要望をヒアリング 〇希望に合う物件をデータベースからピックアップ 〇併設ショールームを案内しながらリノベーションプランを提案 〇気に入った物件を車でご案内し物件や周辺環境の案内 ※不動産経験もしくは建築・リフォーム経験どちらか一方あればどちらからもスタートしやすい環境ですよ! 【契約が決まったら】 〇ローン審査や契約手続き 〇リノベーションの契約がある場合は工事内容を工務担当に引継ぎ ※1つの物件につきプランの打ち合わせ・物件見学・契約・工事打ち合わせを3回程行います。 同時に進行するのは3~4件程度です。 ◆リノベーションパッケージがあるので案内しやすい お客様に物件を提案する際は、ショールームを見てもらいながら説明できるので、完成形をイメージしてもらいやすいのが特徴! また、キッチン、トイレ、壁紙などを選択し、間取りや平米数ごとに価格設定が決まるリノベーションパッケージ制を導入。 こうした仕組みがあるので建築未経験でもすぐに結果を出すことができます。

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  • 【リフォームの施工管理】大手ハウスメーカーのグループ企業/岐阜

    求人No.15353

    • 建築・土木系
    • 建設・不動産
    • 岐阜県

    大手ハウスメーカーのリフォーム工事における施工管理全般を担当していただきます。 工事の進行状況の確認、安全管理、品質管理、予算管理などが含まれます。 大手ハウスメーカーの現場監督・営業との打ち合わせ、 調整、報告などコミュニケーション力が必要となる仕事です。 現場作業員に対し、 作業の進め方、安全対策、品質向上などの指導や、 工事に関する各種書類(報告書・発注指示書など)の作成と管理を行います。 同社では、お客様の期待に応える高い品質を提供しており、 中部地方ではトップクラスの売上高となっております。 同社の成長を支え、 私たちと一緒にお客様満足の高い現場を創り上げていきましょう。 【組織構成】 施工管理者 7名(30代1名、40代2名、50代2名、60代2名) ※離職率は低いです。 【職場の特徴】 社員一人一人が長く幸せに働ける職場環境づくりを推進しています。 ・年間休日129日 ※週休2日制(土曜日・日曜日(※祝日のある週について土曜日出勤日の場合あり)・祝祭日) ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年3回(6月・12月・3月)※3月は業績賞与 、支給率9.2ヶ月/年間(2022年度実績)

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  • 【耐火レンガの営業】世界中の高温・高熱産業を支える機能性耐火物のリーディングカンパニー/北海道

    求人No.15448

    • 営業系
    • メーカー

    大手鉄鋼メーカー等への同社製品の営業をお任せします。 お客様の生産工程で必要不可欠な耐火物(耐火レンガ)の販売活動をして頂きます。 お客様のところで使用して頂いている同社製品のフォロー、リピート受注活動、新規分野への拡販、品質・納期管理、提案営業など。 特に同社は「機能性耐火物」が得意分野であり、付加価値の高い製品を取り扱うやりがいのある仕事です。 作業着・ヘルメット・安全靴を着用して、製鉄所の現場に入り込んでいくような「営業職」となります。 OJT中心に丁寧に教えますので、知識がない方でも心配ありません。 営業職の大部分は文系出身であり、他業種から中途で入社した社員も多く活躍しています。 ≪人員構成≫ 室蘭:営業所長1名、係長1名、工事監督スタッフ1名、事務1名計4名

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