求人検索結果

求人数:247件(191200件目を表示)

  • 【電気工事の営業管理職(プレイングマネージャー)】官公庁を中心に事業拡大、働き方改革が急伸/埼玉県

    求人No.15825

    • 営業系/設計・開発(機械・電気系)
    • 建設・不動産

    教育・マネジメント、また部をまとめて全体の戦力強化と自らも官公庁の既存顧客への営業を行っていただきプレイングマネージャーとして更なる同社の売上アップにご尽力いただきます。 ・営業活動に必要な書類の作成 ・審査対応 ・入札対応 ・官公庁からのお問い合わせへの対応 ・商談・提案 ・受注から引き渡しまでの業務 ・役所やお客様への必要書類の提出や回収業務 ・実際の工事の現場を理解していく 等

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  • 【契:水管橋の設計】PLパイプ製造販売をコア事業に事業領域を拡大/『水』インフラを支える企業/名古屋

    求人No.15875

    • 設計・開発(機械・電気系)/建築・土木系
    • 建設・不動産/メーカー
    • 名古屋・知多

    水管橋の設計をお任せします。 ご存知の通り、水管橋は水道管が河川や水路などを横断する際に用いられる橋梁で、水道水を川や谷を越えて送るために設置されており、生活に欠かせないライフラインである水道を安定的に供給するための重要なインフラです。 同社は、PLパイプ(鋼管にポリエチレン粉体を焼付け、塗装を施した管)を全国の都道府県に提供していますが、水道関連事業において長年培ってきた経験を生かし、自社及びグループ各社と共に水管橋の工事も請け負っています。 今後は、水管橋の設計も積極的に手掛けていくことで、同事業の拡大を目指しています。 この募集は、その中核を担う設計技術者をお迎えするための求人です。

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  • 土木施工管理 ※道路・橋梁メイン

    求人No.15307

    • 建築・土木系
    • 建設・不動産
    • 名古屋・知多/愛知県(三河)/愛知県(尾張)/岐阜県/三重県

    道路・橋梁をメインとした公共土木工事・施工を請け負う同社にて以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要:土木施工管理 公共事業の元受けを主として、施行現場における現場代理人・監理技術者として従事していただきます。 ■業務詳細 ・施工管理(出来高・品質・安全・工程・原価管理) ・発注者への提出書類の作成 ・施主との折衝・調整業務 ※設計図の作成や修正・見積り積算は、分業化されているため担当することはありません。 ■組織構成:土木施工管理 15名在籍 └ 10代1名、20代1名、30代3名、40代3名、50代5名、60代2名

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  • 【注文住宅の提案営業・幹部候補】顧客志向で成長中、東三河では住宅着工数トップクラス/豊橋市

    求人No.15246

    • 営業系/経営幹部
    • 建設・不動産
    • 愛知県(三河)

    <募集背景> 2025年に蒲郡へ新規出店することが決まっており、現在のトップセールスが蒲郡拠点に異動予定です。 彼の後任として、豊橋スタジオにてご活躍いただける営業の方を求めています。 <仕事内容> 1)毎月開催される、お客様のお家をお借りした完成見学会にご来場いただいたお客様に対し営業を行います。 2)ご興味を持ってくださったお客様に後日店舗にお越しいただき、   ご希望や予算をじっくりヒアリングします。 3)ヒアリング内容を基に、設計・積算部門に間取りの提案と予算の提案を依頼します。 4)設計・積算が提出してくれた内容をもとに、お客様と更に内容をブラッシュアップしていきます。 5)クロージング・契約締結を行います。 <補足> ・最初にお会いしてから契約締結までは大体2〜3ヶ月ほどかかることが多いです。 ・月の平均商談件数は大体20件ほど。そのうち1-2件が成約に至ることが多いです。 ・飛び込み営業や、全く接点のないお客様へのテレアポは一切ありません ・契約締結後のお打ち合わせは営業は同席せず、設計やインテリアコーディネーターが担当します。 <組織構成> 従業員数:80名  └ 豊橋スタジオ:17名 20代・30代が8割を占める活気ある&風通しの良い社風です。    └ 営業:5名(常務:32歳、部長:35歳、メンバー:42歳・35歳・30歳) <期待する役割> 即戦力として、トップセールスが抜けた後の豊橋拠点を牽引いただくことを期待しています。 将来的には豊橋スタジオの店長や、新規出店時の店長としてご活躍いただくことも可能です。 <研修について> 原則、勤務地は希望に沿うように考えますが、研修期間中はOJTをメインに豊橋支店で行います。 転居を伴う場合には、引越費用・赴任手当があります。

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  • 【新築・注文住宅の現場監督】三河エリアを中心にデザイン性の高い注文住宅を手がける住宅会社/豊橋市

    求人No.15248

    • 建築・土木系
    • 建設・不動産
    • 愛知県(三河)

    <仕事内容> お客さまと家の仕様(コンセントの位置や壁紙など)を打合せ、実際に施工を行う業者さんと協力をして、 スケジュール通りに建設が進んでいるか管理するお仕事です。 ※スムーズなフローが確立しています、未経験の方でもご安心ください <業務詳細> お客さまと設計士が一緒になって作った、お客さまの思いの詰まった家の図面を元に、 具体的に家を作り上げていくのが現場監督の仕事です。 家づくりにはとても多くの大工さんや職人さんが関わっています。 家が出来上がっていく現場がスムーズに進むよう、時には指揮者のように、 時には潤滑油となって工事を進めていきます。 <組織構成> 従業員数:80名  └ 豊橋スタジオ:17名 <研修について> 原則、勤務地は希望に沿うように考えますが、研修期間中はOJTをメインに豊橋支店で行います。 転居を伴う場合には、引越費用・赴任手当があります。

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  • 【電気(通信)工事施工管理】官公庁の需要を中心に事業拡大、働き方改革が急伸・年間休日125日/埼玉県

    求人No.15826

    • 営業系/建築・土木系
    • 建設・不動産

    創業から50年以上に渡り積み重ねてきた信頼と実績があり、国・自治体からの案件をメイン(民間から受注は全体の1割以下)に受注を続けている同社にて電気(通信)工事の施工管理者を募集。長期就業性抜群です。 ≪業務詳細≫ 国・自治体等からの大規模プロジェクトを中心とした建設・建築物の電気(通信)工事の施工管理をお任せ致します。 現場に出て作業をするのではなく、下請け企業への指示出しやお客様との折衝、工事の工程管理、安全管理等をお任せする予定です。

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  • 【1級管工事施工管理技士】マンション管工事をメインに安定した需要を確保、増員募集/名古屋市名東区

    求人No.15351

    • 建築・土木系
    • 建設・不動産
    • 名古屋・知多

    建築物建設の管工事に関わる施工開始から竣工までの品質・安全・工程・予算などの管理をお任せ致します。 ※基本的には大型案件(マンション等)のご担当となります。 4週8休の実現に向けた取り組みや現場巡視業務も工程ごとに頻度が変わっているので毎日現場に行くこともなく、書類作成業務を1日事務所で行うようにすることで働き方改革にも取り組んでいます。 直行直帰・現場事務所での書類作成作業も行っており、働き方の改善に取り組んでいます。 <組織について> 施工管理4名(30代~50代)、事務2名が在籍。 社員同士が気楽に会話できるよう、事務所ではラジオを流し居心地のよい空間を作っています。

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  • 【内装施工管理】有名店舗の施工実績多数/フレックス/年間休日125日/転勤無し/東京・北区

    求人No.15870

    • 建築・土木系
    • 建設・不動産

    店舗空間のプロデュース事業を展開する同社で商業施設を中心に、内装施工管理をお任せします。 <詳細> ■事前調査/図面チェック/積算/予算/工程/品質・安全面の管理 <エリア> 首都圏(都内8割、他県2割) <案件> ■商業施設(店舗、アミューズメント施設等) ■オフィスビル、学校等 【期間】数日から1~2ヶ月間など比較的短期間で多くの案件を経験可能  <入社後> 先輩社員に同行しOJTによる業務研修。独り立ちまでは3ヶ月程を想定しています。  <採用背景> さらなる業務量軽減、働き方改革促進ための増員採用です。 こうした取り組みにより、従業員の満足度が高く離職率は10%未満! <働き方> 専業工事部門、商環境工事部門があり社内完全分業体制が整っているため残業時間は30時間以内に収まっています。

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  • 【空調衛生設備設計】官公庁建築物で数多くの実績をもつ建築の総合設計コンサルタント企業/東京都中央区

    求人No.15591

    • 建築・土木系
    • 建設・不動産

    郵便局をはじめとした官公庁建築を多く手掛ける設計事務所で、空調衛生設備設計業務をお任せします。 同社の強みは「意匠・構造・設備を一括で対応できる総合建築事務所」であることです。 官公庁建築の新増築改修工事の空調衛生設備の設計、および借入郵便局の設備設計・工事監理など一連の業務を一括してお任せします。 ※官公庁案件は納期までの時間が当初からきちんと確保されているので、無理な残業をすることはありません。 ※1つのプロジェクトを2~3名で1~3年にわたって担当します。規模の小さいものは1名で実施していく場合もあります。 ※数は少ないですが、民間企業(営業所の新築案件等)からの案件をご担当いただくこともあります。 配属先となる設備部には5名(20代1名、30代4名、50代3名)が在籍しています。 ≪募集背景≫ アフターフォローにも対応しているため、途切れることなく仕事の依頼をいただいております。 それらのご要望に応えるための増員募集です。

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  • 【建築設備設計】在宅勤務可能!フレックスタイム制!出張面接OK!/東京都中央区

    求人No.14853

    • 建築・土木系
    • 建設・不動産

    元請案件中心の建築設備設計(機械/空調・衛生設備設計 or 電気設備設計)をご担当いただきます。 具体的には ●手掛ける案件は、官公庁や民間企業より依頼を受けた公共施設(農水省、厚労省など国の重要機関)や民間企業からの物流、倉庫、マンションの依頼まで、多岐に渡ります。これらの案件の空調、給排水、電気等の建築設備設計をお任せします。 ●納期までに業務が完了すれば、 勤務スタイルは基本的に自由です。「遠方で基本在宅勤務」など、状況や都合に合わせて調整しながら働けます。 ●技術者としての成果物の質、調整能力は一定のレベルを求めますがオフィスヘの出勤は最低月1回でOKです。勤務環境を自分で作ることで、ストレスの少ない働き方ができると思います。大阪では多数リモートワークの実績を積んでいるためこういった働き方が初めての方も安心してください。

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