求人検索結果
現在の検索条件
- 職種
- -
- 業種
- 流通・小売・サービス
- 勤務地
- -
- フリーワード
- -
求人数：81件（41～50件目を表示）
【オフィス用品・提案営業】創業100年以上の老舗企業／10期連続増収／業績安定／名古屋
求人No.16250
- 営業系
- 流通・小売・サービス／建設・不動産
- 名古屋・知多
関西エリアで圧倒的な実績を誇る「オフィス用品代理店事業」を基盤に、名古屋を中心とした中部エリアでの更なるシェア拡大を目指します。今回は、既存のお客様へのフォローを強化し、より長く深いお付き合いをしていくための増員募集です。営業経験がない方でも、誠実なコミュニケーションができる方であれば大歓迎です。 ≪具体的には...≫ 同社が取り扱うオフィス用品ECサービスをご利用中の「既存顧客」に対し、利用状況のヒアリングや、より便利な使い方の案内を行います。 ■既存顧客のフォロー（離反防止） 担当するのは名古屋・岐阜エリア中心となります。定期的に連絡を取り「困っていることはないか」「他社に切り替えようとしていないか」をいち早くキャッチし、信頼関係を維持します。 ■シェア拡大の提案（売上アップ） 「こちらの拠点ではまだ使われていないようですが、登録しませんか？」といった案内や、月100万円の利用を110万円にするような、お客様内での利用比率を高める提案を行います。 ■お客様との関係構築 すでに契約のあるお客様が対象のため、飛び込み営業のような強い心理的ハードルはありません。商品知識以上に大切なのは、お客様との距離を縮め、信頼関係を深めるコミュニケーションです。 ≪キャリアイメージ≫ 入社後は、まず本社（大阪）にて1週間程度の研修（宿泊費会社負担）を行い、会社のことや基礎知識を学びます。その後、先輩社員の同行を通じて顧客との接点の取り方を習得します。 まずは既存のお客様への、便利な購買情報や顧客のお役に立つ提案からスタートし、お客様の良き相談相手となってください。 将来的には、強固な信頼関係を築いた既存顧客から、オフィス移転やレイアウト変更を含む「オフィス空間デザイン」に関する相談を受け、先輩社員と共にオフィス全体の上流提案に携わるなど、提案領域を拡大できます。 また、名古屋拠点のチームリーダーとして、組織運営やチームマネジメントを担うなど、組織の中核を担う存在へステップアップすることを期待しています。 ≪魅力ポイント≫ ◇関西トップクラスエージェントのブランド力 同社はオフィス用品代理店事業としてトップクラスの実績を持ちます。その信頼とノウハウを武器にできるため、未経験からでも自信を持って提案が可能です。 ◇数字で成果が見える「深耕営業」の面白さ 新規開拓で数を稼ぐのではなく、一人のお客様と深く付き合うスタイルです。「経費削減できた」、「あなたのおかげで業務が効率よくできるようになった」という声を頂いた時や、提案によって売上が伸びた時に、確かな貢献実感が得られます。 ◇安定と柔軟な働き方の両立 創業100年を超える安定基盤がありながら、堅苦しさはありません。時差出勤の活用や、残業を良しとしないメリハリのある環境で、プライベートも大切にしながら働けます。 ≪組織構成≫ ・名古屋支店 合計3名：ゼネラルマネージャー（40代男性） 営業社員（20代女性1名）内勤社員（30代女性1名） 少数精鋭のチーム体制 風通しが良く、困ったことはすぐに相談できる環境です。
【店長候補職】独立支援制度あり！フランチャイジーとして業績好調の外食企業／三重
求人No.15209
- 販売・サービス
- 流通・小売・サービス
- 三重県
◆仕事概要 店長候補として売上管理・在庫管理・採用・従業員マネジメントなど、店舗運営に関わるマネジメントをお任せします。ご入社後、まずは配属店舗にてオペレーションを覚えていただき、近い将来に担当店舗のマネジメントをお任せします。 ◆具体的には ・売上、在庫管理 ・従業員マネジメント ・接客、調理含む店舗力の向上 ・FC店舗におけるブランド力の維持 など 今後のキャリアとして、「担当店舗の店長」⇒「複数店舗の店長」⇒「エリア統括」⇒「飲食事業全体の統括」というように、店長のみならず、飲食事業全体の統括をお任せできるような志向とスキル、向上心をお持ちの方を歓迎します。
【調理師・調理師見習】創業64年の松阪牛専門店／松阪市
求人No.14909
- 流通・小売・サービス
- 三重県
直営レストランでは看板メニューのビフテキ（ビーフステーキ）をはじめ、霜降りロース肉を使ったすき焼き、しゃぶしゃぶ、あみ焼きなどの代表的な伝統料理から、肉鍋（牛鍋）、お子様ランチ、松阪牛のホルモンを使ったもつ鍋などの ご当地グルメなど様々なメニューがあります。 本店のレストラン調理部門にて、調理、仕込み、在庫管理、新人教育などを行っていただきます。 ・料理の味付け、香り、色彩、盛付などにこだわり、熱い料理は熱々のうちにお客様のもとへご提供。 ・お客様同士が無言の笑顔でうなずき合うような料理の提供と開発。 レストラン事業部には20代3名、40代1名、50代2名、60代4名の10名が在籍しています。 今後会社の永続した成長・発展のためにも中堅メンバーの強化が必要です。 レストラン事業部の幹部候補としてお迎えします。 調理師免許をお持ちの方は、肉料理の新商品開発にもチャレンジしていただきます。
【飲食事業部・統括マネージャー】松阪牛専門のプロフェッショナル企業★年休120日★転勤なし／松阪市
求人No.15332
- 販売・サービス
- 流通・小売・サービス
- 三重県
◆仕事概要 同社の飲食事業部統括マネージャーとして、業績管理・店舗管理・人材育成等を行っていただきます。本部と店舗と密にコミュニケーションを取り、円滑な運営をお任せします。繁忙期には店舗のフォローに入っていただく場合もございます。 ◆具体的には ・業績管理 ・店長等の人材育成 ・販促施策やイベント等の企画 ・メニュー開発 ・店舗のオペレーションフォロー など お任せしたい最大のミッションは「売上の拡大」です。以前は旅行や大人数の集いでご利用いただくことも多かったですが、コロナ禍を経て外食の利用シーンも大きく変わりました。もちろんこれまでの売上の柱であったお客様も大切にしつつ、新たなお客様の利用シーンにも対応できるような施策が必要です。松阪牛というと敷居が高いイメージがありますが、「良い物をお値打ちに提供」できる商品の開発や、インバウンドの獲得などまだまだチャレンジできると考えています。本部と店舗を巻き込みながら、積極的に取り組んでいただける方をお待ちしています！
【部長クラス／役員候補】地域密着型ディーラーで社長直下の右腕募集！ 経営裁量で事業を動かす／鈴鹿
求人No.16258
- 経営幹部
- 流通・小売・サービス
- 三重県
部長クラス／役員候補として、組織運営および事業推進に関わる業務を中心にご担当いただきます。 ≪具体的には…≫ ・組織運営全般に関わる業務 ・事業推進、事業計画の検討・実行に関わる業務 ・現場営業の把握およびフォロー ・人材採用や人材配置に関わる業務 ・経営層と連携した意思決定への関与 ・各部門との調整および連携業務 ≪ポジションの魅力≫ ◎ 車販売業界で培った経験を、経営に近い立場で活かせる 大規模組織のように役職やポストが固定化されておらず、事業や組織の状況に応じて役割の幅を広げていける環境です。 車販売業界で培ってきた経験や知見を、現場対応にとどまらず、会社全体の判断や事業運営に関わる立場で活かすことができます。 ◎健康経営認定企業で安心して長く活躍 「三重とこわか健康経営カンパニー2025」に認定されました。 社員の健康を第一に考え、福利厚生の充実化はもちろん、多くの人々が一日を過ごす職場での健康づくりに力を入れています。 安心して長くキャリアを築ける環境が整っています。
【店舗スタッフ（店長候補）】SV・本部スタッフ・独立へのキャリアアップあり/関西・東海・関東
求人No.15434
- 販売・サービス
- 流通・小売・サービス
- 名古屋・知多／岐阜県
直営店舗において、お好み焼・鉄板焼等の調理・接客業務を中心に、店舗運営に携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 入社後は各店舗において、調理・接客の基礎知識から学んでいただきます。 業務に慣れてきたら、調理技術をさらに磨くことはもちろん、店舗運営に関するオペレーション、人材の採用・育成、在庫・原価管理、損益計算書の作成・分析など、“経営”に関する全てを身につけて「店長」へとキャリアアップしていただきます。 ◎各店舗の構成は社員3～4名、アルバイト10～15名程度（店舗規模により変動） ◎約5店舗を統括するSVは、実際に各店のオペレーションに入りながら、店舗運営について的確なアドバイスをおこなっています。 【研修体制】 同社の理念やMVV（ミッション・ビジョン・バリュー）、調理・接客に関するマニュアルを整備しており、それらを参考に実践的に習得していただきます。アイドルタイムにはマンツーマンのレッスンを行い、まかないを通して調理器具や鉄板に慣れる機会もあります。調理未経験の方でも、約3カ月で先輩と共にお客様の前に立てるようになります。 【キャリアアップ】 店舗スタッフ→主任→店長へとステップアップした後は、複数店舗を管理するSVや人事・総務、海外事業、冷食事業などの本部スタッフへのキャリアパスもあります。個々の強みを最大限に生かせる人事制度を構築しており、現場で接客・調理の道を極めることも可能です。 ◎将来、自分の店舗を持ちたいという社員には、千房の「のれん分け」という形で独立支援もあります！ 【成長できる環境】 月1回のグループ会議で情報交換を行い、担当SVの指導の下で店長・主任クラスが集まり、勉強会も積極的に実施しています。 例えば、ワインを学んだスタッフが仲間にレクチャーを行ったり、原価計算の方法を分かりやすく解説するなど、それぞれが「学びたい」と思うことを共有しながら成長できる環境があります。
【セントラルキッチン工場長候補】東証スタンダード上場！伝統の味を守るリーダー募集/愛知豊川
求人No.16276
- 品質管理・品質保証・生産管理
- 流通・小売・サービス
- 愛知県（三河）
◆仕事概要 セントラルキッチンである工場にてメニューや調味料の製造、生産管理、スタッフの管理をお願いします。 ◆具体的には・・・・ まずは多岐にわたるアイテムの製造・梱包からスタートし、現場を深く理解していただきます。 その後、適性を見ながら原価計算、商品開発、生産管理、組織マネジメントへと幅を広げ、 ゆくゆくは工場長として20名規模の拠点を牽引していただくことを期待しています。 麻婆豆腐のタレやチャーハンの調味料など、各店舗で提供されるメニューそのものはもちろん、 それを店舗で完成させるための「特製調味料」まで、多岐にわたるアイテムを製造しています。 同社のブランドを支える「秘伝のレシピ」を守り、届ける。やりがいに満ちたポジションです。 将来的なミッションは工場長として、パートさんを含めたチームのマネジメントや工場全体の運営をお願いします。 ＜組織構成＞ 全体で20名程度 正社員5名、パート15名の工場です。 ◆働く環境 「料理は好きだが、深夜勤務や不規則な休みが辛い」という方に最適です。 土日休み・9時〜18時勤務という安定したリズムで働けるため、 元飲食店スタッフや調理師の方が「生活を整えながら、食に関わり続けられる」と満足して活躍しています。
【営業マネージャー候補】圧倒的な裁量権◎地域密着で新車・中古車販売や整備を行うカーディーラー／鈴鹿市
求人No.16256
- 営業系
- 流通・小売・サービス
- 三重県
複数メーカーの新車・中古車を取り扱い、特定メーカーの正規販売店も運営する同社にて、プレイングマネージャーとして営業業務および部下統率・育成などのマネジメント業務をお任せします。 飛び込み営業や新規の電話営業はありません。ご来店されたお客様への対応が中心となり、一人ひとりのライフスタイルやニーズに寄り添いながら、最適なカーライフをご提案していただきます。 ご入社後は、OJTやメーカー研修を通じて商品知識を深めていただきます。営業としての実績に加え、意欲や能力に応じて、早期に店舗運営・マネジメント領域へ携わることが可能です。 ≪具体的には…≫ ●営業・接客業務 ・ご来店されたお客様のお出迎え、接客対応 ・車両のご提案、見積作成、商談、納品業務 ・ご購入後のアフターフォロー ・自動車保険のご案内および管理 ・電話対応 ●店舗運営・マネジメント業務 ・売上目標達成に向けた販売施策・販促施策の企画、実行 ・商品管理、展示場の管理 ・洗車、車両クリーニング ・SNS投稿などを通じた情報発信・集客施策 ・スタッフの育成、シフト管理、評価 ・顧客満足度向上を目的としたサービス改善 同業他社で培われたご経験を活かし、「与えられた業務をこなすだけでなく、自ら考え、仕事を生み出していく」やりがいを感じられる環境です。 同社では年功序列にとらわれず、個々の実力やチームへの貢献度を正当に評価しており、企画やアイデアが店舗運営にダイレクトに反映されます。 ≪ポジションの魅力≫ ◎大手にはない裁量権！”攻めの営業”と”店舗運営”を追求 中堅企業ならではの圧倒的な裁量権が同社の魅力です。 単に与えられた目標を追うのではなく「どうすればもっとお客様に喜んでいただけるか」「どうすれば売上を最大化できるか」を考え、販売戦略やマーケティング施策を提案・実行できます。 あなたの経験とアイデアが、店舗の成長に直結するダイナミックさを実感できるのが醍醐味です。 ◎実力評価で早期キャリアアップ・マネジメントポジションも可能 同社は年功序列ではなく、あなたの能力と実績を正当に評価します。 同業でのご経験をお持ちの方であれば、入社後早期に店舗のマネジメント業務や幹部候補のポジションに挑戦することが可能です。 これまでのご経験を活かし、即戦力としてご活躍いただくことで、短期間での店舗責任者昇格も十分に可能です。 「もっと上を目指したい」「チームを率いる立場になりたい」というあなたの意欲に応える環境です。 ◎チームで成果を目指す、風通しの良い職場 個人プレーではなく、チームで最高の成果を目指すスタイルを大切にしています。 お互いに知識やノウハウを共有し、困難な場面では協力し合う風土が根付いています。 経験豊富な先輩社員や仲間と共に成長し、互いに刺激し合いながら、お客様のカーライフを豊かにする「店舗づくり」に貢献しませんか。 ◎健康経営認定企業で安心して長く活躍 「三重とこわか健康経営カンパニー2025」に認定されました。 社員の健康を第一に考え、福利厚生の充実化はもちろん、多くの人々が一日を過ごす職場での健康づくりに力を入れています。 安心して長くキャリアを築ける環境が整っています。
【店長候補／イタリアンバル】フランチャイズ・独立を支援◎春日井を中心にドミナントで展開／春日井市
求人No.15781
- 販売・サービス
- 流通・小売・サービス
- 愛知県（尾張）
ホールサービスや調理、店舗管理含む業務をお願いします。 ワインの仕入れ、メニュー開発等、お持ちのスキルによってお任せすることもあります。 将来的には店長として店舗運営全般に幅広く関わっていただきます！ ◆キッチン業務 食材の仕込み、調理、盛り付け、洗い物。 ◆ホール業務 お客様のご案内、接客、料理の配膳、会計業務。 ◆その他 仕入れやスタッフの育成、売上などの数値管理。 ＼プライベートが充実／ 飲食業界では珍しい週休2日制を採用しています。 自分の時間をしっかり確保しながら働けます◎ さらに、夏や冬には季節休暇も取得できるので、プライベートの時間を大切にしたい方に最適な環境です。 ≪同社について≫ 同社の母体は創業30年を超える地域密着型の美容グループです。店舗は30拠点ほどあり春日井市を中心にドミナントで展開しております。 美容室やネイルサロンへ来店されるお客様も私たちの大切なお客様であります。 私たち飲食店へ来店されたら最高のサービスを提供することはプロとして当然ですが、この多くのお客様へ向けて店舗サービスだけでなく、FC展開、ECサイト、移動販売などをはじめ、ありとあらゆる角度からお客様を「食」で笑顔にする事を追求してまいります。
【店長候補】★40代・50代大歓迎★大手外食チェーンのFC運営／愛知・岐阜
求人No.15263
- 販売・サービス
- 流通・小売・サービス／建設・不動産
- 愛知県（尾張）／岐阜県
◆仕事概要 同社の展開するFC運営を行っている定食チェーンの店長候補としてお迎えします。 ご入社後、一定期間店舗のことやオペレーションを学んでいただき、ご経験やスキルに応じて店長としてご勤務いただきます。 ◆具体的には ・FC店舗におけるブランド力の維持 ・店舗運営、マネジメント ・売上、在庫管理 ・店舗従業員のシフト管理 ・採用、教育 など 店長は店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。
